推荐财务人员个人工作总结(精)一
一、继续开展会计规范化管理工作，防范和化解操作风险
在去年会计工作规范管理的基础上，继续开展会计规范化管理工作，提高会计核算管理水平，防范和化解操作风险。具体从8个方面抓起：会计基本规定；会计核算质量；会计报表质量；计算机管理；联行结算管理；会计档案管理；信用社网点管理及其它；会计经营管理。特别是会计档案管理历年来有所欠缺，每年的会计凭证虽然都归了档，但未按档案管理办法归类整理，需要进一步规范。
二、继续抓好增收、节支，进一步提升增盈创利水平
紧紧抓住增收、节支两个环节，外抓收入，内抓管理，力争全年实现在足额提取应付利息，提高拨备水平的前提下，确保社社盈余和专项票据兑付全县信用社资产利润率逐年上升的目标。针对目标，围绕增收、节支两个环节进行了安排。外抓信贷质量管理，积极盘活存量优化增量，拓宽增收渠道，千方百计应收尽收。
内抓财务管理，降低经营成本，特别要加强营业费用的管理，在确保个人费用的前提下，压缩公费用，确保专项票据兑付全县信用社资产费用率逐年下降目标。具体抓好五项操作：财务开支操作：对营业费用实行费用额和费用率控制，严格实行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定额，超支自负”的费用计提开支原则，将费用控制在核定比例之内。
比例操作：即在费用开支方面针对国家有关政策规定，对职工福利费，工会经费，养老保险，待业保险金等按比例准确计提。对招待费、宣传费等要在规定比例之内节约使用。预算操作：对培训费、会议费、修理费、电子设备费购置及运转费实行了预算制，做到了在具体操作中严格按照预算控制支出。包干操作：对差旅费、邮电费、水电费、公杂费等我们结合区域实际和市场物价情况合理制定包干使用办法，无正当理由超出包干限额的社，其超额部分扣减个人费用。成本操作：严格加强了其他成本项目和营业外支出的管理，坚持按月监控，防止以其他名义列支。
三、继续做好信用社重要空白凭证管理工作，确保安全无事故
在重要空白凭证管理上，今年我们还将继续加大检查力度，近年来，通过每年的序时检查，使得各营业网点对重要凭证使用，管理达到了加强，但此项工作不敢懈怠，从联社领回开始一直查到各社使用，逐项逐类凭证跟踪进行检查。同时要求信用社主管会计每月对所辖网点的重要空白凭证检查一次，每次检查认真登记《重要空白凭证检查登记簿》，责任明确。
四、继续规范股金，大力开展增资扩股工作
入股起点的提高，给规范股本金带来了巨大困难，虽然开展了此项工作，但离票据兑付要求还有差距，需要进一步规范。要大力开展增资扩股工作，如果按票据兑付考核办法，我县信用社的资本充足率还不足以兑付专项票据，还需进一步加大增资扩股的力度，确保专项票据兑付时不受影响。
五、按标准开展信息披露工作
信息披露工作直接影响到专项票据兑付工作，要组织信用社按专项票据兑付标准认真开展信息披露，具体对各项经营指标完成情况、股金分红情况、“三会”召开情况、利润分配情况等进行披露，将信息披露报告和信息披露表放于相关场合，以便广大社员和利益相关者能真实准确地了解我县农村社各项业务经营的真实情况。
六、做好其它各项财务工作
搞好会计报表、项目电报的汇总上报工作。做好重要空白凭证订购、保管、分发等管理工作。认真搞好全年各项财务制度和政策文件的上传下达。做好信用社业务和微机操作的日常指导。保证信用社日常会计核算的正确无误等各项工作。认真编写财务分析和项目电报分析。加强信用社无息资金管理。继续做好信用社帐户、现金、大额支取方面的管理工作。
推荐财务人员个人工作总结(精)二
1、根据总部预算体系要求，完善和健全公司预算体系;通过预算管控，加强预算的精细性和科学性;
2、公司年度预算的编制、动态管理、分析和预警：负责公司中长期预算目标的编制、审核、监控;
3、负责统筹集团各产业板块预算管控及年度预算编制工作，参与组织公司年度预算编制工作，汇总编制集团整体的年度预算;
4、定期编制预算执行情况统计表并进行差异分析，提出合理化改善建议并预警;
5、监督指导各产业集团预算管理工作的执行;
6、通过财务指标分析、现金流、税收政策、盈利预测分析、房地产项目分析等信息为公司重点投资决策提供支持;
7、完成上级临时交办的其他工作。
推荐财务人员个人工作总结(精)三
回顾过去的一年，财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圆满完成财务部各项工作的同时，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好资金调度，保证工程款的支付，及时准确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成绩。当然，在取得成绩的同时也还存在一些不足，下面我总结下：
组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进行了会计电算化的实施，经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合，全体财务人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作，财务核算顺利过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节约了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶。
财务部一直人手较少，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作，一年来，我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大，尤其是在_月至_月收缴销售款的期间，现金流量巨大而繁琐，财务部_两位同志本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错。全年累计实现资金收付达_万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。财务部全年审核原始单据_张，处理会计凭证xx张，准确无误地出具各类会计报表无数。
