改革创新奋发有为大讨论表态发言稿精选

篇一

在2月21日召开的全县“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议上，县发改局、西社镇、县医疗集团、县招商办、稷王中学、稷山农商行、稷峰镇西街村党支部主要负责同志作表态发言。今天推出县发改局、西社镇、县医疗集团、县招商办负责人谈如何把大讨论作为推动稷山加快发展的重大机遇，作为全县进一步解放思想、激励干部担当作为的重大平台，迅速进入实战状态、聚焦“六个破除”，积极担当，带动整体工作全面提升。

表态发言

稷山县发展和改革局局长 邢民选

省委、市委大讨论动员会后，县委立即安排部署，充分体现了县委高效务实的工作作风、强烈的政治担当和行动自觉，县发改局将坚决贯彻落实县委关于大讨论决策部署特别是廉书记讲话要求，全力以赴做好以下三方面工作：

一是全力以赴服务项目建设。切实破除我们以往工作中存在的思想保守、按部就班、观念陈旧等问题，积极学习掌握分析研判国家省市政策导向，主动出击，为我县争取最大的政策空间，更多地资金支持。要加强政府投资项目立项前期指导，保障我县基础设施、民生领域项目如期开工建设；要加快营造“六最”营商环境，扩大企业投资承诺制改革试点成果，推进联审联批，让数据多跑路，群众少跑腿，为县域经济高质量发展增添动力、注入活力。

二是全力以赴推进经济领域改革创新。切实破除我们以往工作中存在改革抢先机意识不强、市场意识不浓、创新办法不多的问题。组织全体人员深入学习习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的讲话精神，深入学习新发展理念、深入学习先进地方成功经验，积极在推进县域经济社会高质量发展方面，为县委县政府决策提供参考，积极谋划布局经济领域创新项目，特别是抓实抓好深化转型项目建设年、推行项目审批承诺制、价格机制、信用体系建设等改革工作，制定路线图，倒排时间表，前移工作量，进一步增强主动性、积极性、创造性，努力让改革创新成为发改工作新名片。

三是全力以赴改进作风。坚决克服我们以往工作中全局性思维不够、抓落实能力不强、抓工作抓手不多等问题，大力弘扬求真务实、克难攻坚、担当作为的工作作风，以更加饱满的工作状态、更加高效的工作水平、更加突出的工作成效，再踏新征程，再献新作为，再作新贡献，全力开创发展改革工作新局面，在“走进新时代，建设新稷山”的伟大实践中展现风采，建功立业。

西社镇党委书记 黄福民

扎实开展“改革创新、奋发有为”大讨论，是县委加快稷山“四基地一名城”建设的重大举措，是推动我县经济社会高质量发展的重大行动，是全面强化党建引领发展的重大创新，对于全面开创我县各项工作的新局面具有十分重要的现实意义。西社镇将坚决落实动员会议精神，紧密结合自身实际，把大讨论宣传好、组织好、开展好，坚决做到以下三点：

一是着力政治站位，强化组织领导。我们将紧紧围绕县委的安排部署，提高政治站位，把开展大讨论作为当前最重要的政治任务，充分认识大讨论的重大意义，准确把握大讨论的总体要求、主要任务和方法步骤，按照县委的安排部署，第一时间贯彻落实会议精神、第一时间出台实施方案、第一时间动员部署，全面加强大讨论的组织领导，坚决做到不务虚名、不搞形式、不走过程，力求取得最佳实效。

二是着力突出重点，提升工作质量。我们将深入践行县委“担当负责、攻坚突破”的总体要求，把大讨论的立足点放在解决实际问题上，把工作的重点放在激发全镇党员干部的 “改革创新、奋发有为”上。通过大讨论破除“六大障碍”，解决“六大问题”，全面转变干部作风，把求真务实、担当奉献、奋发有为的精神状态提振起来，打造一支“讲政治、善创新、敢担当、善作为”的干部队伍，引导镇村两级干部敢想敢干、创新思想，着力从“项目建设、乡村振兴、环境整治、民生改善、综合治理”五大重点工作，出实招、下实功、见实效，对标一流标准，创造一流业绩，全力打造幸福美丽和谐新西社。

