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外墙脚手架安装与拆除施工方案
外墙脚手架
工程结构及装饰施工过程施工时采用扣件式钢管脚手架。 ＜一＞选材：
本工程采用扣件式钢管脚手架，钢管选用Φ48×3.5mmQ235A焊接钢管，脚手板选用竹脚手板，安全网选用密目安全网。
＜二＞脚手架搭设：
1、地基处理：回填土结束，脚手架搭设前，沿房屋四周浇筑1.5m宽60厚素砼，作为脚手架立杆的底座，四周开好排水明沟。
2、脚手架搭设顺序如下：施置纵向扫地杆→立柱→横向扫地杆→第一步纵横向水平杆→连墙件→第二步纵横向水平杆……。
3、立柱：
（1）立柱接头除在顶层可采用搭接外，其余接头必须采用对接扣件对接。
（2）立柱上的对接扣件应交错布置，两个相邻立柱接头不应设在同步同跨内。
（3）立柱顶端应高出建筑物檐口上皮高度1.5m。
（4）离地20cm设纵横扫地杆，纵横扫地杆均采用直角扣件固定。 4、纵、横向水平杆：
（1）纵向水平杆设置在横向水平杆以上，在立柱的内侧，并以直角扣件扣紧在横向水平杆上。
（2）纵向水平杆宜采用对接扣件连接，对接扣件应交错布置，并应避免设在纵向水平杆的跨中。
（3）横向水平杆两端应采用直角扣件固定在立柱上，距离墙面不
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应大于100mm，外墙伸出纵向水平杆外不应小于250mm。
5、竹脚手板：竹脚手板主筋垂直于纵向水平杆方向铺设，每隔二步采用对接平铺，四个角应用直径为1.2mm的镀锌钢丝固定在纵向水平杆上。
6、连墙件：连墙件必须从底步第一根纵向水平杆处开始设置，并应靠近主节点设置，偏离主节点的距离不应大于300mm。
7、剪刀撑：
（1）剪刀撑宜从转角处起，每间隔6跨设置一道剪刀撑，由底至顶连续布置。
（2）每副剪刀撑跨越立杆的根数不应少于4根，也不应超过7根，与纵向水平杆呈45-60度角。
8、护杆、挡脚板：
从脚手架第二步起，每步均需在外排立杆里侧设置1.2m高的防护栏杆。并从第三步起满挂安全密目网围护。
9、脚手架应经检查验收合格后才能使用，使用中应经常检查。 ＜三＞脚手架拆除：
1、根据拆除现场的情况，设围栏或警戒标志，并有专人看守，严禁一切非操作人员入内。
2、拆除顺序应是后搭设的部件先拆，先搭设的部件后拆。 3、拆除前，应将脚手架上的存留材料、杂物等清除干净，自上而下，一步一清，不准采用踏步式拆法。
4、拆除的材料应统一向下传递或吊运到地面，严禁向下抛掷。 5、连墙件应在位于其上的全部可拆杆件拆除后才能拆除。在拆除过程中，凡已松开连接的杆件应及时拆除运走，避免误扶和误靠己松脱的连接的杆件。
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＜四＞安全注意事项：
1、架子工必须持证上网，并严格遵守安全技术操作规程。 2、架子工上岗不得穿硬底鞋或拖鞋及其它易滑鞋，严禁酒后作业。 3、架子工操作时必须戴安全帽，系好帽扣。 4、脚手架上人员不得过分集中，严禁打闹、跑跳。
5、六级以上大风、大雾、暴雨、雷击天气或夜间照明不足时，严禁在架上操作。
6、脚手架搭拆过程中，若杆件尚未绑稳、未扣紧或绑扣已拆开或松动时，严禁中途停止作业。
7、不得将模板支撑、缆风绳等固定在脚手架上。
8、在架板上堆放的标准砖不得多于单排立码3层，砂浆和容器总重不得大于1.5KN，施工设计单重不得大于1KN。
9、每步架的作业完成以后，必须将架上剩余材料和物品移至上（下）步架或室内，每日收工前应清理架面，将架面上的材料和物品堆放整齐，垃圾清运出去。在作业期间，应及时清理落入安全网内的材料和物品。在任何情况下，严禁从架上向下抛掷材料、物品和倾倒垃圾。
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员工年终工作总结【范文一】
201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新
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年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下： 一、虚心学习，努力工作
(一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
(二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!
(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。
(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。 (三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理， 对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。
(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。 三、主要经验和收获
在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。
(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。 (三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。
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(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。
四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策! 六、存在的不足
总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：
1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。
2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。
3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。 七、下步的打算
针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
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