制度属于企业的硬性管理，任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。_公司从无到有，从当初的三两人到今天的上百人，规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中，财务部相继出台了关于财产管理、合同签定、费用控制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度，建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。
财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外，为达成本单位的任务，还要妥善处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系，全面处理了保险公司遗留资产的往来手续，并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。
资金对于企业来说，就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建设全面铺开，各经营管理机构逐步建立，新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在_月份项目未能取得任何经济收益的情况下，公司承受了巨大的资金压力。我部根据工程建设和公司发展的要求，为确保资金使用单位各项工作的顺利开展，与总公司一起筹划、合理安排调度资金。同时财务部还全面承担了_月份开始的销售收款和银行按揭工作，在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建设的顺利进行，及时偿还了银行到期贷款，全年累计完成投资_亿元，偿还到期贷款xx万元。资金的成功运作保证了xxx和xx公司的正常运转，更是继续树立了_公司“aaa资信企业”的良好形象。
自项目启动以来，一直有多家银行向公司进行信贷营销。为了公司的长足发展，财务部与工行_支行建立了信贷关系，以期达到积累企业信誉的目的。我部于_月―_月向银行申请房地产开发贷款_万元。期间收集、整理了大量资料，编制各类贷款报告，与银行人员商谈贷款工作，多次接待银行各级领导的视察，在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系，同时使我们对贷款工作有了全面的了解，学到了新的业务知识。
招商是本年度的重中之重，招商政策的优劣与否直接关系到公司的生存和发展。财务部协助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。全面参与了公司招商政策的制定，为公司制定销售价格、租赁价格，出台各项招商政策和调动招商积极性和主观能动性提供财务参考。
由于董事长、总经理正确的决策和超前的预见，以及全体员工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成绩。根据财务统计数据截至xx月xx日，门店销售：xx个、住房销售xx个，成交率xx%，成交额_万元，实收房款xx万元，尚有未收房款xx万元，资金回收率为xx%;预定门店xx套，收取定金xx万元。出租自有门店xx套，收取定金xx万元，出租率x%。在这x个月中，财务部和招商部同心协力，加班加点，尤其是在审批至x月x日的按揭贷款中，表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。当月工行xx支行向公司发放按揭贷款xx万元，创该行月发放按揭贷款的最高记录。确实取得了骄人的业绩。
时光飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，比如在资产实物性管理的建章建卡上，在各项经营费用的控制上，在规范财务核算程序、统一财务管理表格上，在及时准确地向公司领导汇报财务数据，实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱;日常成本费用支出比较随意;公司对员工工作要么没有很明确严格具体科学的要求;要么就是执行乏力;也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应该是20xx年财务管理要重点思考和解决的主题，也是每一位_人如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。
推荐财务人员个人工作总结(精)四
尊敬的公司领导：
本人财务部南沙项目结算员xxx于xx年10月入职，签署3年劳动合同，现因个人原因特向公司提出辞呈，望领导给予批复!
来到公司也已经快两年了，在这近两年里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。
但是最近我开始感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，南沙项目所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后的2至4周内离开公司，这样公司将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助公司对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利
此致
敬礼!
