县2024年卫生健康工作年度总结报告
xxxx年以来，我局紧紧围绕县委县政府“双突破双驱动”战略和“四个年”活动要求，严格贯彻落实省市卫生健康工作部署，全力推进各项重点任务落实。医共体建设进入了全省第一方阵，基层就诊率达xx%、县域就诊率达xx%，公立医院党建、“出海上岛”提升海岛居民就医体验等经验做法分别得到省委副书记、市委书记郑栅洁、副省长成岳冲以及副市长许亚南的批示肯定、推广，并在全省医共体建设推进会、健康xx建设领导小组会议暨医共体建设推进会以及全市医共体建设重点单位推进现场会上作经验交流。健康xx建设有序推进，国家级慢性病综合防控示范区创建已完成验收评审，医养结合继续走在全市前列，安宁疗护工作得到副市长许亚南肯定批示。“最多跑一次”改革数字化转型主要指标均达xxx%，刷脸支付、微信导诊、智慧结算等“互联网+”服务极大改善了就医体验。总体来说，实现了能力得提升、群众受实惠、改革见成效。
一、xxxx年工作开展情况
（一）医共体建设取得显著成效
医共体建设是深化综合医改、强化医防协同的一个总抓手，自x月份县动员大会召开以来，我局积极践行“三统一、三统筹、三强化”的建设思路，集思广益、科学谋划、凝心聚力，确保各项建设任务全面推进。一是集团上下融合发展。组建了x家医疗健康集团，实行“一家人”管理，集团内规章制度、技术规范、质量管理、信息系统、采购配送、后勤服务实现“六统一”。人员“一盘棋”使用，开展垂直化统一排班和院区轮转。财务“一本账”核算，所有资金业务集中运作、统一管理、分账核算、逐级审批。药械、耗材“一体化”采购，统一药品目录、统一配送、统一支付。二是服务能力大幅提升。加强对外合作，集团总院通过科室共建、城市医联体建设等模式与x、x、xx等地三甲医院建立合作关系，成立了x个技术诊疗中心、xx个名医工作站，实现上级专家长期入驻、定期坐诊，先后开展新技术、新项目xx余项，三四类手术比例达xx.xx%。加强同质化管理，举办急救、院感等全员模块化培训和糖尿病、高血压、慢阻肺等专科模块化培训xx期，总院、分院医疗服务质量全面接轨。探索“全专融合”服务模式，公共卫生单位组团入驻各医疗健康集团，建设慢性病工作室，总院专家（每周各x-x次）定期与分院骨干医生、宣教护士开展联合诊疗，健康管理更加规范。强化家庭医生签约服务，组建了xx支“全专融合”家医团队，提供签约、体检、诊治、健教等一站式服务，重点人群在签x.xx万人、续签率同比提升xx%。三是资源整合全面深化。建立连续医疗服务中心，打通基层双向转诊通道，累计完成双向转诊xxxx人次，同比增长xxx%。进一步完善胸痛、卒中、创伤、危重孕产妇、危重新生儿和儿童救治中心，实现院前急救和院内抢救“无缝对接”。加强区域资源共享中心建设，规范运行检验、影像、心电、病理、消毒供应x大中心，实现医疗信息云端共享，目前检验、消毒供应中心服务量占比已达全县xx%以上，影像中心达xxx%。
（二）健康xx共建共享持续深化
围绕“为群众提供全方位、全周期健康服务”的建设要求，以健康x、健康xx考核为抓手，推动落实《健康xxxxxx行动纲要》各项任务，促进居民健康素养提升。一是健康支持性环境不断优化。以办理关于《加强健康教育与促进，提升群众健康素养的建议》的政协重点提案为契机，实施了健康素养提升专项行动，启动了县健康管理服务中心建设项目，打造部门联动共建共享服务平台。全力做好卫生创建，指导西周、鹤浦创成国家卫生镇。二是重大疾病管理扎实有效。以创建国家级慢性病综合防控示范区为抓手，不断完善“x+x+x”慢性病防治体系，社区管理水平进一步提高。积极落实儿童青少年近视防控，完成xxxx名学生、儿童视力筛查。推进数字化接种门诊、产科扫码接种建设，单苗接种率均达xx%以上。规范处置学校、幼托机构传染病聚集性疫情，未发生疫情扩散事件。