老干部活动中心（老年大学）党风廉政工作总结
今年以来，我中心按照市纪委工作部署，在局党委的正确指导下，党支部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，着眼党风廉政建设和反腐败斗争新形势，全面落实新时代党的建设总要求，对全体党员严格教育、严格管理、严格监督，积极营造风清气正干事工作的环境。通过大家不懈努力，党风廉政建设富有成效，现将一年的工作总结如下：
一、坚决维护党的政治纪律，围绕中心、服务大局，着力保障重大决策部署的贯彻落实
加强对党员干部遵守党的政治纪律教育，督促党员干部强化大局意识，围绕中心工作，坚决贯彻中央各项方针政策和自治区、市、局的各项决策部署，始终保证政令畅通不动摇，确保各项工作落实到位。
二、加强领导，全面落实党风廉政建设和反腐败责任制
(一)落实“一岗双责”。建立健全党风廉政建设和反腐败工作领导机构，贯彻“一把手负总责”要求，将党风廉政建设纳入党支部工作重要议事日程。组织生活会上，通过健全领导班子成员党风廉政负责制，将党风廉政建设融入到日常工作之中，与之同研究、同部署、同落实、同督查、同考核。实现“一岗双责”，对极易产生腐败薄弱环节加强监控，有效提升了党风廉政建设的工作水平。
(二)加强“八项规定”监督。我中心坚决贯彻执行中央八项规定。同时在重大节假日和关键时间节点上进行廉政提醒，防止反弹，加强对关于厉行节约、“三公经费”管理和公开等规定执行情况的监督检查，督促党员干部严格执行廉洁从政各项规定。
(三)强化干部管理。从严监督管理干部，一是始终把认真贯彻落实党风廉政建设责任制工作摆上重要议事日程，常抓不懈。领导班子成员尤其是主要领导同志能够身体力行，注意严格要求自己，自觉遵守中央、省、市关于领导干部廉洁从政的有关规定，自觉遵守本单位管理制度和有关规定。绝不给职工搞奖金福利，所有干部职工一视同仁，不搞特殊化。在用车、接待、通讯费等方面能严格执行政策，不违反有关规定。领导班子大多数成员能够做到：凡要求干部职工做到的，自己首先做到；凡要求干部职工不做的，自己首先不做。几年来，还没有发现领导干部有违法违纪的问题，领导干部的表率作用促进了全体干部职工廉洁从政良好风气的形成。二是严格上下班纪律，离岗请假制度、干部职工去向公示等，决不允许迟到、早退、中途熘岗等现象；三是严格监督干部日常工作状态，禁止上班期间干与工作无关的事情，坚决杜绝“不作为、乱作为”现象发生；四是认真落实“首问负责、限时办结、服务承诺、责任追究”四项制度，坚决杜绝了“门难进、脸难看，事难办”现象，切实提高了为群众服务的水平。