三是着力项目建设，创优发展环境。我们将在大讨论中对标项目建设，力促高质量发展，全力服务协调好东方公司、永东化工、铭福钢铁、阳煤泉稷等十大企业项目建设，在为项目建设创新服务的同时，加大力度招商引资，大招商、招大商，为新项目的落地生根创造良好环境。

改革再出发，创新天地宽，我们将以此次“改革创新、奋发有为”大讨论为契机，带领西社镇村干部在“走进新时代 建设新稷山”的新征程上再创新业绩，为新中国成立70周年献礼！

县医疗集团党委书记 院长 薛建东

“改革创新、奋发有为”大讨论是省委的重大决策部署，对推动稷山改革开放再出发、激励全县干部担当作为、加快稷山高质量发展具有重大意义。县医疗集团将紧跟县委决策部署，坚决落实廉书记动员讲话精神，全力做好以下工作：

一、提高政治站位，坚决把思想和行动统一到省委、市委和县委要求上来。切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉，按照县委统一部署，加强组织领导，凝聚思想共识，坚决把开展大讨论作为当前最重要的政治任务。坚持将大讨论与县委重点工作紧密结合，与当前工作有效衔接，坚持把工作摆进去、把职责摆进去、把存在的思想问题作风问题摆进去，通过大讨论在寻标对标中提高新境界，在改革创新中走出新路子，在业务发展中再创新优势。切实把大讨论成果转化为推动思想再解放、改革再深入、创新再发力、工作再抓实的强大动力，确保这次大讨论在医疗集团高质量推进取得实实在在的成果。

二、聚焦重点任务，推进医疗集团改革创新再突破。围绕县委“四基地一名城”建设总目标，按照突出“一个指引 八个持续”总要求，我们要以“全面创新 全员创新 全面规范 全员规范 全面提升 全员提升”为总抓手，坚定不移持续深化医改，实现县乡村一体化改革提质增效，让医改成果惠及人民，做推进健康稷山建设的主力军；全力以赴加快推进县人民医院新院建设项目进入实质性建设阶段，高标准建设全省一流的县级三级综合医院，下大力气做好三级医院评审准备工作，严格按照三级医院标准，不折不扣完成相关专业技术项目和要求，为三级医院评审打好基础，确保三级医院建设走在全省前列、确保重点学科建设走在全省前列、确保人才队伍建设走在全省前列，奋力开创医疗集团改革发展新局面，全力打造区域医疗大健康产业制高点，增进人民健康福祉，满足人民健康需求。

三、致力奋发有为，推动医疗集团各项工作创一流。这场大讨论是一场思想觉醒、革故鼎新的学习实践，是一场求真务实、拓展新局的学习实践，是一场守住底线、勇攀高峰的学习实践。我们坚决按照县委“改革创新、奋发有为”大讨论各项要求，开展一场学习的革命、思想的革命、工作的革命，促进全体干部职工理念大提升、本领大提升、作风大提升，高质量推进医疗集团改革发展工作，做到一切工作为了人民健康、一切工作服务于人民健康、一切工作服从于人民健康。树立改革创新、奋发有为意识，强化技术创新、服务创新、制度创新、工作创新和文化创新，实现业务能力大提升、服务水平大提升、医德医风大提升、行业形象大提升和文明素质大提升，以大讨论促进思想大解放、作风大转变，激发出改革创新的新动能，激发出奋发有为的精气神，推动医疗集团各项工作站前列、创一流。

各位领导、同志们，大讨论吹响了思想大解放、改革再出发的冲锋号，我们坚决贯彻这次会议精神，严格按照县委廉书记讲话要求，担当负责、攻坚突破、抢抓机遇、踏实苦干，进一步加大改革创新力度、进一步增强奋发有为干劲，为建设富裕文明幸福美丽新稷山做出应有的贡献，以优异成绩向新中国成立70周年献礼！

