法，达到“活学活用”。
问题一：“请你自我介绍一下” 思路：
1、这是口试的必考标题。
2、介绍内容要与个人简历相一致。 3、表述方法上只管即便口语化。
4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。 5、层次要清楚，条理要明白。
6、事先最好以笔墨的情势写好背熟。 问题二：“谈谈你的家庭情况” 思路： 1、
况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有肯定的作用，这是招聘单位问该题目的重要缘故原由。 2、
简朴地摆列家庭生齿。
3、宜强调温馨友爱的家庭气氛。 4、
宜强调父母对本身教诲的器重。 5、
宜强调各位家庭成员的精良状态。
6、宜强调家庭成员对本身工作的支持。 7、
宜强调本身对家庭的责任感。
问题三：“你有什么业余爱好？” 思路：
1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、
心态，这是招聘单位问该题目的重要缘故原由。 2、
最好不要说本身没有业余爱好。
3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的兴趣。 4、
最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官猜疑应聘者性格孤介。
5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。 问题四：“你最崇拜谁？” 思路：
1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问该题目的重要缘故原由。 2、
不宜说本身谁都不崇敬。 3、不宜说崇敬本身。 4、
不宜说崇拜一个虚幻的、或是不着名的人。 5、
不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。
6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。 7、
最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓动着本身。
问题五：“你的座右铭是什么？” 思路：
1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个题目的重要缘故原由。 2、不宜说那些医引起欠好遐想的座右铭。 3、不宜说那些太抽象的座右铭。 4、不宜说太长的座右铭。
5、座右铭最好能反映出本身某种优秀品质。 6、
参考答案——“只为乐成找要领，不为失败找借口” 问题六：“谈谈你的缺点” 思路：
1、不宜说本身没缺点。 2、
不宜把那些显着的长处说成缺点。 3、
不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。 4、不宜说出令人不放心、不惬意的缺点。
5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，
甚至是一些外貌上看是缺点，从工作的角度看倒是长处的缺点。
单招自我介绍(精选多篇)
