00031 00032 00033 3）考核人是否可以修改 4）是否可对非自己负责的部门人员添加工作任务 开始、结束日期 1） 弹出页是否可正确使用 2） 手动输入正确日期格式是否可以提交 3） 手动输入非法日期格式是否可以提交 3）考核人可以修改 4）不可以 1） 弹出项能正确选择使用 2） 手动输入正确日期格式能提交 3） 手动输入非法日 期格式不能提交，且应给出提示处理 4） 开始日期大于结 束日期不能提交，且要给出相应的提示 5） 日期不能为空 4） 开始日期大于结束日期是否能提交，如不能提交有无提示 5） 清空日期是否可以提交 工作量文本框 1） 填写合理的数字是否可提交 2） 输入特殊字符~!@#$%^&*()_+[]{}\\|;:’”<字母>或者特殊字符组合 3） 输入中文是否可以提交 4） 输入2147483648是否能提交 1） 正常提交 2） 提示输入错误给出处理 3） 提示输入错误 4） 提示输入错误 5） 输入小数、非正数是 5）可以输入小数，但否可提交 不能输入非正数 6） 空工作量是否可以提交 6）提示不能为空 月中月末考核目标文本框 1） 是否能填写，能填写的话输入合法数据是否可提交 1） 能填写，输入合法数据能提交 00034 00035 00036 00037 00038 00039 2） 输入特殊字符~!@#$%^&*()_+[]{}\\|;:’”<字母>或者特殊字符组合是否可以提交 3） 是否可以为空 月中月末工作报告文本框 1） 是否能填写，能填写的话输入合法数据能否提交 2） 输入特殊字符~!@#$%^&*()_+[]{}\\|;:’”<字母>或者特殊字符组合是否可以提交 3） 是否可以为空 考核结果下拉列表框 考核说明文本框 下拉列表能否正常使用 1） 是否能填写，能填写的话输入合法数据是否可提交 2） 输入特殊字符~!@#$%^&*()_+[]{}\\|;:’”<字母>或者特殊字符组合是否可以提交 3） 是否可以为空 发送即时通CkeckBox 添加按钮 能否点击选择、取消 1） 添加按钮单击能否正常使用 2） 能否快速连续点击，能的话同一数据是否添加多条？ 3） 添加数据成功是否有给出添加成功的提示 4） 添加成功后，页面跳转到何处 取消按钮 1）取消按钮能否正常使用 2） 合法的数据能提交，不合法的给予处理和错误提示 3）可以为空 1） 置灰，不能填写 2） 不能填写 3）不能填，原本为空 不能 1） 置灰，不能填写 2） 置灰，不能填写 3）置灰，不能填写 能 1） 能正常使用 2） 不应该能连续点击 3） 给出添加成功的提示 4） 之前添加的信息 项清空，不跳转，以便继续添加 1）能 00040 00041 00042 00043 00044 00045 00046 2）点击取消按钮是只清空所填数据还是返回上一页？ 3）能否快速连续点击，是什么结果 界面UI 1） 必填项是否有标识 2） 界面有无错别字，跟整体风格是否一致 2）返回上一页工作考核数据列表页 3）返回上一页工作考核数据列表页 1） 必填项给出必填标识 2） 页面没有错别字， 跟整体风格一致，布局合理 1） 正确显示所在页面的模块名称 2） 正确导航 1） 是，能 2） 可以提交 3） 符合的提交，非法的给予处理和错误提示 4） 不可以 5） 不可以 修改页面 导航栏 点击导航栏处显示的导航链接 1） 是否正确显示数据，能否修改数据 2） 修改填入正确数据能否提交 3） 修改时输入特殊字符~!@#$%^&*()_+[]{}\\|;:’”<字母>或者特殊字符组合 4） 修改输入超长字符是否可以提交 5） 修改空工作名称是否可以提交 1） 数据是否正确显示 2） 能否修改，修改后能否正确提交 1） 数据是否正确显示 2） 能否修改，输入合法数据能否正确提交 3） 输入非法日期格式能否提交 4） 开始日期大于结束日期能否提交 5） 空日期能否提交 1） 是否可以修改 2） 填写合理的数字是否可提交 3） 输入特殊字符~!