稷山县招商引资办公室主任

翟店园区管委会负责人 李秋香

开展“改革创新、奋发有为”大讨论，是一场思想觉醒、革故鼎新的学习实践，是一场求真务实、拓展新局的学习实践，是一场守住底线、勇攀高峰的学习实践。我们将按照县委的部署和廉书记的讲话要求，在思想认识上再提高，对标落实上再看齐，转变作风上再务实，工作质量上再提升，重点从四个方面发力：

一要站得更高。坚持把大讨论的支撑点放在学习提升上，一方面迅速着手对本单位的大讨论进行安排部署，紧扣10+2规定动作，对标一流、精心组织、扎实推进、确保实效；另一方面要深入学习研讨，坚决贯彻中央、省市和县委有关精神，学习讨论、查找问题、努力整改、实现突破，来一场思想的革命、学习的革命、工作的革命，使自己和单位干部职工的理念、本领和作风大提升。

二要找得更准。坚持把大讨论的立足点放在解决问题上。认真对照“六个破除”，针对思想不够解放、眼界不够开阔、工作创新意识不强、大项目、好项目招引不多等方面的问题，深入剖析，认真整改，高标准、高质量完成各项工作任务。

三要谋得更新。坚持把大讨论的着力点放在工作创新上。今天的创新，就是明天的发展。在招商引资工作中，一是创新宣传方式，通过微信推广、会展推介、平台展示等方式宣传推介稷山。

二是创新招商队伍，我县的领导带头招商、以企招商、以情招商等招商方式取得明显成效。今年将继续用好这些方式进行招商，并且在委托第三方机构招商和专业人士招商上求突破。

三是创新招才引智，加强与高端院校、科研院所的联系，为稷山招引更高层次的专业人才。昨天下午，西安印刷包装产业园区的负责人到翟店园区对接，双方达成合作意向，今后要与更多的专业机构合作，进一步拓宽发展路径，以大开放引领大发展。

四是创新活动方式，坚持“走出去”“请进来”，利用商会、联谊会等平台，在活动方式上再创新、再发力。

在园区建设工作中，一是在平台建设上创新，利用好国家级双创示范基地，建设高端服务平台，积极探索建设众创空间。

二是在产业发展上创新，借助2019年山西省跨境电商示范区建设的契机，加快推进博瑞特跨境电子商务项目开工建设，将13个县市的特色农产品汇聚到稷山，实现线上线下销售。

三是在产业多元化上创新，从上下游产业链两端发力，在电子商务、商贸物流上做文章，丰富、延长产业链，进一步拓展新空间，实现新跨越。

四要做得更实。坚持把大讨论的落脚点放在担当作为上。2019年，将突出“狠抓项目落地和营造最优环境”两大工作重点。

一、2018年，我县招商引资签约项目26个，全部落地，24个项目开工，开工率达92.3%，位居全市第一，今年我们将持续狠抓项目落地，并下大力气招引打基础、利长远、补短板的大项目和好项目；

二、创优政策环境、服务环境、社会环境等，真诚同企业家交朋友，打造“六最”营商环境，营造亲商、重商、富商的良好氛围。

最是一年春好处，万紫千红绽稷山。我们将进一步解放思想、创新工作、担当负责、攻坚突破，以改革创新的精神、以奋发有为的干劲、以一流的工作业绩，为建设富裕文明幸福美丽新稷山作出更大贡献。

