印刷企业安全生产标准化管理体系、安全管理制度、安全生产责任制全套方案资料标准汇编
3.2安全生产目标的分解、实施：印刷企业目标下达后，各部门及各
施工项目根据各自的实际情况，再将目标进行分解细化，层层落实到各生产班组，并依此检查和考核。将完成情况与个人的经济利益、先进评比、职务升迁等挂钩，明确各级领导及每个人的目标及责任，以便每个单位、个人在工作中对照目标开展工作。
3.3安全生产目标的检查：年度目标确定后，印刷企业每年组织专项
安全生产检查活动，检查各部门对目标的分解及贯彻落实情况，每年组织年中和年底的目标执行情况检查，分析完成目标的经验做法，查找未完成目标的问题和原因，制订改进措施。 3.4安全生产目标的考核：每年年底对各部门目标完成情况进行分析
汇总，根据年初确定目标考核办法进行考核兑现。通过对目标的考核兑现，既达到目标管理的绩效反馈，又实现了闭环管理。 3.5有利于安全生产工作计划的制定。印刷企业每年年初应制定年度
安全生产计划，年度安全生产计划不是简单任务下达，而是通过目标管理的形式，把指标下达到各部门，上下团结一致完成目标。
3.6有利于印刷企业各部门之间的沟通。安全生产目标的完成，是一
个系统工程，每个指标都涉及到很多部门，需要各部门之间密切配合，共同努力才能圆满完成。这就需要各部门之间加强沟通，顾全大局，协同工作。
3.7能有效地调动部门和员工的积极性。各部门和员工在明确各自的
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目标和岗位责任后，就能够充分发挥主观能动性，合理安排各自的时间和精力，在规定的时限内自主完成任务。
3.8有助于评估工作的开展。目标确定以后，通过阶段性的检查考核，
使每个部门和员工清楚地知道各自目标完成情况，明确存在的问题和薄弱环节，使下一步的工作更有方向。
3.9有利于考核。安全生产目标是考核的前提和内容，可使考核有的
放矢。最终以目标的完成情况与考核工资、奖金以及工作成绩挂钩。
3.10根据相关规定，印刷企业的安全生产目标为： （1）六不发生
不发生人身死亡事故；不发生人身重伤事故；不发生重大火灾事故；
不发生特别重大设备事故；不发生人员责任重大设备事故；不发生其他重大的管理责任事故。 （2）二杜绝
杜绝违章指挥和违章操作；杜绝职工责任重伤事故。
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2.2 2019年度安全生产目标
印刷企业各部门：
为了确保印刷企业生产安全和员工人身安全，进一步搞好印刷企业的安全生产，提高安全管理水平，贯彻执行本单位的安全生产方针，落实安全生产基础工作和基层安全生产责任制，现特制定我印刷企业2019年安全生产目标如下：
安全方针：安全第一，预防为主，综合治理，持续改进。 安全生产目标：
1、通过安全标准化考评验收，提高印刷企业安全管理水平。 2、不发生重大安全生产事故以及其他影响恶劣的重大安全生产事
故。
3、不发生死亡事故。 4、不发生重伤事故。
5、年度轻伤事故不超过10人.次（含工伤）。
6、重大事故隐患整改合格率100%，一般事故隐患整改合格率90%
以上。
7、安全设施完好率95%以上。
8、特种（设备）作业人员、安全管理人员持证上岗率100%。 以上年度目标要求各部门认真学习和领会，并据此确定安全工作目
标结合本部门的实际进行分解实施，各级签订安全生产目标责任书，确保全年安全生产目标的实现。
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2019年X月X日
XXX印刷厂 2019年X月X日
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2.3 年度安全生产目标分解
印刷企业为了切实完成方针目标，在所有员工中进行宣贯，使每位员工都了解方针和目标。首先，采用职工各种会议，进行宣传、讲解，同时给每位员工发放印刷企业的方针和目标书面材料；其次，利用印刷企业宣传栏、标语等形式进行宣传，在职工技能培训中进行考核。 让职工明确方针和目标，然后要求职工为之努力工作，以分目标完成来实现印刷企业方针和目标。
一、各部门2019年安全生产指标分别如下： 2019年安全生产指标分解
一般重大 轻伤 重伤 死亡 经济 安全安全 安全 特种（设备）损失 隐患 隐患设施 作业人员、安考核部事故 事故 事故 门 备注 （万整改 整改 完好全管理人员持（人） （人） （人） 证上岗率 元） 合格合格率 率 率 9
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