农业银行-保险公司 “飞跃09·激情10”联合业务营销培训活动方案
为进一步推动双方业务发展，优化业务结构，不断提升合作层次和水平，农业银行（以下简称“农行”）与人寿保险股份有限公司（以下简称“人寿”）经友好协商，决定于2009年12月联合开展“飞跃09·激情10”联合业务营销培训活动。
一、活动期间
2009年12月1日——2009年3月31日 二、活动目标 期缴保费目标： 万元 规模保费目标： 亿元
综合保费目标： 亿元（综合保费＝趸缴保费+期缴保费×5）
各分行具体任务目标见附表 三、保险产品
双方已签约产品及活动期间新推出的产品均可列入此次联合业务营销培训活动中。
四、考核指标、奖项设置及奖励方式
活动期间，综合保费计划超过2000万的分行每达成2000万综合保费，获得一个高级培训积分，不设置上限;
综合保费计划低于2000万的分行每达成1000万综合保费获得一个精品培训积分，但实际达成综合保费超过2000万时，也可以按每2000万获得一个高级培训积分，不设置上限。
五、组织协调
（一）双方指派专人负责组织并落实本次活动，双方各
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分支机构根据本方案落实辖区内各项具体推动工作；
（二）双方定期进行数据交换、信息交流及业务追踪，并共同组织联合督导，推动方案的落实；
（三）活动结束后，双方将联合组织培训活动，对获奖分行相关人员开展培训活动,培训的具体时间、地点和人员待活动结束后双方另行商定；
（四）未尽事宜由省行与省公司负责解释。
附表：“飞跃09? 激情10”联合业务活动目标分解表
单位：万元
分行
规模 6000 2000 3000 2200 1500 1500 1000 800 800 800 800 800 800 600 700 700 500 500 25000 期缴 160 550 180 180 220 220 260 220 200 200 200 200 200 160 180 180 120 120 3750 综合保费 6640 4200 3720 2920 2380 2380 2040 1680 1600 1600 1600 1600 1600 1240 1420 1420 980 980 40000 2
联合业务营销培训活动方案(保险与银行开门红方案)
