消毒供应室护士工作考核标准
标准项目 标准要求 分值 着装整洁，仪表端庄，戴圆顶帽，入室仪表 换专用鞋，穿护士鞋，肉色或白色袜，着装 裙摆不外露，服务牌佩带标准 服务态度和蔼，热情礼貌，有问必答，耐心解释，使用文明用语，与临床沟通态度 言行 到位，无服务质量投诉现象。 15 床造成较大负面影响-10分/次，被职工书面批评或在职工满意度调查中被点名批评-5分/次，获书面表扬或满意度调查获点名表扬+2分/次 服从护长排班和调配，每天提前10分钟到岗，并做好岗前准备，不迟到、早劳动 退、旷工或私自换班，上班时间坚守岗纪律 位；休假须经护长同意，病假须持疾病证明交护长准假 岗位 状态 每天以饱满的精神投入工作，工作认5 真、积极，具有慎独精神；经常提出建建议被采纳并有成效者+1分/次 工作热情不高、工作不认真酌情扣1~5分，有合理化10 次，旷工半天-10分/次，旷工一天待岗处理。 不服从工作安排-2分/次，私自换班-2分/次，迟到、早退-2分/次，脱岗-2分/次，旷工2小时以内-5分/未认真解答临床提出问题或未及时处理-2分/次，被临床科室口头投诉经核实-2分/次；与职工发生争吵-10分/次，被临床科室投诉至医院经核实-5分/次，给临5 违反要求-1分/项/次 考核评分标准 设性、创造性意见 严格执行规章制度及操作规程；胜任各种班次，工作效率高、质量好，本班工作不遗留下一班；掌握重复器械的回收、分类、洗涤、消毒、包装、灭菌及工作 质量 储存等工作，并使各环节质量得到保25 证，发现问题能及时处理；下收下送工作落实到位，无漏收漏发、多收多发或错发现象；无菌物品管理到位，无过期、破损或无标识的无菌物品，无菌观念和消毒药隔离措施落实到位。 有安全意识，无护理缺点及差错、事故安全 意识 发生 10 错-20分/次，发生差错隐瞒不报者加倍处罚，发生事故待岗处理 关心集体，有爱院精神，积极参加院、团队 精神 科活动，互尊互学，上下级相处融洽，5 善于沟通，团结协作，有良好的团队精神 积极参加各类学习，每月至少一次业务业务 学习（不含学历教育），并有听课笔记，学习 其中三基培训累计每年＞15学时 时不达标-5分 5 因事请假获准者-0.5分/次，每年年终累计三基培训学无故不参加业务学习-5分/次，无听课笔记-1分/次，-5分/次 工作不协调，无合作精神-2分，对上级工作安排有抵触情绪-2分/次，同事间不团结-2分，与同事闹纠纷发现安全隐患不及时处理或不报告-2分/次，出现护理缺点-5分/次，发生一般差错-10分/次，发生严重差收多发或错发现象-2分/次；无菌物品管理欠到位，有过期、破损或无标识的无菌物品-1分/件；无菌观念和消毒药隔离措施落实到位-2分/次；护理部质控检查发现问题-5分/次/项。 违反规章制度或操作规程-5分/次；不能胜任各种班次酌情扣2~5分，本班工作遗留下一班-2分/次；不掌握器械的回收、分类、洗涤、消毒、包装、灭菌及储存等工作，各环节质量得不到保证酌情扣2~5分/次；未做好下收下送工作或落实欠到位，有漏收漏发、多理论 考试 操作 考试 论文 科研 科室、全院考试达标（80分达标） 10 不达标者不得分 科室、全院考试达标（90分达标） 10 不达标者不得分 鼓励撰写论文及申报科研课题 12无论文不得分，超过一篇+2分，获PBSH立项+3分，月评 获厅级立项+5分，参与科研+1分
消毒供应室护师工作考核标准