@#$%^&*()_+[]{}\\| 工作名称文本框 负责、考核人弹出项 开始、结束日期弹出项 1） 是 2） 能修改，提交数据正确 1） 是 2） 能修改，提交数据正确 3） 不能提交，给出处理提示 4） 不能，给出提示 5） 不能为空日期 1） 可以修改 2） 正常提交 3） 提示输入错误给出处理 4） 提示输入错误 工作量文本框 00047 00048 00049 00050 00051 00052 ;:’”<字母>或者特殊字符组合 4） 输入中文是否可以提交 5） 输入2147483648是否能提交 6） 输入小数、非正数是否可提交 7） 空工作量是否可以提交 月中月末考核目标文本框 1） 是否可以修改 2） 输入特殊字符~!@#$%^&*()_+[]{}\\|;:’”<字母>或者特殊字符组合是否可以提交 3） 是否可以为空 1）是否可以修改 5） 提示输入错误 6） 可以输入小数，但不能输入非正 7） 提示不能为空 1） 是 2） 合法的能提交，不合法的给予处理和提示 3） 能 月中月末工作报告文本框 考核结果下拉列表 发送即时通CkeckBox 1）置灰，不能使用 1）能否使用 1）状态是否保存正确 2）能否点击修改选择、取消 1） 修改按钮能否正常使用 2） 能否连续点击，连续点击是否对此修改信息提交多次 3） 修改成功是否有给出提示 4） 修改成功后，页面跳转到何处 1）取消按钮能否正常使用 2）点击取消按钮是只清空所填数据还是返回上一页？ 3）能否快速连续点击，是什么结果 1）置灰，不能使用 1）状态是否保存正确 2）能否点击修改选择、取消 1） 能 2） 连续点击只修改数据，而不添加数据 3） 修改成功给出修改成功的提示 4） 转到工作考核数据列表页（保存最近一次的状态页面） 1）能 2）返回上一页工作考核数据列表页 3）返回上一页工作考核数据列表页 修改按钮 取消按钮 00053 00054 00055 00056 00057 00058 界面UI 必填项是否有标识 1） 必填项给出必填 标识 2） 页面没有错别字，跟整体风格一致，布局合理 1） 正确显示所在页面的模块名称 2） 正确导航 进入信息添加页面 1)可用 2)可用 3)不可用 4)不可用 5)有提示 6)正确返回到列表页 考核权 列表页面 导航栏 浏览\\点击导航连接 添加按钮 修改\\删除按钮 点击添加按钮 1)未考核之前，如是负责人是自己数据修改删除按钮是否显示可用 2)未考核之前，不属于自己的，修改删除是否显示可用 3)已考核的是否可以修改删除 4)已审核的是否可以修改删除 5)对能删除的数据进行删除操作有没有提示 6)数据删除后返回到哪？ 1) 不是自己负责的数据未考核之前能否接受\\汇报 2) 属于自己负责的未接受之前时候可以接受 3)属于自己的数据接受后但未考核是否可以汇报 4)接受后的数据考核了是否仍可以汇报 1） 不是自己负责的数据未接受之前能否考核 2） 自己以及自己负责部门人员负责的任务数据未接受之前能否考核 3） 自己负责的任务数据接受后能否考核 4） 自己负责部门人员的任务数据未接受之前能否考核 5） 自己负责部门人员的 接受\\汇报按钮 1）不能 2）可以 3）可以 4）不可以 考核按钮 1） 不能 2） 不能 3） 按钮正常显示，不能自己对自己考核，有提示 4） 不能 5） 考核人为自己才能考核，进入 页面，否则不能考核 6） 考核人为自己才能考核，进入考核页面，否则不能考
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