篇二

奋力争当大运城建设排头兵

在全市“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议上的表态发言

（按发言顺序排名）

对标对表统筹发展要求

抓实抓好深化转型项目

市发展和改革委员会主任 潘志孝

省委动员大会后，市委立即动员部署，充分体现了市委的政治担当、行动自觉和实战状态，市发改委落实大会精神，紧跟市委部署，全力做好以下三方面工作：

一是大运城建设再发力。建设大运城是市委立足全局和长远，以历史思维和国际化视野，统筹推进市域经济协调发展的重大战略部署。我们要把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，对标对表“统筹发展一盘棋，拧成发展一股劲，谋划发展一张图，推动发展一体化，形成发展一条龙”发展要求，牢牢扭住经济运行分析研判、“一区五带”规划实施、打好自然禀赋牌等重点工作，做到认识再提升，举措再加力，标准再拔高，担当再作为，进一步强化投身大运城建设的自觉性和主动性，锲而不舍推进大运城建设再上新台阶、再出新成效。

二是改革创新再突破。紧紧围绕“抢先机，站前列，创一流”，坚持谋大局、抓大事，紧紧围绕牢牢扭住“转型综改、改革开放、实体经济、项目建设、生态环保、民生改善”6个重点，出实招、下实功，见实效，扎实落实市委经济工作会议部署，特别是抓实抓好深化转型项目建设年、推行项目审批承诺制、价格机制、信用体系建设、粮食安全等改革工作，制定路线图，倒排时间表，前移工作量，进一步增强主动性、积极性、创造性，努力让改革创新成为发改工作新名片，为大运城建设提供强劲动力。

三是作风转变再出发。建设大运城是市委推进运城振兴崛起的时代要求和历史担当，是全市上下共同的追求和共同的愿景。我们要坚决贯彻市委“改革创新、奋发有为”大讨论各项要求，坚决克服全局性思维不够，抓落实能力不强，抓工作抓手不多等问题，大力弘扬求真务实、克难攻坚、担当作为的工作作风，以更加饱满的工作状态，更加高效的工作水平，更加突出的工作成效，再踏新征程、再展新作为，再作新贡献，全力开创发展改革工作新局面，在“走进新时代，建设大运城”的伟大实践中展现风采，建功立业！

借助平台实施精准招商

加快商贸流通创新发展

市商务局局长 王红波

开展“改革创新、奋发有为”大讨论，是推动大运城建设、加快高质量发展的重大机遇。市商务局将紧跟市委部署，在思想认识上再提高，对标落实上再靠齐，工作质量上再提升，重点做好三方面：

一、提高政治站位，增强思想自觉。紧紧围绕省委、市委的安排部署，把开展大讨论作为当前最重要的政治任务，充分认识大讨论的重要意义，深入学习习近平总书记重要讲话精神，深读细研省委骆书记、市委刘书记的重要讲话精神，学懂悟透，准确把握大讨论的重大背景，深刻领会建设大运城的时代要求，真正在思想、行动上与省委、市委的决策部署保持高度一致，确保大讨论始终沿着正确的方向进行，不走样、不变调。

二、聚焦重点任务，切实做细抓实。准确把握大讨论的主题、内涵和要求，紧紧围绕“改革创新、奋发有为”这个总纲，严格落实市委大讨论实施方案，迅速安排动员，掀起学习讨论热潮；紧扣重点任务，坚决做到“六个破除”，全力落实好10+2规定动作，力争在思想上解放、行动上突破，确保大讨论按既定的时间节点有序推进，抓好建章立制，巩固讨论成果，确保不走过场，取得明显成效。

三、强化问题导向，推动改革创新。践行市委“改革抢先机，发展站前列，各项工作创一流”的总要求，坚持把大讨论的立足点放在解决实际问题上，着力点放在推动各项工作上；深入推进开发区“三化三制”改革和转型项目建设，持续推动开发区改革创新，实现高质量发展；持续面向长三角、珠三角等经济发达地区组织招商活动，借助各类展会平台，实施精准招商，提高招商引资质量；多层次培育外贸经营主体，推进运城航空口岸早日正式开放，全力推动开放发展新格局；把握消费升级趋势，提升产品供给质量，加快商贸流通的创新发展，高标准高质量推进各项工作。

