三、组织文化的构成
?美国学者特雷斯?迪尔和麦金赛咨询公司顾问阿伦?肯尼迪<公司文化——公司生活的礼节和仪式>: ?企业环境?价值观?英雄人物?典礼和仪式?文化网络
三、组织文化的构成 组织精神、最高目标、经营哲学、风气和道德。企业标志、标准字、标准色;厂容厂貌;产品的特色、式样、品质、包装等;企业的技术工艺设备特征;企业的文化体育生活设施;企业造型或纪念建筑;企业的纪念品;企业的文化传播 网络精神层一般制度、特殊制度、 企业风俗 制度层物质层四、组织文化的功能
?强化了组织成员对组织的认同感 ?实现内化控制和约束作用 ?增强整个组织的稳定性和协调作用?具有激励作用 ?塑造企业形象的作用 ?提高了组织对环境的适应性
五、组织文化建设的内容
1.价值观建设
2.”以人为中心”的管理机制建设3.先进的管理制度和行为规范的建设4.加强礼仪建设5.塑造组织的良好形象
第四节 组织变革
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组织的生命周期理论
组织变革的动因
?组织变革的过程及步骤 ?组织变革的方式及举措
专升本人力资源专业课件 第三部分人员配备2 - 图文
三、组织文化的构成?美国学者特雷斯?迪尔和麦金赛咨询公司顾问阿伦?肯尼迪:?企业环境?价值观?英雄人物?典礼和仪式?文化网络三、组织文化的构成组织精神、最高目标、经营哲学、风气和道德。企业标志、标准字、标准色;厂容厂貌;产品的特色、式样、品质、包装等;企业的技术工艺设备特征;企业的文化体育生活设施;企业造型或纪念建筑;企业
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