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工资治理系统分析与设计

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石家庄经济学院华信学院

信息系统分析与设计

课程设计报告

题 目 工资治理系统分析与设计

项目组成员 石 晶 郭丽娜

学 号 4

4

班 级 10级 信管(1) 专 业 信息治理与信息系统

2013年5月16日

工资治理系统分析与设计

一.工资治理系统开发背景

一、背景

信息作为生产力中最活跃的因素,很早就在人类经济生活中发挥着不可替代的作用,但把信息纳入经营治理系统中高效处置和应用是在运算机发明以后的50年代末。

目前人们所提到的治理信息系统,一般是指以运算机为工具,对治理信息进行搜集、存贮、检索、加工和传递,使其应用于组织机构及单位治理领域的\人-机系统\,该系统是70年代初\后工业经济\时期的产物,在治理信息系统在其进展的初期,是单一的人-机系统,系统功能简单,效率低,对治理的作用有限。

进入2 0世纪80年代末,随着运算机网络和通信技术的大力进展,治理信息系统进入网络化的进展时期。世界发达国家已成立起了完善的先进的治理信息系统体系,在其社会经济进展领域中发挥着庞大的作用。

我国的治理信息系统大进展是在80年代末90年代初,国家接踵成立起了\金卡\、\金关\、\金桥\工程,多数企事业单位成立了局域网和广域网治理信息系统。随着世界经济和我国经济慢慢向知识经济迈进,不管是基于工业经济的治理信息系统,仍是面向少数专家和治理人员的专家系统 (ES)或决策支持系统 (DSS),其处置对象和服务对象,自身的系统结构,处置能力,都有了进一步的进展。 二、治理信息系统的组成

治理信息系统在单位中的应用存在三个要素,这确实是人、运算机和数据。 3、治理信息系统的界面特点

在运算机软件技术中,人机界面已经进展成为一个重要的分支。MIS人机界面设计一样遵循以下一些大体原则:

(1)以通信功能作为界面设计的核心

人机界面设计的关键是令人与运算机之间能够准确地交流信息。一方面,人向运算机输入信息时应当尽可能采取自然的方式:另一方面,运算机向人传递的信息必需准确,不致引发误解或混乱。另外,不要把内部的处置、加工与人机界面混在一路(人机界面程序只是通信),以避免相互干扰,阻碍速度。

设计MIS时,针对每一个功能,都要依照模块化思想,使输入、处置与输出\泾渭分明\,充分表现人机界面的通信功能。如此设计出来的程序不易犯错,而且易于保护。

报表打印是MIS必备的功能之一,而且打印之前常常需要计算。计算与打印分开设计,尽管消耗时刻,但易于整个MIS系统的保护。 (2)界面必需始终一致

统一的人机界面不至于会增加用户的负担,让用户始终用同一种方式试探与操作。最忌讳的是每换一个屏幕用户就要换一套操作命令与操作方式。例如在整个系统能够以问号图标表示帮忙,以磁盘图标表示存盘,以打印机图标表示打印等。

(3)界面必需利用户随时把握任务的进展情形 人机界面应该能够告知用户软件运行的进度。专门是在需要较长时刻的等待时,必需让用户了解工作进展情形,如能够设计已经完成了百分之几的任务进度条等。目前,Windows下的应用软件不管大小,其安装程序几乎均做到了这一点。开发MIS软件时,这一点很值得借鉴。 (4)界面友好,利用方便

多数MIS软件的数据输入量较大。关于一些相对固定的数据,不该让用户几回输入(专门是汉字),而应让用户用鼠标轻松选择。例如,人事治理系统中的\文化程度\是相对固定的数据,其值一样取\小学\、\初中\、\高中\、\大专\、\大本\、\硕研\、\博研\等。录入这种数据之前,MIS软件应在相应位置弹出一个列表框,待用户以鼠标点击,而不该让用户每次都输入这些汉字。

总之,所开发的MIS在利用进程中,应利用户的数据输入量降至最低限度减少用户的干与量。实践证明,用户干与愈少,MIS系统的中意程度愈高。

二、开发治理信息系统意义

借助现代信息技术和治理理论,成立部门治理信息系统是现今社会的重要趋势。党和政府依照知识经济时期的特点,对国民经济建设提出了\用信息化带动工业化\的指导思想。对单位而言,全面开发和应用运算机治理信息系统确实是近期不能回避的问题。在单位日常治理中,人力资源是最宝贵的资源,也是\生命线\,因这人事治理是一个单位的运算机治理信息系统重要组成部份。而工资治理又是人力资源治理的重中之重。实行电子化的工资治理,能够让人力资源治理人员从繁重琐碎的案头工作摆脱出来,去完成更重要的工作。工资治理信息系统的实现能够减轻比较繁琐的手工工资治理。

三、系统开发目标

这次信息系统的目标在开发背景及需求中咱们能够看出,系统所面向的是公司的促销人及时工资处置,各个部门应该及时的配合促销部,进行数据的录入。致力于在原有的系统上开发一个升级版的促销员工资治理系统来服务于该企业。

四、系统的约束

从上所述来看,此系统受到其他很多阻碍的束缚,如财务部,总领导,销售部等等。关于一个完整的企业机制,不管什么系统处置什么样的业务数据,各个部门必需全力配合,才能有效的运转。

五、系统开发打算预测

随着时期的进展,信息技术慢慢成为各个企业计划的主流。由于涉及的范围是重庆片区,因此对运算机和系统信息技术的要求相对而言比较大, 这就要求在每一个环节的设计和程序编写中对技术人员的技术水平较高。因此专业技术人员必需精通C++等高级程序编程和系统的保护。

六、系统功能的计划

文件模块:此模块实现本系统对数据的打开、保留、打印预览、打印及用户治理等功能,并可由此退出系统。 信息治理模块:此模块实现系统的信息治理,包括对职工情形一览表、职工调入调出情形表、职工工资表及其它各表的信息数据的插入、删除、修改、保留等功能。

查询模块:此模块实现本系统的查询功能,能将个人的大体情形、调入调出情形、工资情形等检索出来,并可实现多条件查询和模糊查询。

统计模块:此模块用于对数据库中的信息数据依照必然的规则进行统计。

系统服务模块:此模块用来系统治理人员设密码和对系统的功能和开发信息进行

七、信息治理系统的开发进程

一、 开发进程概述

治理信息系统的开发进程一样包括系统开发预备、系统调查、系统分析、系统设计、系统实现、系统转换、

工资治理系统分析与设计

石家庄经济学院华信学院信息系统分析与设计课程设计报告题目工资治理系统分析与设计项目组成员石晶郭丽娜学号44
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