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南京工业职业技术学院校企合作管理条例
（讨论稿）
第一章 总则
第一条 目的
校企合作是高等职业院校工学结合人才培养模式的主要途径，其目的是搭建新型的人才培养平台，为国家和地方经济建设和社会发展培养高素质技能型专门人才。为鼓励我院各单位积极开展与行业、企业的交流合作，拓展教育资源，促进我院高技能人才培养、科学研究和技术服务等各项工作的顺利进行，规范我院各单位的校企合作工作，维护学院的切身利益，结合学院实际情况，特制定本管理条例。
第二条 原则
校企合作坚持“互利双赢”的原则，校企双方互惠互利，发挥各自优势，共同发展，达到学校在提高人才培养质量与师资队伍建设、企业在经济与社会效益等方面的双赢。
第三条 适用范围
本管理条例适用于学院各院系部、各机关部处在人才培养模式创新、学生顶岗实习、科研与技术服务、国内外行业企业合作办学、职业培训与技能鉴定、大学生创业与就业等各项校企合作工作。
第二章 组织和管理
第四条 组织机构
院校企合作委员会是学院校企合作的统筹协调管理机构，由学院领导、相关职能部门与系部负责人等组成。
第五条 归口管理
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全院校企合作工作由院校企合作委员会统筹协调，下设校企合作办公室，实施归口管理；系部应由系部主任或副主任负责分管本系部校企合作工作，项目部也应有专人负责本项目部的校企合作项目的实施与开展。
第六条 委员会职责
院校企合作委员会将围绕学院的发展战略，建立校企合作资源共享平台，为学院校企合作工作的正常运转做好统筹、指导、协调。主要职责是：
（一）负责学院校企合作的总体规划，制订校企合作各项管理制度，完善院内校企合作工作的运行与管理体系。
（二）指导和督促各系部、项目部对校企合作工作开展情况的调查研究，并及时总结，提出学院重大校企合作项目建设的建议，提供院领导班子决策。
（三）组织对我院校企合作项目的评价和资助，加快校企合作向广度与深度发展。每学年末组织一次全院校企合作项目的验收和评审工作，对于完成好的项目给予一定额度的资金扶持。
（四）协调院内各部门校企合作工作，整合全院资源，促进我院与其他院校、行业企业合作，组成多个“校企联盟”、“校校联盟”、“技术联盟”，加大学院服务社会、服务企业的力度。
（五）积极探索多种形式的校企合作模式，及时总结和推广各种校企合作先进经验。
（六）依托江苏机电职教集团和江苏省轻工协会、校友会等平台，推动学院与大企业及企业群的合作。
第七条 办公室职责
为学院校企合作工作正常运行做好协调和服务工作：
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（一）积极协助院内相关部门做好各类校企合作工作。
（二）做好校企合作工作的过程检查、资金使用、验收与评价等管理工作。
（三）建立校企合作网络平台，建成校企合作资源库，整合学院各部门校企合作信息资源、校友资源、行业资源及合作企业资源，及时发布相关信息，实现校企合作的信息与资源共享。
（四）定期编发我院校企合作简报，将校企合作的动态、信息等及时对院内各部门、系部、项目部和相关行业企业进行通报，实现校企合作信息共享。
（五）积极做好校企合作有关的各类文书档案资料的收集、整理、积累、立卷和归档工作。
第八条 系部职责
各系部在开展校企合作工作中的任务：
（一）积极探索多种形式的校企合作模式，做好工学结合的人才培养模式的创新工作。接受院校企合作委员会对本单位开展校企合作的协调、指导与监督。
（二）负责本单位校企合作项目的联系、申报、运作、管理、成果的统计、总结、推广等工作，并自觉接受校企合作委员会对本单位校企合作项目的效益评价。
（三）提出本单位校企合作实训基地、培训基地、合作项目方案，供学院决策。
（四）负责本单位在校企合作项目实施期间，学院资产的保值增值。明确学院资产的权属，明列仪器设备清单。属合作企业承诺或书面约定赠
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