对违反公司规章制度行为处理

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超过500元的；

3）侵占公司财产，盗窃公司财物及设施，及未经许可或与他人勾结倒卖公司产成品、次

品、废品、原材料、边角料等；

4）利用工作之便，徇私舞弊，低价高买，以次充好，索贿收受礼品，谋取个人私利；

5）采用弄虚作假等手段蓄意获取不当个人利益，超过500元的； 6）故意损坏、撕毁公司公开张贴及发送的各种通告、通知及其他文件；

7）偷窃或故意泄露公司商业和技术机密；

9）拒不执行公司决议及领导决定；打骂、纠缠、侮辱或恐吓领导及有关工作人员；在厂

区内闹事，影响生产秩序、工作秩序和社会秩序的

10）恶言中伤其他员工、在公司范围内骂人、吵架；对同事采取暴力、威胁、恐吓、纠

缠等手段，妨碍、影响或破环生产/工作、生活秩序； 11）煽动、鼓动员工罢工、怠工，挑拨是非、传播不实谣言； 12）不服从上级管理及工作安排，不服从部门及公司的工作班次安排及工作任务安排， 经劝阻无效；

13）因不能胜任本职工作被调整岗位，拒不服从工作安排的； 15）工作环境（工作台、操作台、办公桌）和宿舍环境卫生脏乱差，