电大联合大学管理方法与艺术试题答案
资料仅供参考
一. 单选题 （共20题,共40分）
1. 管理人员经过一系列基本管理职能来实现组织目标，不属于管理职能范畴的是（ ）。 （2分） A.组织 B.控制 C.领导 D.经营 ☆考生答案：D ★考生得分：2 分 评语： 2. 管理大师德鲁克认为，哪些人是管理者？（ ） （2分） A.经理 B.对组织运作有影响的每个人 C.管理别人的人 D.领导 ☆考生答案：B ★考生得分：2 分 评语： 3. “社会人”的概念是由（ ）提出的。 （2分） A.泰罗 B.韦伯 C.梅奥 D.西蒙 ☆考生答案：C ★考生得分：2 分 评语： 4. 越高层次的管理者，（ ）尤为重要。 （2分） A.言语技能 资料仅供参考
B.概念技能 C.人际技能 D.技术技能 ☆考生答案：B ★考生得分：2 分 评语： 5. 人际关糸理论的实践依据是 （ ） （2分） A.威尼斯兵工厂的建立 B.霍桑实验 C.流水线的创立 D.搬运铁块实验 ☆考生答案：B ★考生得分：2 分 评语： 6. 团队成员士气低落的征兆很多，（ ）不属于这种情况的下的征兆。 （2分） A.压力增大 B.缺席和请假的人很多 C.工作绩效差 D.员工交流时间长 ☆考生答案：D ★考生得分：2 分 评语： 7. 提出“合理性”决策标准的是（ ）。 （2分） A.泰罗 B.西蒙 C.巴纳德 D.孔茨 资料仅供参考
☆考生答案：D ★考生得分：0 分 评语： 8. 精神分析大师弗洛伊德的人格结构理论把人分为（ ） （2分） A.躯体我、社会我和精神我 B.本我、自我和超我 C.个人自我、社会自我和理想自我 D.自我认识、自我体验和自我监控 ☆考生答案：B ★考生得分：2 分 评语： 9. 期望理论的提出者是（ ）。 （2分） A.赫茨伯格 B.波特 C.亚当斯 D.弗鲁姆 ☆考生答案：D ★考生得分：2 分 评语： 10. 对企业资源进行计划、组织、领导、控制以有效地实现组织目标的过程称为（ ）。 （2分） A.管理 B.组织 C.战略计划 D.激励 ☆考生答案：A ★考生得分：2 分 评语： 11. 古典管理理论的代表人物是（ ）。 （2分）
资料仅供参考
A.梅奥 B.泰罗 C.法约尔 D.韦伯 ☆考生答案：A ★考生得分：0 分 评语： 12. 管理机制中最基本的机制是（ ）。 （2分） A.约束机制 B.运行机制 C.动力机制 D.自动机制 ☆考生答案：B ★考生得分：2 分 评语： 13. 陈总所在的团队，其中非语言沟通占很大的比重，特别是目光和表情的沟通，这属于非语言沟通中的（ ）。 （2分） A.副语言沟通 B.身体语言沟通 C.道具沟通 D.以上都不对 ☆考生答案：B ★考生得分：2 分 评语： 14. 韦伯认为，理想组织形式的基础是（ ）。 （2分） A.超凡魅力 B.理性合法的权力
电大联合大学管理方法与艺术试题答案