三是社会心理服务体系建设不断深化。新建x、xx等x个村级心理服务站，社区管理水平稳步提高，在册在管x大类严重精神障碍患者xxxx人，规范管理率达xx.xx%，稳定率达xx.xx%。四是老龄妇幼健康工作取得积极成效。继续深化医养结合，建成x家颐养小屋，形成安宁疗护xx模式。扎实做好民生实事工程，完成 “可疑阳性患儿心脏超声检查”xxx例（省民生实事工程）、妇女两癌检查xxxxx例（县民生实事工程）。建立了妊娠风险预警评估制度，实行孕产妇“五色”管理，全年未发生孕产妇死亡事件。
（三）“最多跑一次”改革向纵深迈进
我局的“最多跑一次”改革工作，除了紧跟省市县的统一部署，做好行政审批领域的各项“规定动作”外，还进一步将“最多跑一次”理念全面延伸至医疗服务的各环节，方便群众就医。 一是行政审批领域，大力推进“一件事”全流程“最多跑一次”，推行“互联网+”政务服务，网上办、掌上办、申报材料电子化、电子证照实现率均达xxx%，网上办件达到xx%以上。深化“放管服”改革，二级及以下医疗机构设置审批与执业登记“两证合一”，申请材料进一步精简。继续推进“一窗受理，集成服务”，所有窗口事项均在行政服务中心商事登记区统一办理。二是医疗卫生服务领域，以互联网+技术为支撑，全面推广预约挂号、微信导诊、刷脸支付、智慧结算等便捷服务，门诊预约诊疗人次占比达xx%、病房智慧结算占比达xx%，处于全市前列。建成远程医疗诊室xx个，开展互联网+医疗、健康咨询、中药代煎配送等服务，将医疗服务从院内延伸至院外。建立出入院管理中心，一站式完成床位预约、入院缴费、检查检验等项目，让患者住院更省心。加快日间病房建设，覆盖xx个科室、xx个病种，患者在xx小时内便可完成手术过程。开展出生一件事“六证联办”，x家机构实现免费用血直接报销，健康服务管理流程不断简化。
（四）家庭发展环境持续向好
贯彻落实“全面两孩”政策，着力做好政策宣传、奖励扶助、生育关怀等工作，计划生育家庭发展支持体系更加完善。一是“全面两孩”支持环境逐步形成。发挥村级工作人员面对面服务引导作用，加强全面两孩政策宣传。推进母婴关怀设施建设，规范建成母婴室xx家，全县公共场所母婴设施配置率达到 xx%以上。二是计划生育奖扶救助政策有效落实。为xxx名计生特殊家庭、独生子女伤残家庭投保住院大病护理综合险，发放计划生育奖励扶助经费xxxx.xxx万。实施独生子女家庭综合保险项目，全年理赔xxx件。三是计生协工作创出xx特色。继续实施“文雅护苗助学”工程，第四期x万元助学金如期发到xxx名困难家庭学生手中。青春期健康教育取得积极进展，丹城中学等x所学校列入国家级青春健康家长培训项目点。
（五）队伍建设有序推进
不断推进卫生健康系统人才队伍建设，围绕党建强管理、围绕人才强支撑，确保卫生健康工作可持续高质量发展。 一方面，干部管理更加严实。加强党建引领，积极探索“B（标准）+T（特色）+N（若干任务）”为内容体系的党支部标准化特色化建设，夯实战斗堡垒。强化学习教育，全系统推行“周一夜学习”制度，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，先后开展午间学、夜学习。实施对标找差建言实干专项行动，激发干部职工参与医改、认同医改的热情。举办庆祝新中国成立xx周年“追梦新时代•奉献新征程”系列主题活动，营造尊医重卫的良好氛围，凝聚改革攻坚合力。推进“清廉医院”建设，先后开展x次正风肃纪行动，作风行风明显改进。另一方面，人才引育扎实开展。做好人才招聘，全年共开展校园现场招聘x场次，公开招聘x次，招录医务人员xx名，其中研究生x名。推进本土人才培养，委托温州医科大学等x所院校定向培养xx名临床医学生和x名儿科医生。落实医学奖励政策，与xx名xx籍医学生签订了奖励补助协议。