辞职申请人：
20xx年xx月xx日
推荐财务人员个人工作总结(精)五
尊敬的林总：
您好！
首先感谢您对我的信任和支持，让我加入xxx这个团队。进公司工作一个月了，从内心感觉，我完全不适合和胜任现在的工作，我辜负了您的希望，做了逃兵，在此说声：对不起。不管如何，我还是想早点离开，对您对公司都是最好的选择。
我刚上班的第一天晚上，是星期一的周会，从会上我就感觉到我的`压力是挺大的。往后的几天，我每天都在仔细考虑问题，说句实在的，晚上睡觉都没有以前那么安稳。首先工作方面，我不但必须得从头开始，而且还要收拾以前的烂摊子，也就是补账，整理账目。用友erp7、8、9三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来，我一个一个查，结果是xx年末结转余额时，借贷不平。因xx年填制了几个月的凭证，期初余额已经改不了，所以xx年一年的账目都没办法理清，xx年也没办法结转准确余额。其次，公司的管理方面，xx公司是个家族式的管理模式，有时意见不统一，还真不知该听谁的。
最后就是我的家庭方面了，我来面试时，公司是五天制的，晚上加班是自愿的，可自从我加入后的这段时日里，我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的，好像和白天上班没什么两样，有关加班时间，给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点，这是我做财务以来还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来广东，我老公是做业务的，自然是没多少时间照顾家庭，显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法，仅供参考，但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服，但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的，公司用人也是如此。
今天我已经在oa上发了我的辞职书，如有不便之处，敬请海涵最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上，公司越办越红火。
财务：小陈
xx年12月15日
推荐财务人员个人工作总结(精)六
财务人员党员个人对照检查材料推荐度：优秀员工个人评优总结推荐度：教师个人评优工作总结推荐度：银行先进个人评优总结推荐度：教师个人评优申请书推荐度：相关推荐财务人员个人评优材料
xx，女，汉族，xx年xx月生，xx-x年加入xx保险公司，至今已经xx个年头，一直从事财务、内勤工作，多次被评为中华保险公司优秀员工。20_年3月，从xx分公司调到新成立的xx分公司从事内勤工作，为新公司的组建运营做出了积极的贡献。
一、不断地通过学习充实自己，锤炼自己
在思想政治方面，该同志严格要求自己，利用业余时间了解学习时事政治，能够认真学习、领会党的十八届四中、五中全会精神，中央经济工作会议精神，学习领会考察新疆重要讲话精神和中央新疆工作座谈会精神，学习掌握总公司工作会议精神，了解保险行业方针政策和经济社会发展大局，做一个政治上的明白人，政策上的清醒人，在思想和行动与上级要求保持一致，做到活学活用所学知识，解决实际工作中思想问题和业务问题，更好的服务于本职工作，成效明显。
只有业务学精学透，才有利于个人素质的提升和业务工作的拓展。因此除了加强思想政治学习外，该同志还把业务学习始终放在重要位臵上，刚入公司那一年，她只有中专文化程度，不仅不懂保险业务知识，而且财会知识也不是很熟悉。但干一行就得爱一行专一行，她一方面利用业余时间，不断参加财会类专业知识学习，先后取得财会专业大专文
凭、本科文凭，另一方面，加强公司各类日常业务知识学习，在完成日常繁重、琐碎的报账、申表具体任务及保险业务基础上，该同志力求对市公司下发的有关业务、财务规定的文件精神融会贯通，再进一步，自我加压。除了积极、主动参加分公司组织的业务学习外，她还开动脑筋、创新思路，做学习的有心人，将有关保险工作的新老条款认真学习、梳理、分析，为公司业务开展与财务预算管理、资金费用管理有机结合，促进了公司业务的开展。
xx年x月，xx分公司成立，xx同志作为xx分公司的一名老员工，主动申请从xx分公司调任新成立的xx分公司财务部。新公司成立，许多工作都是新接触的，在这种情况下，她一边自己学习新知识，积极参加总分公司的各项财务培训和考试，学习税法、公司法、新公司注册等相关业务知识。学习预算，资金，利润测算，固定资产，财务分析及费控共享中心集中审核以来的许多规定，在工作中遇到新问题，及时去xx分公司财务部找相应的老师进行了一对一的学习和交流，使得她很快进入了角色，担当起新公司成立公司注册、财务管理及各项综合业务。同时，由于公司刚成立，新员工较多，她能够发挥自己在中华保险公司多年的工作经验，耐心的手把手地教新员工业务知识，组织他们学习公司的各项规章制度，将自己多年积累的工作经验，毫无保留地传授给他们，使他们能够尽快进入角色。在她的传、帮、带下，公司财务和内勤工作很快步入正轨，为公司的起步发挥了积极的作用。
