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关于做好一名好干部 word怎样做一名好
干部
如何做好一名好干部一、具备过硬素质、培养高尚修
养基层干部身处公司最前端，公司的各项方针政策，上级各项部署要 求，都是通过我们传递到千家万户，“上面千条线，下面一根针”，是 对基层干部生动的比喻。基层干部脚踩泥土、身处一线，与公司员工 关系最密切，责任不小、任务很重，往往处在各种矛盾和冲突的中心 地带，处于与基层员工直接接触并解决问题的工作前沿， 二，
白加黑”是他们长期工作的真实写照。所以，要想当好一名优秀的基 层干部，必须具备过硬的素质，重品行、重心态、重操守、重修养。 具体来讲，年轻干部要具备六个方面的基本素质。一是信念要坚定。 孟子讲，“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，饿其体肤，空乏其 身，行弗乱其所为，所以动心忍性，曾益其所不能”。可以说，在基 层工作就是苦心志，没有坚定的信念作为支撑，恐怕走不多远就会败 下阵来、自动缴枪。人这一生尤其是年轻时，吃些苦、受些累，是实 现人生理想的一笔宝贵财富。人生几十年的路，大家都在走，是有理 想目标的奋斗，还是庸庸碌碌地混日子，结果肯定不一样。尤其是我 们年轻干部，更要有理想、有抱负，志存高远，志在必得。人的理想 是多样的，如果只停留在物质层面，是低级的、悲哀的； 追求精神层面，才是高尚的、快乐
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“五加
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的。登高才能不为浮云遮望眼。所
以，在座的各位，要把艰苦的基层工作当成事业，作为追求，从内心 深处、打心眼里想干、愿干，充满信念、充满激情的干，无论遇到任 何困难和挫折，都要信念不摇、追求不变、痴心不改，只要付出努力、 洒下汗水，就会增加人生的厚重感，提升青春的成熟度，也必然会收 获累累硕果，堪当大任。二是品格要忠诚。忠诚是一种态度，更是一 种品格，在基层工作，必然直面矛盾和困难，没有一颗对事业忠诚的 心，没有对工作的忠诚态度，靠耍小聪明、小技巧，花拳绣腿，应景 应付可以，糊弄作秀在基层最不受欢迎，甚至根本没有市场。是不是 忠诚，忠诚度有多高，只有在实践中才能得到检验、衡量。我们在基 层工作，就要抱着对事业的忠诚之心，就要像螺丝钉一样，紧紧铆在 基层，扎根泥土，就要干一行、爱一行、精一行、成一行，在平时点 点滴滴的工作生活中，不欺上瞒下，不耍小聪明，不敷衍、不松懈， 把组织交给的任务当成事业干，把诚实作为最基本的品格，把忠诚内 化于心、外化于行。目前，我们所处的环境、所肩负的任务，工作的 对象随时都在变化，人们思想的独立性、选择性、多变性、差异性日 益增强，社会思潮空前活跃，特别是身临公司最基层的干部，忠诚的 品格是工作必备的素质，能否把忠诚镌刻于心、落实于行，也是对我 们能否在基层扎住根的现实考验。三是担当要勇敢。
“艰难困苦，玉
汝于成”。在实践中经风雨、见世面，在基层经受摔打和磨练，不断 提高自身工作能力，是年轻干部成长的宝贵财富。关键是要敢于应对， 敢于接受挑战。大家都是20世纪年代前后出生的，正赶上好时候， 物质
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生活比较富裕，工作环境比较舒适，基本条件都很好，成长历程 比较顺、生活经历也比较单一，但艰苦环境锻炼得少一些，曲折逆境 磨练得少一些，对大家来讲，经历一些艰苦和磨难，并不见得全是坏 事。大家都是在公司出类拔萃的，也有一腔热血、满腹抱负，但在基 层工作，需要处理各种各样的具体问题，都会经历一些困难和挑战， 甚至有些困难和问题会把你逼到死胡同， 这就需要我们一种剑客的勇 敢和智慧，坚定狭路相逢勇者胜的信念，发挥年轻人身上的朝气、激 情和魄力，拿出一股子初生牛犊不怕虎的精神，敢于担当、敢于出手、 敢打敢拼、敢闯敢试，历经风雨才能见彩虹。唯唯诺诺、稳稳当当、 瞻前顾后不应该是年轻人的个性， 更不是基层干部的需要。只有一股 闯劲、冲劲、韧劲是不够的，还要认真研究解决复杂问题的方式方法， 善于把勇敢与智慧结合起来，在理性分析、科学判断的基础上，认准 了就向上冲、不达目标就不松口，争取成为敢干会干、大智大勇的将 才。四是遇挫要坚韧。作为公司基层的一线干部，对未来充满希望、 愿景是美好、理想是丰满的，但基层工作的现实却非常骨感、非常直 白，甚至有时会感到迷茫、彷徨和无措，有一种成长的烦恼。作为年 轻干部，对基层的困难、遇到的挫折虽然有所耳闻，难免有些啃不下 的硬骨头、迈不过的硬坎坎，意志不坚定、工作无韧劲的，可能就会 产生一种逃离基层、跳出苦海的念头，但创业总有困难、干事难免遇 挫，人生不可能一帆风顺，作为年轻的基层干部，要把困难和挫折作 为成长的代价、必要的历练，人生的老师，要有一颗平常的心对看待 困难、迎接挑战、应对挫折，要有一种坚忍不拔的意志、越挫越勇的 精神，在现实与理想中自我调节、学会适应，在
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