2014年4季度班组考核检查单【XX机场 班组建设】

旗开得胜 2014年4季度班组考核检查单

班组： 检查人： 时间： 年 月 日

检查项目 分值 得分 检查情况 基础分值 80 安全绩效：班组安全责任书指标达标情况；保障措施执行情况。 1-5 岗位手册：岗位手册的修订、审批程序是否符合要求；岗位是否能查阅到纸质件（通过审核版本）；是否进行培训；岗位手册的符合性（文实相符）。 1-5 SMS运用：SMS风险管理在班组的应用,危险源库更新，安全信息运用情况（案例库或风险提示）。 1-5 1

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旗开得胜 培训工作：年度培训计划实施情况，培训档案和记录是否完整，初训和复训是否符合要求。 1-5 班组突出特色：班组管理全员参与度、自主管理突出方面。 加分项 1-5 考核得分 （总分不超过105分） 2

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旗开得胜 SMS优秀案例评选：

注意： 1、请客观评价，对于得分必须有具体的事例作为支撑，每项最多5分，如未开展，则该项不得分。

2、每个单位考核两个班组，1个是评选集团公司优秀班组，1个是分公司SMS优秀案例。

3

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