标准项目 标准要求 分值 着装整洁，仪表端庄，戴圆顶帽，入仪表 室换专用鞋，穿护士鞋，肉色或白色着装 袜，裙摆不外露，服务牌佩带标准 服务态度和蔼，热情礼貌，有问必答，耐心解释，使用文明用语，与临床沟态度 言行 通到位，无服务质量投诉现象。 15 造成较大负面影响-10分/次，被职工书面批评或在职工满意度调查中被点名批评-5分/次，获书面表扬或满意度调查获点名表扬+2分/次 服从护长排班和调配，每天提前10分劳动 钟到岗，并做好岗前准备，不迟到、纪律 早退、旷工或私自换班，上班时间坚旷工半天-10分/次，旷工一天待岗处理。 10 退-2分/次，脱岗-2分/次，旷工2小时以内-5分/次，不服从工作安排-2分/次，私自换班-2分/次，迟到、早未认真解答临床提出问题或未及时处理-2分/次，被临床科室口头投诉经核实-2分/次；与职工发生争吵-10分/次，被临床科室投诉至医院经核实-5分/次，给临床5 违反要求-1分/项/次 考评标准 守岗位；休假须经护长同意，病假须持疾病证明交护长准假 每天以饱满的精神投入工作，工作认岗位 真、积极，具有慎独精神；经常提出状态 建设性、创造性意见 严格执行规章制度及操作规程；胜任各种班次，工作效率高、质量好，本班工作不遗留下一班；掌握重复器械的回收、分类、洗涤、消毒、包装、灭菌及储存等工作，并使各环节质量工作 得到保证，发现问题能及时处理；下质量 收下送工作落实到位，无漏收漏发、多收多发或错发现象；无菌物品管理到位，无过期、破损或无标识的无菌物品，无菌观念和消毒药隔离措施落实到位。 有安全意识，无护理缺点及差错、事安全 意识 故发生 10 -20分/次，发生差错隐瞒不报者加倍处罚，发生事故待岗处理 团队 精神 关心集体，有爱院精神，积极参加院、10 科活动，互尊互学，上下级相处融洽，情绪-2分/次，同事间不团结-2分，与同事闹纠纷-5分工作不协调，无合作精神-2分，对上级工作安排有抵触发现安全隐患不及时处理或不报告-2分/次，出现护理缺点-5分/次，发生一般差错-10分/次，发生严重差错破损或无标识的无菌物品-1分/件；无菌观念和消毒药隔离措施落实到位-2分/次；护理部质控检查发现问题-5分/次/项。 25 或错发现象-2分/次；无菌物品管理欠到位，有过期、违反规章制度或操作规程-5分/次；不能胜任各种班次酌情扣2~5分，本班工作遗留下一班-2分/次；不掌握器械的回收、分类、洗涤、消毒、包装、灭菌及储存等工作，各环节质量得不到保证酌情扣2~5分/次；未做好下收下送工作或落实欠到位，有漏收漏发、多收多发5 议被采纳并有成效者+1分/次 工作热情不高、工作不认真酌情扣1~5分，有合理化建善于沟通，团结协作，有良好的团队精神 积极参加业务学习，并有听课笔记， 继续 每年学分不低于25分，其中三基培训 教育 累计每年＞15学时 耐心带教，以身作则，言传身教，负责所带教实习生的医德医风教育，善于与实习生交流，了解她们的思想及临床 生活、工作情况，发现问题及时解决教学 或向总带教老师汇报，负责所带教实习生的考勤、思想、工作作风、学习态度、知识技能掌握情况的考核 科室、全院理论及操作考试达标（理考试 论80分，操作90分） 论文 科研 每年至少撰写论文一篇，鼓励申报科研课题 12月评 10 5 5 /次 无故不参加业务学习-3分/次，无听课笔记-1分/次，因事请假获准者-0.5分/次，每年年终累计三基培训学时、学分不达标-5分 一项未做到-2分，评为优秀带教老师+2分 不达标者不得分 无论文不得分，超过一篇+2分，获PBSH立项+3分，获厅级立项+5分，参与科研+1分 消毒供应室主管护师工作考核标准
标准项目 标准要求 分值 着装整洁，仪表端庄，戴圆顶帽，入室换仪表 专用鞋，穿护士鞋，肉色或白色袜，裙摆着装 不外露，服务牌佩带标准 5 违反要求-1分/项/次 考评标准
2020年（绩效考核）各级护理人员工作考核标准 - 图文
