文员的个人简历一
婚姻状况:未婚民族:汉族
户籍:广东-东莞年龄:22
现所在地:广东-东莞身高:158cm
希望地区:广东-东莞
希望岗位:销售类-人员-销售代表
销售类-人员-业务员
教育经历
20__-09~20__-06广东科技学院工商企业管理大专
20__-09~20__-06第四高级中学普通高中高中
培训经历
20__-05~20__-06东莞市北斗航盛通讯科技有限公司康耐斯汽车养护品
20__-01~20__-03中国联通中国联通业务套餐
__公司(20__-05~20__-11)
公司性质:私营企业行业类别:汽车、摩托车及零配件
担任职位:行政助理岗位类别:行政助理/文员
工作描述:
1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序。
2、负责公司员工的考勤管理。
3、负责公司全体员工的后勤保障工作,包括发放办公用品、印制名片、办理餐卡、定水、定票、复印、邮寄等事务。
4、负责接待来宾,接听或转接外部电话。
5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理。
文员的个人简历二
人才类型:普通求职可到职日期:随时
求职类型:全职工作年限:3年
应聘岗位职能:文秘/文员|行政/人事|计算机类职位名称:文员
月薪要求:1500——20__职称:高级
希望工作地区:广东省中山南头镇、广东省顺德
工作经验
20__/01——至今东菱凯琴集团新宝电器股份有限公司品管部办公室文员
负责办公室文件资料及通知通告等的发放和管理;准备办公室会议前中后的所有事务,整理好会议记录,发放及存档;跟踪各工程师对所负责产品的跟进进度及统计产品改善的达成率;负责对产品商检资料的跟踪、统计与提交,以及产品质量的统计;还有负责办公室收发传真、文档复印、各类办公文档打印等工作,日常文书、资料整理及其他一般事务。
20__/02——20__/12广东碧桂园学校国际部校长助理
负责1)处理会议前后的所有事务和所需资料;2)对本部校长、主任和外教出差费用的报销;3)负责与总校各个部门的沟通与联系,共同做好学校的工作;4)接待外宾、家长和处理好学校对外开放时的一切事务;5)同时也协助该部的校长、外教和主任处理一些学生教案以及整理该部学生出国留学所需要的资料与档案等;6)最后也负责该部的文书工作,包括通知的预案,学生成绩的录入、归档和打印。
教育背景
学历:大专所学专业类别:管理类
毕业院校:佛山职业技术学院专业名称:电子商务
毕业日期:20__-7第二专业类别:计算机类
工作年限:3年专业名称:
文员的个人简历三
姓名:___
性别:女
婚姻状况:未婚
民族:汉族
户籍:__
年龄:__
现所在地:__
身高:__cm
希望地区:__
希望岗位:
教育经历
20__-09~20__-06___学院工商企业管理大专
20__-09~20__-06___中学普通高中高中
培训经历
20__-05~20__-06___公司康耐斯汽车养护品
20__-01~20__-03__业务套餐
__公司(20__-05~20__-11)
公司性质:私营企业行业类别:汽车、摩托车及零配件
担任职位:行政助理岗位类别:行政助理/文员
工作描述:1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序。
2、负责公司员工的考勤管理。
3、负责公司全体员工的后勤保障工作,包括发放办公用品、印制名片、办理餐卡、定水、定票、复印、邮寄等事务。
4、负责接待来宾,接听或转接外部电话。
5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理。
6、负责公司的车辆管理工作。
7、完成上级安排的其他工作任务。
8、担任人事档案归档、招聘流程安排等具体工作。
离职原因:另求发展
__公司(20__-01~20__-03)
公司性质:国有企业行业类别:通信、电信运营、增值服务
担任职位:电话营销员岗位类别:其他相关职位
工作描述:在中国联通公司担任电话营销员,通过直销的方式发展客户,对客户进行回访、调查,受过电话营销,有关产品知识等方面的培训,语言亲和力较强,锻炼到较好的表达能力。
技能专长
专业职称:工商企业管理
计算机水平:初级
计算机详细技能:能熟练使用计算机操作系统win_p和word、e_cel等office软件
熟悉网络和电子商务,熟练办公自动化,能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑工作。
技能专长:工商企业管理专业,具备一定的专业知识
性格热情外向,喜欢体育运动,特别爱好羽毛球
待人真诚,做事有上进心,头脑灵活,接受能力强。处事自信、认真、有主见,不怕辛苦。
语言能力
普通话:流利粤语:流利
英语水平:全国英语应用能力证书一级口语一般
求职意向
发展方向:我希望能进入一个有广阔发展前景的公司任职,愿意从底做起,在工作的过程。
中逐渐了解公司的企业文化,尽自己的努力把本质工作做好,工作中虚心学习,培养。
良好的团队意识,以充满自信的干劲和负责任的态度积极去面对工作中所出现的一切困难。
其他要求:希望公司能提供培训机会,使个人能不断学习和完善,在薪酬和升职方面能够
充分考虑每一位优秀的员工。
其他要求:
自身情况
自我评价:本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。有较强的组织能力、和团体协作精神,良好的社交能力,善于处理各种人际关系。能迅速的适应各种环境,并融合其中。
个人工作风格:敢于创新;充分沟通;大力执行;谦虚谨慎。
个人工作态度:把企业当作家庭,把自己当作家庭的一员,企业的财富就是我的财富,在努力为企业服务的过程中实现自身价值。
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