大学生就业心理压力缓解策略

大学生就业心理压力缓解策略

赵天武

【期刊名称】《中国青年研究》 【年(卷),期】2007(000)001

【摘要】随着我国1998年高校大学生分配制度改革和1999年高校招生制度改革，自2003年始，普通高校应届毕业生人数逐年增加。普通高校应届毕业生人数从2003年的212万人、2004年的280万人、2005年的350万人，到2006年已经超过410万人，2007年预计毕业生人数495万人。据官方统计数字表明，每年普通高校应届毕业生的就业率约为70％，虽然国家以及高校对大学生就业给予了高度重视和热情支持，但仍有30％左右的大学生不能如愿找到相应的工作，于是，大学生们普遍感受到了来自于就业的心理压力。 【总页数】3页(76-78)

【关键词】学生就业;心理压力;缓解策略;高校大学生;应届毕业生;招生制度改革;分配制度改革;普通高校 【作者】赵天武

【作者单位】湖北襄樊学院招生就业处 【正文语种】中文 【中图分类】C913 【相关文献】

1.分析大学生就业心理压力,提高大学生就业心理素质 [J], 孙永禄 2.分析大学生就业心理压力,提高大学生就业心理素质 [J], 孙永禄 3.如何缓解大学生就业心理压力 [J], 尹秀娟

4.关于大学生就业心理压力分析与缓解建议 [J], 周雯

5.大学生就业心理压力形成因素分析及缓解对策研究 [J], 毛雨; 王尚敏

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