市商务局将认真按照市委的部署要求，沉下心、扑下身，以高度的思想自觉和奋发有为的工作干劲，以实实在在的大讨论成果，为“走进新时代，建设大运城”作出新的贡献。

凝心聚力谋求改革创新

致力担当勇于奋发作为

市行政审批服务管理局局长 王建斌

全省范围开展“改革创新、奋发有为”大讨论，对推动运城改革开放再出发、对激励干部担当作为、对全面拓展运城党的建设和党的事业新局面具有重大现实意义。

去年8月建成运营的市政务服务中心，是市委市政府勠力改革创新、奋发担当作为的直接成果；今年1月挂牌成立的市行政审批服务管理局是改革创新的直接产物。我们承担全市行政审批制度改革、政务改革、“放管服效”改革、“互联网+政务服务”改革、公共资源交易体制机制改革和营商环境建设等重大改革任务。可以讲，我们承担改革创新的任务更具体，我们对改革创新的感受更直观，体验更直接，理解更深刻，需求更迫切。基于此，我们将认真贯彻落实本次会议精神，特别是刘志宏书记的重要讲话精神，履行第一责任人的责任，举全系统之力，集干部职工智慧，扎实开展好大讨论。

一要强化组织领导。按照市委统一部署，切实提高政治站位，凝聚思想共识，第一时间领会精神要义，第一时间出台工作方案，第一时间进行动员部署，全面加强组织领导，坚决做到不务虚声，不搞形式、不走过程。

二要坚持目标导向。落实刘志宏书记对行政审批和政务服务提出的“全面补课，局部超前”要求，围绕党建工作走在全市前列，营商环境走在全省第一方阵，行政审批流程全省最优，政务服务事项“应进必进”、70％“一窗受理”、80％“一网通办”，打造具有运城特色的公共资源交易平台等目标任务，推动重点改革取得突破，全面提升行政审批规范化、政务服务标准化、队伍管理科学化水平。

三要聚焦问题整改。我们将深刻分析研判大讨论提出的“六个方面问题”，重点聚焦行政审批“互为前置”、相互捆绑；审批事项“假进虚进”、“体外循环”；政务改革固步自封、小成即满；窗口服务效率低、“推拖绕”；机关干部改革意识不强、创新动力不足等影响企业和群众办事创业的堵点、难点和痛点问题，敢于正视，坚决整改，不留盲区，不留死角，切实提高行政审批系统的美誉度、营商环境的信誉度和人民群众的满意度。

四要致力奋发有为。坚持用改革思维、创新思维、战略思维、立体思维、求实思维审视和把握行政审批工作，从起步开局就把改革创新的目标定实，把奋发有为的状态调好，以风雨无阻的心态和风雨兼程的状态迎接有风有雨的常态，摸索新规律、探索新途径、凝聚新共识、激发新动力，以更大的胆略和气魄，全力推进行政审批和政务服务实现体制革命、观念革命、作风革命和服务革命，为落实“四办目标”，为打造“六最”营商环境，为“走进新时代，建设大运城”作出新的更大的贡献。

更新观念推动转型发展

勇立潮头造就如画风景

运城经济技术开发区党工委书记 王建军

改革再出发，创新无止境。开发区要在新时代改革开放新征程中勇立潮头、奋勇搏击，跑出好成绩。

一、冲破观念束缚，向体制机制开刀。一是推行岗位激励金制度。在员工工资不变的基础上，每月拿出50万元，实行“4215”岗位激励。所谓“4215”，就是按照部长4000元、副部长2000元、科长1000元、一般人员500元的标准核定，将岗位激励金发放到各部门，坚持“制度在前、定期公示、专款专用”原则，制定具体的考核奖罚办法，由部长负责发放。真正解决干多干少、干好干坏一个样的问题。二是建立成本供地机制。开发区现在每亩供地成本31万元，供给企业11万元，每亩要补贴20万元，目前我们财力仅能拿出8000万元，只能解决400亩产业供地。如何实现大规模、快速度发展，我们建立“规划管控、财政让利、管理放权、资金支持”的成本供地机制。设立园中园，成立管委会，让企业老板当管委会主任，自主招商、自主管理、自主发展。今年将建设500亩标准化厂房、1000亩汽车产业园、1000亩装配式建筑产业园、2000亩黄金珠宝特色小镇。

