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加班审批表
姓名 部门 职务 年 月 日 加班人数 加班时间 年 月 日 时 ——— 年 月 日 时 共 小时 原 因 部门经理签字 副总经理签字 年 月 日 年 月 日 1．员工加班须按此表填写，逐级审批。 2．两人以上的附加班人员表。 3．批准后将此表交人力资源部。 意 见 总经理签字 年 月 日 说 明 请输入公司名字
加班审批表
姓名 部门 职务 年 月 日 加班人数 加班时间 年 月 日 时 ——— 年 月 日 时 共 小时 原 因 部门经理签字 副总经理签字 年 月 日 年 月 日 1．员工加班须按此表填写，逐级审批。 2．两人以上的附加班人员表。 3．批准后将此表交人力资源部。 意 见 总经理签字 年 月 日 说 明 精选范本
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补休登记表
年 月 日 姓 名 部 门 职 务 加班日期及时 间 累计加班小 时 数 补休日期及时 间 累计补休小 时 数 部门经理签 字 补休人员 签 字 备 注 精选范本
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社会基本养老保险缴纳情况调查表
部门： 年 月 日
姓 名 现在是否 仍在缴纳 停缴时间 是否有养老保险手册 是否在本 公司缴纳 备 注 说 明 1、职工个人按本人工资总额的4%由公司代为扣缴；公司 按职工工资总额的23%在税前提取。 2、根据劳动局有关文件规定，养老保险只允许办理一份， 不可重复缴纳。否则，视为无效，后果自负。 3、企业单位效益差，现已停缴养老保险的，可到原单位 取出《养老保险手册》交至人力资源部。 4、本人必须对缴纳情况的真实性负责。 精选范本
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请输入公司名字公司 员工辞退通知书
年 月 日 姓名 入公司时间 辞退原因 负责人签字： 年 月 日 副总经理意见 所在部门 是否转正 职务 签字： 年 月 日 总经理意见 签字： 年 月 日 1、公司员工辞退一律填写此表，逐级审批。 说 明 2、辞退原因栏如写不下，可用附页。 3、人力资源部收到批复后必须在7天内为辞退人员办理离职手续。 精选范本
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请输入公司名字公司 员工辞职审批表
姓部门 职务 名 入公司时间 是否转正 辞 职 原因 辞职人签字： 年 月 日 人 部 力 门 资 经 源 理部 签字： 签字： 意意 见 见 年 月 日 年 月 日 签字： 年 月 日 2、辞职原因栏如写不下，可加附页。 3、人力资源部收到批复后必须在7天内为辞职人员办理离职手续。 副总经理意见 总经理意见 签字： 年 月 日 说 明 1、辞退人员须提前一个月申请，并填写此表，逐级审批。 精选范本
人力资源部使用表格大全
