象山海螺职业病防治知识培训试题
姓名： 岗位： 得分：
一、填空题（40分，共20题，每空2分）
1、职业病，是指 、 和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触 、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
2、职业病防治工作坚持 、 的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。
3、 组织依法对职业病防治工作进行监督，维护劳动者的合法权益。 制定或者修改有关职业病防治的规章制度，应当听取工会组织的意见。
4、有关防治职业病的国家职业卫生标准，由 组织制定并公布。
5、新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目（以下统称建设项目）可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当进行 预评价。
6、医疗机构建设项目可能产生放射性职业病危害的，建设单位应当向卫生行政部门提交放射性 。
7、建设项目职业病危害分类管理办法由 制定。 8、建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程 ，同时施工， 。
9、用人单位设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备 的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作。
10、用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的
。
11、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业病危害的 、后果、 以及 等内容。
12、用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受 ，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。 13、 用人单位对未进行离岗前职业健康检查的劳动者 与其订立的劳动合同。
14、职业健康监护档案应当包括劳动者的 、职业病危害接触史、 和职业病诊疗等有关个人健康资料。
15、 组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权要求纠正。
16、职业病伤残等级的鉴定办法由 会同国务院卫生行政部门制定。
17、职业病诊断证明书应当由参与诊断的取得 的执业医师签署，并经承担职业病诊断的 审核盖章。 18、用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断，在疑似职业病病人诊断或者观察期间 解除或者终止与其订立的劳动合同。 19、劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该 承担。
20、擅自拆除、停止使用职业病防护设备或者应急救援设施的，由安全生产监督管理部门责令限期治理，并处 以上 的罚款，情节严重的，由安全生产监督管理部门责令限期治理，并处五万元以上三十万元以下的罚款。
二、判断题（共60分，共30题，每题2分）
1、用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责（ ） 2、县级以上地方人民政府卫生行政部门应当不定期对本行政区域的职业病防治情况进行统计和调查分析 （ ）
3、建设项目在竣工验收前，建设单位不用进行职业病危害控制效果评价 （ ）
4、用人单位应当保障职业病防治所需的资金投入，不得挤占、挪用，并对因资金投入不足导致的后果承担责任 （ ）
5、用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求；不符合要求的，不得使用（ ）
6、任何单位和个人不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料（ ）
7、用人单位可以安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业（ ）
8、用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存（ ）
9、 劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章（ ） 10、用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业（ ） 11、劳动者有权要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件（ ） 12劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断（ ） 13、劳动者对仲裁裁决不服的，不得向人民法院提起诉讼（ ） 14医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位
（ ）
15、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置（ ）
16、 职业卫生监督执法人员应当忠于职守，秉公执法，严格遵守执法规范；涉及用人单位的秘密的，应当为其保密（ ） 17职业卫生监督执法人员依法执行职务时，被检查单位应当接受检查并予以支持配合，不得拒绝和阻碍（ ）
18、生产、经营或者进口国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料的，依照有关法律、行政法规的规定给予处罚（ ） 19、劳务派遣用工单位应当履行本法规定的用人单位的义务（ ） 20、职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布（ ） 21、用人单位必须依法参加工伤保险（ ）
22、任何单位和个人有权对违反本法的行为进行检举和控告。有关部门收到相关的检举和控告后，应当及时处理（ ）
23、用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，可以不用向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目，接受监督（ ） 24、职业病危害预评价报告应当对建设项目可能产生的职业病危害因素及其对工作场所和劳动者健康的影响作出评价，确定危害类别和职业病防护措施（ ）
25、建设项目在竣工验收前，建设单位应当进行职业病危害控制效果评价（ ）
26、用人单位应当保障职业病防治所需的资金投入，不得挤占、挪用，并对因资金投入不足导致的后果承担责任（ ）
27、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明
（ ）
28、用人单位应当实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态（ ）
29、任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人（ ）
30、用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作 （ ）
职业病防治知识试题