二、敢于啃硬骨头，推动高质量发展。一是实行招商重奖。对引进年税收贡献在100万元以上的产业项目和50万元以上的软经济项目，对引荐人均按财政贡献的30%进行奖励，并且实行继承制；重点抓好招商引税，实行一事一议、财政重奖办法。投资10亿元建设融学校、酒店、公寓、孵化、培训为一体的总部经济基地，全年实现软经济税收100亿元，一般公共预算增加3亿元。二是做大金融支撑。6月底前要成立开发区银行，要设立基础设施、临空经济、黄金珠宝三支产业基金和信贷风险补偿金，全年给企业减税降费1亿元，真正唱响金融支持经济发展这台大戏。

三、勇于改天换地，造一方如画风景。3月中旬，投资2.8亿元，开工建设舜帝街下穿运三高速立交桥、柳河东路上跨南同蒲铁路立交桥，彻底打通东西、南北两条城市快车道，集中开工建设30个转型项目，打响“百团大战”。坚持大项目引领，抓好总投资491亿元、规划占地2万余亩的中国中部康养产业示范区建设，前半年开挖5000亩生态湖。从现在起每月一研判，找差距、补短板，确保年底升级为国家级开发区。

各位领导，同志们，风雷激荡，春潮涌动。走进新时代，我们重任在肩，建设大运城，我们奋发有为！

推动建设一流幸福师专

激发师生干事创业动力

运城师范高等专科学校党委书记 路胜利

听了刘书记的动员讲话，我们精神振奋，备受鼓舞。作为师范院校，在这次大讨论中，我们决心做到以下三点：

一是提高政治站位，坚决把思想和行动统一到省委和市委要求上来。刘书记讲，“改革创新、奋发有为”大讨论是推动运城发展的重大机遇，是进一步解放思想、激励干部担当作为的重大平台，是推动改革创新的重要举措。我们认为，这也是促进运城师专发展的重大机遇，是激励师专党员干部担当作为的重要手段，更是推动建设一流幸福师专的重要举措。因此，我们将把大讨论作为本学期学校头号工程，充分发挥师专人特别能战斗的优良传统，以踏石留痕、抓铁有印的态度，确保大讨论活动在运城师专取得实实在在的成效。

二是坚持问题导向，找准制约学校发展的重点问题和突出表现。我们将紧扣大讨论主题，认真对照“六个破除”，围绕市委提出的“改革抢先机，发展站前列，各项工作创一流”总要求，结合学校党委提出的十大提升工程总任务，认真进行反思和总结，重点找准师专党员干部在僵化保守、因循守旧、封闭狭隘、随遇而安、慵懒散漫等制约师专发展问题上的突出表现，通过支部党员民主生活会，组织大家认真对照反思，解决问题，推动师专党员干部群众在思想认识上有新的提高，让“我们都是师专人，要为师专作贡献”成为全体师生的共识和干事创业的动力。

三是突出党建引领，发挥党员的先锋模范作用。在大讨论中，我们的班子成员将人人包联支部，个个一线督促，既是指挥员，更是战斗员，确保各支部全力抓紧抓实大讨论。同时，支部通过组织党员教学大赛、党员名师工作室成效展示、党员辅导员技能大赛等，促进党员政治素质、业务素质大提高。以饱满的激情和昂扬的斗志，团结带领群众深入开展大讨论，推动我校各项工作再上新台阶。

我们相信，在市委坚强领导下，通过“改革创新、奋发有为”大讨论，师专党员干部群众一定会和全市人民一样，改革创新的活力会进一步激发，奋发有为的干劲会进一步增强，“走进新时代，建设大运城”的成果会更加丰硕。

