1、执行会员大会或会员代表大会的决议和上级工会的决定，主持基层工会的日常工作。
2、代表和组织职工依照法律规定，开展民主管理工作，负责民主管理和民主监督的日常工作。
3、参与协调劳动和调解劳动争议，指导和帮助职工与企业签定劳动合同，代表职工与企事业单位行政方面签定集体合同。
4、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议等活动，总结、评选、表彰、培训和管理劳模、先进。
5、对职工进行思想政治教育，鼓励支持职工学习文化、技术，办好工会文体事业。
6、监督有关法律，法规的贯彻执行，协助和督促行政办好职工集体福利事业，改善职工生活。
7、维护女职工的特殊利益，同歧视、虐待、摧残、迫害女职工的现象作斗争。
8、搞好工会组织建设，健全民主制度和民主生活，建立和发展工会积极分子队伍。做好新会员的接收、教育工作。
9、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财产和工会的企业、事业。
工会主席职责
一、主持工会委员会全面工作，带领全体委员贯彻党的路线、方针、政策，执行职代会（职工大会）的决议和决定。
二、制定工会工作计划，组织开展好工会各项工作，实行工会目标管理，落实工会工作任务，不断提高工会工作水平。
三、深入职工群众，倾听会员和职工群众的意见和要求，组织职工参加企业的民主管理和民主监督，维护职工的合法权益，为职工群众说话办事。组织、动员职工为企业创造效益。
四、坚持民主集中制和集体领导原则，加强工会自身建设，充分调动工会干部和会员的积极性、主动性、创造性，抓好职工的学习和培训工作，不断提高工会民主化程度。
五、坚持原则，不谋私利；忠于职守，廉洁奉公；顾全大局，维护团结；发扬民主，联系群众；热心为职工说话办事，依法维护职工的合法权益，如实反映职工的意见、愿望和要求。
六、组织召开职工大会，建立健全工会工作台帐。工会经费审查委员会主任职责
一、审查本级工会的经费收支和财产管理情况；监督工会财务，贯彻执行国家财经政策、纪律、法规和工会财务工作方针、制度；
二、督促工会定期公布财务帐目，报告财务收支情况，实行财务民主管理和监督；
三、审查工会对会员（代表）大会关于工会财务工作的决议及经审建议的执行情况；
四、宣传党和国家的财经方针、政策，同铺张浪费、私分钱物、贪污盗窃、侵占国家和工会财产现象进行斗争；对模范执行财经纪律，财务工作成绩显著的工会干部提出表彰、奖励意见；
五、听取群众意见，积极参与和支持财务改革，对工会经费收支、财产管理提出改进意见和建议；
六、工会组织机构变动和财务、财产管理负责人工作调动时，负责监督做好交接工作。
女工委员会主任职责
一、抓好工会女工工作，实行目标管理，向同级工会委员会报告女职工工作情况。
二、维护好女职工在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的特殊利益，保护女职工的合法权益。
三、对女职工进行思想政治教育，不断提高女职工的综合素质，团结、带领女职工发扬主人翁精神，发挥职工在经济建设中的作用。
四、深入群众，注意倾听女职工的意见和要求。
五、抓好女职工的培训工作。
六、建立女职工工作台帐。
