XXXXXXXXXX有限公司企业工会工作总结
XXXX年是XXXXXXXXXXXX有限公司工会围绕大局、转变观念、抓住机遇、应对挑战、创新发展的一年。在这一年里,公司工会在“中国梦”和“十九大”精神的指引下,在县总工会的关心支持下,在开发园区的正确指导下,全面贯彻“以党建带工建,党工建协调发展”思想,坚持以健全工会基层组织为基础,以服务大局、服务职工为根本,以建设和谐劳动关系为重点,以提高依法履行职责能力为关键,紧紧围绕企业年度中心工作,充分依靠广大工会会员,探索新时期工会工作新思路、新方法,发挥了工会组织在促进改革、推动发展、维护稳定中的重要作用,为促进公司经济继续稳步发展、构建和谐劳动关系作出了积极贡献。XXXXXXXX工会委员会将从如下方面作出XXXX年工作总结: 一、组织建设
1、XXXX年05月22日,公司职工代表大会严格按照《中华人民共和国工会法》和《XXXXXXXXXXXXX有限公司工会章程》,落实民主选举,按时换届选举。职工代表大会开展第四届工会委员会换届选举,通过54名实到职工代表的无记名投票,选举出第四届工会主席和工会委员会成员,并通过公示、任命和上报正规手续完成工会委员会组建工作,本届工会委员会委员任期五年。工会委员会已将《工会组织机构图》、《工会委员会成员身份公开图》、《工会委员会工作职责》明确上墙,接受工会会员的工作监督。 2、公司职工代表大会按照严格按照《中华人民共和国工会法》
和《XXXXXXXXXXXX有限公司工会章程及工作制度》,选举产生“经费审查委员会”、“女职工委员会”、“厂务公开工作小组”、“劳动争议工作小组”、“劳动法律监察委员会”、“工资集体协商代表”、“生产车间工会小组”、“注塑车间工会小组”成员,各小组成员各司其职,协调配合,确保公司工会工作顺利开展。
3、公司工会印章名称为“XXXXXXXXXXXXX有限公司工会委员会”,工会印章保留在工会主席办公室抽屉内,钥匙由工会主席劳晓丽同志单独保管。工会印章的使用严格按照公司用章流程,有申请、有审批、有加盖。
4、公司工会入会手续办理齐全。职工入会先向公司工会提交《中华全国总工会入会申请书》,公司工会将本着服务职工的原则,立即为职工办理入会手续,制作《中华全国总工会会员证》,并实时更新会员花名册,保持信息完整、动态管理,确保名账相符。公司工会委员积极动员职工入会,积极宣传工会的优势和保障,本着自愿的原则,新职工入职本公司,就会自愿参加公司工会组织,成为公司工会成员。公司职工入会率始终保持100%。 5、公司工会为工会主席设置专门办公室,配备相应办公设施,工会办公室有“工会办公室”标识,办公桌上有“工会主席”桌牌,工会主席佩戴“工会主席”胸牌。公司在工会办公室内悬挂“XXXXXXXXXXXXX有限公司企业工会”标识。 二、制度建设
6、公司工会在老办公楼设立工会活动室,同时悬挂《工会组织
制度》、《工会基本任务》、《工会主要职能》、《工会会员享有的权利和履行的义务》等标识,并进行工会委员会委员身份公开。 7、公司工会积极动员工会成员参加企业民主管理,为公司的发展和员工的福利献言献策,群策群力,真正落实员工的组织员工管理的观念,公司工会活动室中,《厂务公开制度》和《职工代表大会制度》悬挂在“职工之家”墙上。
8、公司工会通过职工代表大会选举职工方代表,企业法人代表任命企业方代表,双方代表针对集体合同开展集体协商,针对集体合同、集体工资制度、女职工专项协议、劳动安全卫生专项协议等,统一思想,达到一致,公布结果,落实实施。全体工会成员对协商结果落实监督。
9、公司工会每年年初会由工会主席组织工会委员会委员讨论制定工会年度工作计划,罗列本年度公司工会主要工作事项和预期目标。公司工会每年年末会由工会主席组织工会委员会委员检讨制定工会年度工作总结,确认本年度公司工会主要工作事项达成情况和获得的效益。无论工作计划还是工作总结,均将向职工代表大会报告并获得通过。公司工会建立有工会台账和文件资料,并使用单独的文件夹保管,文件夹命名详细清楚,能很快进行文件检索。
三、企业文化建设
10、公司工会积极开展各类活动,如劳动竞赛、岗位练兵、技术创新、合理化建议等,并对竞赛优胜者和卓有成效的技术创新项