有着探求事物真相的好奇心; 注重解决问题的同时不会漠视基础; 热爱团队而非孤胆英雄;
愿意让自己的青春镌刻在伟大的事业中! 360安全卫士都将张开怀抱欢迎你!
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三、 奇虎360招聘常见问题解答
3.1 奇虎360校园招聘FAQ
1、校园宣讲会现场是否接受纸版简历?
答:因为我们的校园招聘需要一定的时间对大家的简历认真筛选,并且本着环保节约的原则,请各位同学首先投递电子版简历。考虑到少数同学因为特殊原因没有投递电子版简历,我们会在宣讲会现场接受纸版简历,但网上投递依然是我们接收简历的主要渠道。
2、感兴趣的职位不在当地进行校园宣讲以及笔试面试,是否可以投递简历?
答:当然可以,我们虽然没有能够在您所在的城市进行校园宣讲,不过,您仍然可以通过网上提交您的简历。如果您通过简历筛选,我们会邀请您到就近的城市参加笔试、面试。
3、我已经投递了简历,何时会收到笔试、面试通知?
答:我们会在收到大家的简历之后及时查阅,届时会在宣讲会之前进行集中通知。
4、可以通过什么样的渠道来进一步了解公司?
答:大家可以通过网上介绍来了解公司,另外我们也会在8座城市、11所高校进行现场宣讲会,大家可以通过宣讲会进一步了解公司的发展现状。
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四、 奇虎360职业发展&薪酬待遇
4.1 奇虎360职业发展
公司视人才为公司最重要的资产,高度关注员工的能力提升和职业发展,并将培训和人才培养作为企业发展的重要战略目标,公司完善的培训体系助力360人成长更加迅速!
公司为应届毕业大学生设计专门的培训和培养方案,帮助他们成功实现从校园人到职业人的转变,快速适应工作岗位需求,内容包括企业文化、技术研发、产品知识,岗位技能、职业素养、通用技能提升等。
公司管理层在大学生到岗后会对他们的成长持续关注,在工作岗位上表现优异的大学毕业生将作为公司核心骨干和管理人员后备队伍进行培养。
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你要想进步快,就必须向业界最牛的人学习!
公司定期邀请内部资深技术专家为相应岗位的员工进行培训,同时也会定期邀请行业内的专业人士到公司内部进行经验分享和交流,开阔员工视野。为培养未来的管理和业务人才,公司会根据业务发展和个人发展的需要安排轮岗、实习、行动学习、研讨会、读书活动、导师辅导等多种形式的学习和人员培养活动。
在你到岗后还有人持续辅导和帮助你——导师和伙伴计划!
为帮助新员工尽快适应公司环境、融入团队、掌握所需知识和技能,公司为所有新到岗员工安排一位导师或伙伴,导师或伙伴为新员工制定详细的学习和提升计划,辅导期为三到六个月。公司为鼓励传帮带的行为、营造乐于分享和学习的氛围,会对参与计划的导师和伙伴进行激励。
职业发展计划让你在360能够成功规划事业发展!
公司为给员工提供广阔的职业发展平台,牵引员工不断提高自身的职业素质与技能,促进公司与员工的共同发展。公司根据业务特点、岗位性质和级别,为员工设设计了灵活与多通道的职业发展构架,在员工入职即为员工确立级别,工作中通过定期的绩效评估、职业发展规划、岗位和级别调整,帮助员工实现个人职业成长。
加入360,你也可以成为互联网安全领域牛人!
4.2 奇虎360薪酬待遇
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晒晒360应届毕业生的福利包:
虽然我刚毕业,但我从不为我的生活发愁。
——极具竞争力的薪资让我衣食无忧,只要我够优秀,股票期权很快也会有我的份! 上学时不了解,原来除了工资以外,每个月我还有这么好的社会保障。 ——完全按照国家规定缴纳的各项社会保险和公积金。 北京的交通真让人挠头,但弹性的考勤制度让我堵车不堵心! 我酷爱旅游,10天的带薪年假让我有钱的时候也有时间! 虽然是单身北漂一族,但老妈从不操心我的饮食起居。 ——免费三餐or每天¥25饭补,更有中餐西餐随我挑!
——有了补充医疗保险,看病不差钱!保险公司做后盾,支出基本全额报。当然啦,我的银子很少贡献给医院,因为: 爱运动,自然健康——足球队、乒乓球队、羽毛球队、篮球队……灌篮、扣杀、球进啦!!
身材走样?我从不担心!——专业俱乐部,免费去健身:游泳、器械、形体课,拉丁、恰恰、专业教练…… 忙碌工作了一天,白领流行病来袭?——灰常灰常专业的按摩师傅帮我赶走一天的疲惫,朝气蓬勃迎接新的一天!
一年一体检,医生远离我——每年年底公司都会组织丰富专业的综合体检,如果需要,还会安排接种乙肝疫苗、流感疫苗,所有这些全部免费!
劲爆的现场,惊喜的礼物,全公司人民一起为我过生日,这里的生日会让我难忘! 总看到同事收到HR送来的漂漂大花束!
——原来他们已经步入婚姻殿堂,进入人生 2.0时代! 有时还会有特别的红包!
——这是升级当了老爸老妈的同志们!红包我想要,双胞胎我也想要!
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