《华为管理变革理论》读书会主持稿

各位领导、同事们大家上午好！

“书香润心灵，雅言伴成长”，欢迎各位来到本期读书分享会。

书籍是在时代浪涛中航行的思想之船，它小心翼翼地把珍贵的货物运送给一代又一代。读书可以充实思想，可以丰富情感，可以教授本领，还可以纠正过失。在书中，你可以真切地感受到生活原本如此美好，世界原来如此广阔。“读不尽的世间书，走不尽的天下路”，阅读的好处讲不完、说不尽；阅读的乐趣享不完、乐不尽。

今天我们第（ ）期“书香通幽处，分享任我行”读书分享会，邀请到了（ ），她为我们分享的书籍是《华为管理变革理论》，请大家欢迎！

感谢（ ）为我们带来的精彩分享，变革是适应的过程，是蜕变的过程，但只要能够变好，排除万难也要走下去。

成立于1987年的华为如今已经走过了33年，华为的30年发展史正是一部波澜壮阔的变革史。中西杂糅的变革理念、因时因势的变革方略、渐次推进的变革节奏、领导者的变革勇气与谋略，以及以开放为旗帜的自我批判等，使华为从原始积累期的混乱与活力并存，逐步走向现如今的规范化与秩序化，进而铸就了华为在全球范围内的成功。

任何优秀的企业都要经过漫长且坚定的改革，华为不断

突破自身的组织桎梏，用制度化的方式主动地将“变革”融入组织，使其成为所有员工的共识，进而保证企业稳步向前发展。

我们常说三十而立，如今看来华为做到了，已过而立之年的华为不仅自己立住了，更是给众多的中国企业做出了良好的榜样。华为的特色变革，旁人无法复制，但可以从中得到有益的启示。

以书为友，一生受益；以书为伴，一生充实。 让我们以书为乐、与书为鉴，体会读书乐趣，品味精彩人生！

本期读书分享会到此结束，谢谢大家！