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一、员工现场文明生产管理规定
(一)修理现场严禁吸烟,严禁在客户休息室吸烟,吸烟只能在户外吸烟。
(二)修理现场应保持地面清洁无油污,墙面无油渍、无明显划痕,每日值完班的人员负责将地面擦洗干净。 (三)废油应及时处理,严禁倒入下水道。
(四)废油桶(壶)保持实时清除并扔入垃圾桶,不得留滞生产车间(场所)。
(五)保持机器设备、工具清洁,工具置于柜内或工作台上,保持工具柜清洁无油污,工具按层摆放有序,工具柜内不得放置与修车无关的物品,下班后整理清洁工具柜,并按规定摆放整齐。工具使用后及时放于规定区域。
(六)严格执行“三不落地四清洁”,油污不得落地,不慎落地及时处理不留痕迹,工件摆放整齐归位,不给人以杂乱感。 (七)必须穿戴工服,统一着装,保持清洁。 (八)使用文明语言,不与用户争执。
(九)不得向用户索烟,不接受用户宴请,不接受消费,一经查实,作待岗处理。
(十)工具柜台上方禁止摆放个人物品、工服、鞋帽等。个人物品、工服、鞋帽等杂物应置于个人衣柜。并确保休息室清洁整齐。 (十一)严禁油手、污手试车,保持在修车内清洁,严禁在车内休息闲聊、听车内音箱。
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(十二)中午严禁喝酒。
(十三)自觉维护公共场所的清洁卫生,每天应将门窗及电力设施关好后方可离去。
(十四)及时洗涤工作服。
(十五)严格遵守安全操作规程,禁止野蛮操作、严禁冒险操作。对容易出现危险的动作要加倍小心,如:水箱修理时主要降温后操作、吊臂下面禁止站人、未确保车辆做好准备前禁止发动汽车等等。 (十五)以上规定如有违反,每发现一次扣发工资100元,屡教不改者勒令辞退。
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二、现场安全管理规定
(一)员工应牢记“生产必须安全”“安全是最大效益”的思想,时刻绷紧安全生产弦,杜绝三违行为,不安全坚决不生产。 (二)技工严格执行安全技术操作规程及维修工艺规范,并做好工作业人详细记录。必须佩戴工牌上岗。
(三)对移动电器、起吊设备、千斤顶、发动机吊起设备等使用之前,必须例行检查,切不可粗心大意,怀侥幸思想,否则一时疏忽,终身遗憾。
(四)使用易燃易爆物品时要环视周围情况,严禁明火靠近,必要时设置明显标志,安全使用。
(五)休息室、工具柜严禁存放配件、汽油
(六)使用千斤顶、起吊设备时,支撑部位准确可靠,在使用两柱举升器时,离地20cm时,检查是否稳定,确保安全可靠。 (七)遇有车内有重载时,应在卸载后修理,切不可蛮干惹事。 (八)工作过程中,相互不许打玩、嘻闹,严防伤害自己或被他人伤害。
(九)严禁私开客户车辆,客户倒车要及时帮助看护倒车安全。 (十)必须经常巡视生产场所,要有预见性,及时发现事故隐患,纠正事故苗头。
(十一)每月必须进行一次职工安全教育,每月对全厂的移动电器、举升设备、灭火消防器材进行一次全面检查,并做好整改记录。
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(十二)要做好防盗工作,禁止将公司财物带走或指使、教唆他人带走公司财物。
(十三)违反以上情况的,未造成安全事故,应批评教育;屡教不改或有实质偷盗行为的,公司可勒令辞退。
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三、员工劳动纪律的规定
(一)按时上、下班,不得迟到、早退,违者处罚如下:迟到、早退一次罚款日薪的20%,月累计三次以上者(含三次)加倍罚款。(迟到、早退30分钟以上为迟到、早退)
(二)有事必须请假,半天以上否则按旷工处理,并按公司有关规定处罚。(事假、病假一天以上扣除日薪)
(三)无故旷工者,累计超过三天,示为自动离职,同时扣除岗位工资等与其有关费用。
(四)上班时,不得无故离岗,有事必须和有关领导请假,否则按早退处理。
(五)工作期间,不得做与本职工作无关的事项。
(六)不得与客户、加盟公司管理人员、公司领导争吵、打斗,否则辞退。
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