蔬菜大棚管理制度

蔬菜大棚管理制度

蔬菜大棚设施栽培是我公司调整产业结构，发展现代农业，挖掘农业休闲旅游观光功能，适应农场发展形式的重大举措。为了实现蔬菜大棚的有效管理，变为企业主导优势产业的窗口，特制订员工守则和各项工作岗位制度，望全体员工遵照执行。

员工守则

一、爱党爱国，爱岗敬业，树“八荣”弃“八耻”厂兴我荣，厂衰我耻、

二、钻研生产技术，学习本职业务。

三、服从管理，听从安排，努力完成各项生产任务。 四、执行各项规章制度和劳动纪律，不迟到、早退。工作时间坚守岗位，有事请假。

五、爱护公共财务，关心集体利益，履行勤俭节约，杜绝随意浪费。

六、加强自身文化修养和道德修养，待人和气，文明服务，诚信经营，外树形象，团结同志，互相帮助。

七、安全第一，警钟长鸣，杜绝各类事故，保证人身安全。

蔬菜大棚员工管理制度

为提高蔬菜区内部管理水平和经营效益，进一步明确责任，强化考勤管理，转变员工工作作风，建立和谐有序的工作氛围，根据实际特制定本规章制度。

1、上班期间自由散漫，无理取闹，大声喧哗，目无纪律，弄虚作假，有明显失误，且不服从领导分配的员工，经批评教育愿改正的视其情节给予警告、记过、辞退等处分。

2、按时上下班，迟到或者早退每次扣5元，当月累计3次以上视为缺勤1天，扣除1天工资，5次以上停职检查。

3、请假例行请假手续，并上交书面假条，并扣除本人当天的工资。

4、无故旷工或严重违反劳动纪律的行为，除扣当天工资2倍外，必须向上级领导提交书面检查或情况说明，旷工连续3天以上者，停止工作，严肃处理。

5、服从管理人员的工作安排，保质、保量完成当天工作，完不成工作任务的，扣除其当天工作报酬。

6、在作业过程中，必须听从技术人员指导，严格按照技术要求操作，对于严重违反技术操作规程经多次批评指点仍然不能纠正的，停其工作，严肃处理。造成的损失必须照价赔偿。

7、销售期间需要加班，必须服从领导安排，加班工资每小时5元。

8、每位员工必须爱护和保护公共财产，注意节约生产资料，对故意损害公物者，要严厉打击，加倍处罚。

9、自觉维护园区内和生产棚内的环境卫生，爱护花草、道路，不乱扔烟头、纸屑、果皮等废弃物，保持现场整洁，树立企业形象。

10、在生产、销售过程中，如发现有偷盗行为，将处以实物的3倍罚款。

11、上班时间员工交通工具（车）集中管理，不准在园区乱停乱放。

12、员工上下班必须注意交通安全，过公路岔口时要停车观望，确保安全无危险时，再迅速通行。

育苗大棚日常操作管理制度

一、树立质量第一的思想，工作认真负责。 二、育苗棚浇水

三、育苗棚放风与温度控制 四、育苗棚温湿度记录

五、保持育苗棚内及守卫环境的干净卫生，严禁室内堆放杂物及有害物品。

六、严禁吸烟、酗酒，使用化妆品人员禁止进入育苗棚。 七、非育苗棚管理人员，严禁进入育苗区。

蔬菜大棚物资管理制度