护理质量检查记录
日期 2012.01.02 检查项目 检查内容 是否热情接待病人,将病人安置于抢救室或重症病房,做好病人及家属的入院宣教。 是否能为昏迷病人及时吸出口鼻及气管内分泌物,予以氧气吸入。 是否能按照规范的七步洗手法进行洗手。 存在问题及原因分析 存在问题:对病人及家属态度不热情。 原因分析:护士相对少,导致工作量大,使护士疲惫,缺少了对病人及家属的热情。 存在问题:未能及时为患者吸出口鼻内分泌物。 原因分析:病人多,护士少,为能及时到达 存在内容:未全部按照七步洗手法来进行规范洗手。 原因分析:没有认识到洗手的重要性。 改进措施 加强护患沟通,护士调整好心情,热情对待。 效果评价 追踪评价 接待病人 整改措施实施后,较之前有了很大相对以前,提高了的提高。个别护士病人及家属对护得到家属的好评。 士的满意度。继续努力。 无论从质量还是到达时间都有了明显的提高,继续努力,争取做到零危险。 效果很好,提高了护士的工作效率。 2012.01.05 病人安全 安排专职护士管理危重病人。 2012.01.09 七步洗手法 认真培训,提高护士对洗手重要性的觉悟。 护士能按照七步不定时抽查,能按洗手法规范洗手。 要求洗手。 2012.01.12 静脉输液 是否能按照规范存在问题:个别不能按照规范的的流程进行输液。 流程进行排气,为将液体排到指定容器内。 原因分析:护士工作不细心,不认真。 重新进行培训,加强护士责任心,认真工作。 有时还会出现不没有发现不规范规范动作,继续整的经脉输液。 改,不定时抽查。 护理质量检查记录
日期 检查项目 检查内容 是否在服药、注射、输液前严格执行“三查十对”。 值班人员必须坚守工作岗位,履行职责,保证完成各项治疗、护理工作。 是否能为病人提供清洁、舒适、温馨、便捷和私密性良好的服务环境,体现人文关怀。 是否能做到每小时巡视病人,观察病人病情变化。 存在问题及原因分析 存在问题:“十对”中未能把十项全做到,容易遗漏年龄、用法和性别。 原因分析:护士工作不认真,“三查十对”未背全。 存在问题:有时值班护士未能按时完成对病人的护理及治疗工作。 原因分析:病人多,护士少,未能及时为病人进行治疗。 存在问题:有时候病房中出现男女病人混住的情况,造成病人的不便。 原因分析:病房少,病人男女比例不能控制。 存在问题:有时候未能每小时巡视病人。 原因分析:护士工作量大,病人多,不能及时巡视病人。 改进措施 加大力度背制度,每天不定时抽查,提高护士的认真度。 按照一级护理病人的多少,合理安排值班人员,减少工作失误。 效果评价 较之前改进很大,坚持下去,继续努力。 追踪评价 查对制度执行顺利。 2012.01.15 查对制度 2012.01.19 交接班制度 整改后效果很好,基本没再出现上述问题,继续提高,保证工作质量。 有效的保护了病人的隐私。受到一致好评。再接再厉 不定时抽查,没有发现问题。 2012.01.25 病房环境 协助调配男女病人病床的位置,混住病人之间设立屏风等遮挡物,保护病人隐私。 合理分配护士工作,简化书写,做到把护士还给病人。 患者隐私得到保护,夸奖护士工作到位。 2012.01.28 分级护理制度 较之前改善明显,但仍存在不能及时巡视的问题,加强管理,不定时抽查。 能及时巡视病房,做好各项护理工作。 护理质量检查记录
日期 检查项目 检查内容 是否能按照规范的导尿术给病人进行导尿。 存在问题及原因分析 存在问题未能规范的进行导尿,有时候水囊中注入的水不够,造成尿管拖出。: 原因分析:护士对导尿术的理论知识掌握不够,实践操作少。 存在问题:输血查对制度做的很好,只是在去回血后,没能在规定时间内及时输血。 原因分析:平时要输血的病人少,护士对输血流程不太熟悉 存在问题:护士未能熟练的背出制度。 原因分析:培训强度不够,护士对制度的记忆不够。 改进措施 效果评价 追踪评价 2012.02.01 无菌导尿术 加强理论知识的加强后效果很好,无菌导尿术操作培训与讲解,使每基本没再出现尿规范正确,没有出名护士都能牢记。 管脱出的食物。