(C)合同权力义务的一并转让 (D)只是对合同内容的变更 参考答案：D
42.[单选题] 合同转让与合同变更的区别是( )。 (A)合同转让是合同的内容发生了变化 (B)合同转让是合同的主体发生了变更 (C)合同变更是合同的内容发生了实质变化 (D)合同变更是合同主体发生了变更 参考答案：B
43.[单选题] 下列关于诚实守信的认识和判断中，正确的选项是( )。 (A)一贯地诚实守信是不明智的行为
(B)诚实守信是维持市场经济秩序的基本法则 (C)是否诚实守信要视具体对象而定 (D)追求利益最大化原则高于诚实首信 参考答案：B
44.[单选题] ( )是企业诚实守信的内在要求。 (A)注重环境效益 (B)增加职工福利 (C)注重经济效益 (D)开展员工培训 参考答案：A
45.[单选题] 市场经济条件下，( )，不违反职业道德规范中关于诚实守信的要求。 (A)通过诚实合法劳动，实现利益最大化 (B)打进对手内部，增强竞争优势 (C)根据服务对象来决定是否遵守承诺 (D)凡有利于增大企业利益的行为就做 参考答案：A
46.[单选题] 职工对企业诚实守信应该做到的是( )。
(A)忠诚所属企业，无论何种情况都始终把企业利益放在第一位 (B)维护企业信誉，树立质量意识和服务意识 (C)保守企业秘密，不对外谈论企业之事
(D)完成本职工作即可，谋划企业发展由有见识的人来做 参考答案：B
47.[单选题] ( )是确定合同双方当事人权力义务关系的根本依据，也是判断合同是否有效的客观依据。 (A)合同的形式 (B)合同的主体 (C)合同的内容 (D)合同订立 参考答案：C
48.[单选题] 对被撤销的合同理解正确的是( )。 (A)刚订立时有法律效力 (B)撤销前有法律效力 (C)从开始时就无法律效力 (D)撤销后不再有法律效力 参考答案：C
49.[单选题] 在公私关系上，符合办事公道的具体要求是( )。 (A)公私分开 (B)假公济私
(C)公平公正 (D)先公后私 参考答案：C
50.[单选题] 下列事项中属于办事公道的是( )。 (A)顾全大局，一切听从上级 (B)大公无私，拒绝亲戚求助 (C)知人善任，努力培养知己 (D)原则至上，不计个人得失 参考答案：D
51.[单选题] 坚持办事公道，要努力做到( )。 (A)公私分开 (B)有求必应 (C)公正公平 (D)公开办事 参考答案：C
52.[单选题] 办事公道是指从业人员在进行职业活动时要做到( )。 (A)追求真理，坚持原则 (B)奉献社会，助人为乐 (C)公私分开，实事求是 (D)有求必应，服务热情 参考答案：A
53.[单选题] 合同内容由( )约定。 (A)代理人 (B)当事人
(C)合同建议的提出者 (D)旁观者 参考答案：B
54.[单选题] 在民事法律关系中( )是合同主体。 (A)自然人 (B)法人 (C)其他组织
(D)自然人、法人、其他组织都是 参考答案：D
55.[单选题] 下列关于勤劳节俭的论述中，不正确的选项是( )。 (A)企业可提倡勤劳，但不宜提倡节俭 (B)“一分钟应看成是八分钟”
(C)1996年亚洲金融危机是“饱暖思淫欲”的结果 (D)“节省一块钱，就等于净赚一块钱” 参考答案：A
56.[单选题] 下列关于勤劳节俭的论述中，正确的选项是( )。 (A)勤劳是人生致富的充分条件 (B)节俭是企业持续发展的必要条件 (C)勤劳不如巧干 (D)节俭不如创造 参考答案：B
57.[单选题] 下列关于勤劳节俭的论述中，不正确的选项是( )。 (A)勤劳节俭是促进经济和社会发展的最终动力 (B)勤劳是现代市场经济需要的，而节俭则不宜提倡 (C)勤劳和节俭符合可持续发展的要求
(D)节俭有利于节省资源，但与提高生产力无关
参考答案：B
58.[单选题] 以下关于勤劳节俭的说法中,正确的是( )。 (A)勤劳节俭是促进经济和社会发展的重要手段 (B)勤劳是现代市场经济需要的，而节俭则不宜提倡 (C)节俭阻碍消费，因而会阻碍市场经济的发展
(D)勤劳节俭只有利于节省资源，但与提高生产力无关 参考答案：A
59.[单选题] 合同的订立、变更和终止是合同双方当事人为追求特定( )关系的法定状态而实施法律行为的结果。 (A)平等 (B)合作 (C)对立 (D)债权债务 参考答案：D
60.[单选题] ( )是合同内容的载体。 (A)合同的主体 (B)合同的形式 (C)合同的订立 (D)合同的解除 参考答案：B
61.[单选题] 企业生产经营活动中，要求员工遵纪守法是( )。 (A)约束人的体现 (B)由经济活动决定的 (C)人为的规定 (D)追求利益的体现 参考答案：B
62.[单选题] 职业纪律是从事这一职业的员工应该共同遵纪的行为准则，它包括的内容有( )。
(A)交往规则 (B)操作程序 (C)群众观念 (D)外事纪律 参考答案：D
63.[单选题] 合同员工违犯职业纪律，在给其处分时应把握的原则是( )。 (A)企业不能做罚款处罚
