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红色物业党支部工作总结:党建引领物业升级 优质服务温暖人心

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  ————现有工作人员26名,其中党员3名。2024年8月向街道党工委提交申请成立党支部,经街道党工委研究,决定成x红色物业党支部。党支部通过“党建引领、红色阵地、多方联动”等举措,大幅提升居民的满意度。

  党建引领促服务。

  充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,推行物业党员佩戴徽章“亮身份”服务,充分调动党员积极性。社区主任担任物业公司联络员,物业经理兼任社区居委会委员,共同参与物业事务,实现与群众“零距离沟通,零距离互动、零距离服务”。

  红色阵地促共建。

  党支部以“红心驿站”、“书香驿站”为载体,建设集学习交流、便民服务、党群议事、文体活动、矛盾调解于一体的“红色物业”活动阵地。将社区、居民代表、辖区商铺等多方力量共同融入“红色物业”体系,积极参与小区治理和服务,形成服务合力。

  多方联动促和谐。

  与街道、社区沟通,搭建企业与社区、业主间的沟通桥梁。建立“红色物业”议事制度,对小区重大事项,由社区、物业、党员代表、居民代表召开联席会议,共同协商解决,用实际行动让群众感受到党员就在身边,党组织的温暖就在身边。

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