继现脱出及感染等续巩固理论知识,情况。 做到零失误。 加强对输血查对制度、输血安全制度、及正确规范的输血流程的学习。 在对输血查对制度、输血安全制度及输血流程的强化学习之后,都可以正确、安全的为患者输血。 严格按照制度执行,没有差错。 2012.02.04 输血查对制度 是否严格按照输血查对制度进行查对。 2012.02.07 危急值报告制度 是否有危急值报告制度,护士能掌握并运用报告流程。 加强培训,加强管能牢记危急值报理,每名护士利用告制度,背诵流下班时间好好记,利,熟练运用。 每日抽查。 危急值报告制度执行规范。再接再厉。 2012.02.09 护理文书的书写 护理文书是否能存在问题:个别护理文书存在字要求护士认真书规范正确的书写。 迹潦草,有涂改。 写,加大处罚力原因分析:书写强度大,内容多。度。 制度不严格。 书写认真,规范,随机抽查,护理文字迹清晰。 书书写合格。 护理质量检查记录
日期 检查项目 检查内容 是否达到病室空气新鲜,定时通风,保持室温22~24度左右,相对湿度60%。 护士在对病人进行护理时,是否能严格无菌操作,洗手,戴口罩,戴手套。 是否能做到按时交接班,接班者提前15分钟到病房,阅读护理记录、交班记录。 每日整床时否能按照规定每床一套进行扫床。 存在问题及原因分析 存在问题:病房相对湿度低于60%。 原因分析:对病房的管理不够。 改进措施 加强对病房的管理,减少人员进入,保持相对湿度,相对湿度降低时要及时改进。 加强对无菌观念的培训,让大家明白无菌操作的重要性。 效果评价 病房的相对湿度基本达标,继续努力,每日检查。 追踪评价 病房环境保持的很好。 2012.02.13 气管切开患者护理常规 2012.02.16 无菌操作 存在问题:未能严格执行无菌操作。 原因分析:护士无菌观念差。 护士提高了对无菌操作重要性的理解,能严格执行无菌操作。继续加强,严格执行。 有较强的无菌观念,很好的执行无菌操作。 2012.02.20 交接班制度 存在问题:接班者未能提前15分钟到达病房。 原因分析:对交接班制度理解不深刻,思想觉悟低 整改措施:加强交接班制度的学习与执行,列入每周培训内容。 较之前改进很多,可以严格按照制基本可以按照交度执行。 接班制度执行,继续努力,巩固制度的执行。 病床清洁度上升,随机抽查结果,每可保证每床一套。床每日一床套清继续保持。 扫。 2012.02.24 病床 存在问题:不能做到一床一套。 原因分析:床套不足,个数与床位不否。 每日清点扫床套个数,不够及时补充。 护理质量检查记录
日期 检查项目 检查内容 是否有预防患者跌倒、坠床的防范措施,并落实到位,根据病情给病人佩戴腕带。 每瓶配好的液体是否写明配药时间。 存在问题及原因分析 改进措施 效果评价 可以很好的根据病人的病情给病人佩戴腕带。继续加强基础护理的管理。 治疗班护士能合理安排时间,每瓶配好的液体都注明配药时间。 追踪评价 没再出现没佩戴腕带标识的情况。 2012.03.01 基础护理 存在问题:没有做好腕带标识。 加强护士管理,提原因分析:护士责任心差,工作高护士责任心。 不认真。 2012.03.06 配药时间 存在问题:个别配好的液体未注明配药时间。 原因分析:治疗班工作量大,液体多,容易遗忘。 加强治疗班的管理,规范配药流程,加强人员管理。 一直保持的很好。 2012.03.09 健康宣教 是否能对每位新入院的病人做好健康宣教。 存在问题:宣教内容不全,有遗漏。 原因分析:护士工作不认真,没有认识到健康宣教的重要性。 组织护士学习健护士能清楚详细康宣教的内容,明的为病人及家属白宣教的重要性。 进行健康宣教。 宣教效果很好,病人及家属能很好的执行住院的规章制度。 2012.03.12 分级管理制度 是否能够保持病人皮肤和口腔的清洁。 存在问题:不能为所有病人做口腔护理。 原因分析:病人多,护士少,不能完成规定的护理工作。 加强护理人员的管理,调配人员,做好每位病人的口腔护理。 可以基本满足每位病人的皮肤护理与口腔护理,继续改进。 改进了很多,并且保持的较好,受到病人的好评。