引领重点工程项目建设

打造内陆对外开放高地

运城民航机场管理局局长 郝荣生

运城机场作为全市对外开放的重要窗口，作为重大基础设施项目建设的主战场，要紧扣“改革创新、奋发有为”大讨论主题，按照市委“改革抢先机，发展站前列，各项工作创一流”的总要求，围绕“建设大运城，我们怎么办”，对照“六个破除”，认真做好大讨论工作。

一要提高政治站位，扎实开展大讨论，争做解放思想、改革创新的先行者。坚持问题导向和实践导向，认真总结“大讨论大实践大学习”做法经验，把搞好大讨论与当前工作有效衔接、有机结合，真正通过大讨论，在寻标对标中提高新境界，在改革创新中走出新路子，在跨越发展中再创新优势，切实把大讨论成果转化为推动思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实的强有力举措。

二要强力推进运城国际机场扩建工程，做项目建设的排头兵。民航局作为主体责任单位，要紧紧围绕建设区域性中心国际机场的总目标，严格按照“四个一”工作机制，加强组织领导，认真抓好项目实施，保证工程质量、保证工程进度，引领全市“3515重大工程项目”建设。

三要进一步加快运城航空口岸正式开放步伐，做对外开放的排头兵。以运城国际机场扩建工程推动航空口岸早日实现正式开放，进一步提升运城对外开放水平，积极打造内陆地区对外开放的新高地。

四要继续保持旅客吞吐量快速增长，做高质量发展的排头兵。以新发展理念为引领，稳定拓展航线，培育做大市场，优化完善航线网络布局，夯实建设区域性中心国际机场的基础。

五要按照全省“加快发展通用航空，建设通用航空强省”的要求，做通用航空的领头雁。抢抓国家推动通用航空大发展和改革低空空域管理体制的战略机遇，加快全市通用航空的规划布局，开辟经济发展的新领域。

六要抓紧临空经济区的规划编制工作，谋划好临空产业体系，培育运城经济新的增长极，全面提升临空经济发展水平，为转型发展注入新的动力和活力，助力运城经济腾飞。

各位领导、同志们，号角已吹响，关键在实干！我们要在市委、市政府的坚强领导下，解放思想、凝心聚力，勇于担当、创新发展，以实干赢得机遇、以实干开创事业、以实干促进发展、为建设大运城作出新的更大的贡献！

做敢试敢闯敢担当干部

为大运城建设注入活力

盐湖区委书记 李哲

改革关乎国运，创新决胜未来。“改革创新、奋发有为”大讨论，高扬新时代改革开放旗帜，积极应变、主动求变，推动思想再解放、改革再出发、开放再扩大，为大运城建设提供新动能、注入新活力。现表态如下：

一、科学谋划，做足前奏准备。敢于担当，才会勇于改革，才能奋发有为。省委十一届七次全会之后，盐湖区未雨绸缪，早作安排。深刻领会习总书记庆祝改革开放40周年大会重要讲话精神，看齐中紧跟，纵深推进改革。坚持正面引导，出台十条办法，激励基层干部勇于改革、放胆干事。组织全区干部观看电视剧《大江大河》，从主人公雷东宝改革事迹中汲取经验，破除思想羁绊，争做敢试敢闯敢担当的干部。

二、对标一流，强化示范带动。勇当排头兵，做好示范点。融媒体造势，开辟专栏，营造深化改革、加快发展的浓厚氛围。承诺立状，狠抓当前工作，确保一季度“开门红”。改革破题，探索创新，抓好党政机构改革，抓实农业农村、县域综合医改、“放管服效”等改革亮点。竖好标杆，典型引路，高标准完成12项规定动作，建立破除“六方面问题”机制，以思想大讨论促进作风大转变、实现经济高质量发展。

三、找准方法，持续深化拓展。坚持将大讨论与市委重点工作紧密结合，相互促进，不断深化拓展“大讨论大实践大学习”活动成果。弘扬右玉精神，在继承中创新，在创新中发展，让特色更明显、亮点更突出。多做打基础、利长远的事，聚焦关键性、引领性改革事项，持久发力，寻求突破。坚持以人民为中心，尊重群众首创精神，务实事、求实效，让人民共享改革发展成果。

