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在干部民主推荐考察会议上的讲话

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【仅供学习参考,切勿通篇使用!】

  同志们,根据市委统一安排,今天我们一行到 ,主要任务是推荐考察干部。

  根据工作需要,经市委同意,决定从 推荐产生X名XX职位人选。会前我们还就X名同志进一步使用开展了谈话调研推荐,一次推荐考察X名县处级干部人选,这充分体现了市委对XX干部队伍建设的关心和重视,也是对XX工作的充分肯定。下面我就做好这次民主推荐和考察工作,讲三点意见。

  一、关于推荐人选的资格条件和基本要求

  按照干部任用条例规定,推荐人选必须信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁,具备六项基本条件。这六项基本条件,同志们平时应该有所了解和掌握,这里我就不一一宣读。

  推荐人选还应当具备七个方面的资格条件,这些资格条件主要包括推荐对象应当具备的工龄、任职资格年限、学历、教育培训规定及身体健康等。这些规定同志们平时应该也比较熟悉。其中,提任正处级领导职务的,应当在副处级岗位上工作2年以上;由职级晋升正处级领导职务的,应当任三级、四级调研员及相当层次职级累计2年以上,或者任四级调研员及相当层次职级2年以上;提任副处级领导职务的,应当在正科级岗位上工作3年以上;由职级晋升副处级领导职务的,应当任一级、二级主任科员及相当层次职级累计3年以上,或者任二级主任科员及相当层次职级3年以上。

  推荐职级晋升人选,除具备《公务员职务与职级并行规定》的五项基本条件外,还应具备相应的任职年限条件:晋升一级调研员,应当任县处级正职或者二级调研员3年以上;晋升二级调研员,应当任三级调研员2年以上;晋升三级调研员,应当任县处级副职或者四级调研员2年以上。请同志们注意把握。

  二、关于人选产生的方式和程序

  按照干部任用条例等规定,民主推荐一般采取先谈话调研推荐、再会议推荐的方式进行。会前考察组已按照规定在一定范围内组织了谈话调研推荐,听取了有关方面的意见,等一会工作人员将发给大家一份会议推荐表,请大家按照相关要求认真填写推荐表。

  三、关于推荐考察工作的几点要求

  第一,要认真对待民主推荐工作。民主推荐是进一步落实干部群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权和监督权的有效途径,也是确定考察人选的重要参考。同志们要以对党、对人民、对事业、对干部高度负责的精神,坚持出于公心、举贤荐能,以严肃认真的态度进行民主推荐。

  第二,要突出党组织的领导和把关作用。要牢牢把握新时代党的建设总要求,把党管干部原则不折不扣贯穿干部选任工作始终,充分发挥党组织的领导和把关作用。确定考察对象人选时,要根据推荐结果和干部一贯表现、人岗相适等情况,深入分析,比较择优,不简单以票取人。其中对晋升职级的人选,要按照公务员职务与职级并行制度相关规定,综合考虑各方面情况,既看年龄资历、更重能力品行。

  第三,要坚持正确用人导向。要按照新时期好干部标准,坚持事业为上、人岗相适、人事相宜,突出政治标准,突出严实作风,突出担当作为,切实把忠诚、干净、担当的干部推荐出来。

  第四,要严守政治纪律和组织纪律。推荐考察是一项严肃的政治任务,大家要按照习近平总书记“五个必须”和全面从严治党要求,切实加强党性修养,自觉服从干部群众的选择。要坚持把纪律和规矩挺在前面,在推荐考察中严禁各种拉票行为。希望通过我们共同努力,营造风清气正的选人用人环境,确保考察工作顺利进行。

  按照干部任用条例等规定,干部考察工作要通过适当方式在一定范围内发布考察预告。现在我向大家发布预告,接受大家的监督。考察组共有X位同志组成:XX

  考察期间有什么情况问题,对考察工作有什么意见建议,都可以直接向考察组反映,也可以向市委组织部干部监督举报中心反映,举报电话:。

  我就说这些,谢谢大家。

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