(B)严重不遵守企业纪律，即可解除劳动合同 (C)视情节轻重，可以做出撤职处分 (D)警告往往效果不大 参考答案：C
64.[单选题] 职业纪律是企业的行为规范，职业纪律具有( )的特点。 (A)明确的规定性 (B)高度的强制性 (C)普适性 (D)自愿性 参考答案：A
65.[单选题] 合同是一种( )行为。 (A)民事法律 (B)刑事法律
(C)个人 (D)社会 参考答案：A
66.[单选题] 合同是由当事人在( )基础上意思表示一致而成立的。 (A)有领导关系 (B)有亲属关系 (C)平等 (D)对立 参考答案：C
67.[单选题] 在企业的活动中，( )不符合平等尊重的要求。 (A)根据员工技术专长进行分工
(B)根据服务对象的年龄采取不同的服务措施 (C)师徒之间要平等和互相尊重
(D)“同工同酬”，取消员工之间的一切差别 参考答案：D
68.[单选题] 企业生产经营活动中，促进员工之间平等尊重的措施是( )。 (A)互利互惠，加强协作 (B)加强交流，平等对话 (C)只要合作，不要竞争 (D)人心叵测，谨慎行事 参考答案：B
69.[单选题] 在日常接待工作中，符合平等尊重要求的是根据服务对象的( )决定给予对方不同的服务方式。 (A)肤色 (B)性别 (C)国籍 (D)地位 参考答案：B
70.[单选题] 企业员工在生产经营活动中，不符合平等尊重要求的是( )。 (A)真诚相待，一视同仁 (B)互相借鉴，取长补短 (C)长幼有序，尊卑有别 (D)男女平等，友爱亲善 参考答案：C
71.[单选题] 对社会保险理解正确的是( )。 (A)等同于社会救济 (B)等同于职工工资
(C)包括养老保险和失业保险 (D)等同于商业投资 参考答案：C
72.[单选题] 《合同法》规定。合同当事人应遵守的原则有( )。 (A)平等原则 (B)自愿原则 (C)公平原则
(D)平等原则、自愿原则、公平原则都正确 参考答案：D
73.[单选题] 企业创新要求员工努力做到( )。 (A)不能墨守成规，但也不能标新立异 (B)大胆地破除现有的结论，自创理论体系
(C)大胆地试大胆地闯，敢于提出新问题 (D)激发人的灵感，遏制冲动和情感 参考答案：C
74.[单选题] 关于创新的正确论述是( )。 (A)不墨守成规，但也不可标新立异
(B)企业经不起折腾，大胆地闯早晚儿会出问题 (C)创新是企业发展的动力
(D)创新需要灵感，但不需要情感 参考答案：C
75.[单选题] 关于创新的论述，不正确的说法是( )。 (A)创新需要“标新立异” (B)服务也需要创新
(C)创新是企业进步的灵魂 (D)引进别人的新技术不算创新 参考答案：D
76.[单选题] 关于创新的论述，正确的是( )。 (A)创新就是出新花样 (B)创新就是独立自主 (C)创新是企业进步的灵魂
(D)创新不需要引进外国的新技术 参考答案：C
77.[单选题] 未成年工是指( )的劳动者。 (A)小于16周岁
(B)已满16周岁未满18周岁 (C)小于18周岁 (D)等于18周岁 参考答案：B
78.[单选题] 对社会保障制度理解不恰当的是( )。 (A)是一种物质帮助制度 (B)是一种精神帮助制度 (C)是一种物质补偿制度
(D)是一种在较特殊情况下的物质帮助制度 参考答案：B
79.[单选题] 对《劳动法》规定理解正确的是( )。 (A)享有所有权力
(B)只享有平等就业的权力
(C)享有一定的权力，又要履行一定的义务 (D)不享有社会保险和福利的权力 参考答案：C
80.[单选题] ( )是指调整劳动关系及与劳动关系密切联系的其他社会关系的法律规范的总称。
(A)狭义的劳动法 (B)广义的劳动法 (C)职业道德 (D)道德规范 参考答案：B
81.[单选题] 《劳动法》劳动者可享有的权力是( )。 (A)平等就业的权力 (B)选择职业的权力
(C)提请劳动争议处理的权力
(D)平等就业的权力、选择职业的权力、提请劳动争议处理的权力都对 参考答案：D
82.[单选题] 《劳动法》中权力和义务的关系是( )。 (A)相辅相成的 (B)互为条件的 (C)相互统一的
(D)相辅相成的、互为条件的、相互统一的都对 参考答案：D
83.[单选题] 订立劳动合同要经过要约和( )两个阶段。 (A)执行 (B)放弃 (C)讨论 (D)承诺 参考答案：D
84.[单选题] 劳动保护制度不包括( )制度。 (A)劳动报酬 (B)安全卫生 (C)对女职工保护 (D)未成年工人保护 参考答案：A
85.[单选题] 在( )情况下签订的劳动合同不予法律支持。 (A)平等自愿 (B)协商一致 (C)众人胁迫 (D)依法订立 参考答案：C
86.[单选题] 订立劳动合同的要约是由( )提出的。 (A)提出合同建议的一方 (B)承诺的一方 (C)旁观者 (D)参与者 参考答案：A
87.[单选题] 订立劳动合同在( )后即告成立。 (A)要约 (B)承诺 (C)组织 (D)提出 参考答案：B
1职业道德及相关法律（选择题）