二、坚守岗位，默默奉献
多年来，该同志在平凡的岗位上默默无闻，扎实刻苦，干一行爱一行，并坚持高标准、严要求。她作为一名成熟的财会人员，深刻认识到资金安全的重要性，严把预算及资金管理，为提高费用资金预算准确性，她每月与各部门作好沟通，对次月费用资金进行预算上报，使用率尽量准确。为避免出现因收款方信息错误导致的回退，她对每一笔支出都反复核对几遍，确认支付信息准确无误，降低费用支付的回退率。由于新公司客服部门尚不完善，每月理赔资金都得由财务部门预估，她就认真查阅以往历史赔款数据资料，结合当月实际情况，对下月赔款资金预算做到尽量准确。同时，在固定费用、变动费用执行方面，她每月都会关注各项费用的执行情况，根据保费情况对各项费用进行认真分析，及时上报月度预算调整申请，确保费用的核实额度内充分使用。在她的不懈努力下，xx分公司在新成立短短一年多的时间内，各项财务工作均步入正轨，在去年11月份新疆分公司财务现场检查中，xx分公司的财务工作受到了大家的肯定和好评。
三、严格核算基础，确保各类费用支出合理
核算是一个公司财务运转的基础，也是制定各项费用规定的前提。为进一步规范费用报销，严蓉同志能够坚持制度，不徇私情，严格审核各项报销的费用票据，对不符合要求的票据或审批手续不全的票据一律拒付。每月末，她都能认真检查单据流程，及早走完单据流程。为处理好机构内代付、
代垫费用，她总是提前做好与对方机构沟通工作，避免出现缴纳方账务处理错误及对方机构重复账务处理的情况。新公司成立，许多业务都在尝试之中，业务量也不好确定，为保证分险种费用核算合理性，她根据自己在xx分工作多年的工作经验，结合本公司实际情况反复摸索、测算，根据费用跟单核算要求进行分险种核算，非车、车险、电销、意外险、健康险、农险核算结果和分险种费用率比较，尽量做到合理。同时，她能够严格遵守新疆分的财务制度，不管业务多忙，加班多晚，她都能在规定的时间内按要求报账，保证报表的上报速度，以方便业务处理。每月对发生的业务事项及时生成凭证，保证在20号之前对发生过的业务都能及时入帐。并对费用报销票据的及时性进行督促。能及时关注应收、应付科目，对发生的不合理的'情况及时更正。对招待费和燃油费标准限额管理：在核定的额度内使用，使用率不得超过限额。确保手续费和税款计提准确，每次制表合规，表内数据关系正确。
四、工作认真负责，严格落实各项制度
xx同志责任心强，时时处处以大局为重，严格遵守规章制度。新公司成立，她能够积极参与公司重要制度的制定，做好公司的财务管理。完成了xx分公司从财务建帐到日常工作的正常开展，参与了公司财务制度的制定，公司变动费用及固定费用的制定并对执行情况进行监督测算。公司刚成立，许多工作都在摸索之中，在最初的几个月总是会有各种意想不到的困难需要去解决，她都能以认真的态度积极与新
疆分公司及总公司财务部门沟通，向单位领导汇报，尽最大努力、以最快速度去解决好出现的问题。公司的固定资产管理是一项颇烦琐碎的事，同时也是一件责任心极强的事。为了保证固定资产事务系统和fa模块卡片数据一致，她每月将新增资产明细和变动情况通过部门通知发给办公室，要求资产管理员在实物系统中进行核对，并保持一致。oracle总账与fa模块资产原值按类别保持一致。为了保证各类报表的及时性与准确性，她平时养成随手记、随时清、不拖拉的良好习惯。每月对公司财务应收应付的各类保费、应收款、应付赔款和预付赔款进行定期清理及时通报，不仅为领导决策安排部署工作提供了依据，还为员工展业工作提供了帮助，确保公司各项工作有序推进。新公司成立，她能够严格按照《财务授权管理暂行办法》对公司的租赁事项、租赁职场装修、罚款、违约金、滞纳金支出，捐赠、赞助，呆账、债务核销等按制度进行报备，每季度按规定上报公司上季度财务计划执行情况及下季度财务计划，对公司财务经营情况进行认真分析及时报送经营及预算分析情况。
由于保险工作责任大、任务重，工作量繁多，平日不仅要做好内业的正常工作，为外勤服好务，还要完成总公司下达的各项工作任务指标，展业压力很大，在这种巨大的困难和压力下，她没有失去信心，主动利用业余或节假日时间，经常与保户联系、讲解，制定切实可行的保险计划方案，发动各类关系，按时完成公司下达的展业任务。
作为xx保险财务部门的一名普通员工，xx同志长期在
一线工作，把“爱我中华”化作实际行动，始终如一，严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，较好的完成各项工作任务。在公司十几年，自觉坚持各项财务规章制度，能够用心做事、诚以待人，从未出现过资金、财务上的隐患和疏漏。她能够坚持原则、不徇私情，与领导及同事一道合心、合手、合力干工作，恪尽职守，团结一致，凝心聚力，为
的健康发展做出了一定的贡献。
xx保险事业
s("content_relate");【财务人员个人评优材料】相关文章：
财务人员评优材料04-14
财务人员年终评优材料04-14
个人评优材料总结04-14
教师个人评优材料04-14
个人评优自荐材料04-14
护士个人评优材料04-14
年度个人评优材料04-14
银行个人评优材料04-14
个人评优推荐材料04-14