四、领导带头，狠抓工作落实。改革争朝夕，落实在基层。我们要突出实干导向，强化三级书记抓，层层压实责任，确保全覆盖、有力度。推行“一线工作法”，县级领导主动担责，人人抓改革、抓发展，做给大家看、带着大家干。广泛发动群众，积极参与、出题评判，找准问题、有的放矢，将改革创新进行到底。

下一步，盐湖区要以这次会议为起点，按照市委书记刘志宏讲话要求，提高政治站位，增强方法本领，抓好重点任务，确保取得实效，以优异成绩向新中国成立70周年献礼！

持续拓展干事创业广度

着力构建发展创新体系

运城市委常委、河津市委书记 鞠振

开展“改革创新、奋发有为”大讨论，是深入学习贯彻庆祝改革开放40周年大会精神的政治任务，是在“两转”基础上全面拓展新局面的重大行动，是一场学习、思想、工作的革命，是一次理念、本领、作风的提升。河津市将按照运城市委“三句话”总要求，围绕“六个破除”，扛起主体责任，坚持问题导向，广泛宣传发动，聚焦10+2工作任务，强力促改、革故鼎新，加快谋转、勇攀高峰，持续拓展干事创业的广度、深度、力度、厚度，奋力当好大运城建设排头兵。

一是坚定“改革”信念，扩大开放再发力。统筹抓好党政机构、放管服、农村集体产权、开发区等关键性改革，推出一批促进改革发展的重大举措，推动县域改革跻身全省第一方阵。打好对外开放“七张牌”，加快韩城—河津—侯马城际铁路、108国道改线等开放大通道建设，深化河津韩城一体化发展，深度融入“一带一路”，推进中意、中德产业园项目早日落地，全力打造内陆地区县域经济对外开放新高地。

二是弘扬“创新”精神，深化转型再加力。抢抓能源革命重大机遇，全面推动科技、人才、金融、机制等创新，深化与中科院、天津大学等大院大所、强院强所的对接合作，组建更多产业技术创新联盟，争取德国IFAK研究院在河津设立分院；落实运城“百人计划”，千方百计招引一批铝工业、煤化工等方面的领军人物和专业团队，充分发挥智库专家作用，争创国家级、省级“双创”示范基地，着力构建一流的高质量发展创新体系。

三是昂扬“奋发”姿态，比学赶超再用力。自己带头当好“施工队长”，把“规划图”变成“施工图”，把“时间表”变成“计程表”，大力实施生态立市、工业强市、文化兴市三大战略，以总投资158亿元的60个重点项目为主抓手，深入开展“4510”绿色行动（4是做好产业、山水、城市、乡村4篇文章，5是推进“五城同创”，10是打好生态立市十大战役），持续抓好阳光精细化工等“3515重大工程项目”，高标准推进薛仁贵故里、龙门景区等文旅项目，全面建设文化古城、宜居老城、生态新城、创新智城，倾力打造教育、医疗、养老3个副中心。落实省管主要领导干部坚持底线思维着力防范化解重大风险专题研讨班精神，全面评估研判河津各项重大风险隐患，坚决打好防范化解重大风险攻坚战。开展“党建质量深化年”活动，狠抓“三基建设”，擦亮党建品牌，全力推动河津市党的建设“两个走在前”。

四是扛起“有为”担当，真抓实干再聚力。对照“5·25”以来运城市委一系列决策部署，深入研讨、反思总结，刀刃向内、逐一破题。特别是抓好干部“选育管用”4个环节，继续实施“千人计划”，落实“3+1”考核评价体系，让更多“李云龙”式的闯将干将脱颖而出，真正以拉高标杆激发斗志，以正确用人激活动力，以奖惩分明激昂干劲，以容错纠错激励担当，为全面建设开放智慧绿色文明幸福新河津提供坚强保障，以优异成绩迎接中华人民共和国成立70周年！