小学领导班子述职报告20242024学年聚德东小学领导班子述职报告
下面,我代表领导班子,简要回顾总结学校近三年来的工作,请大家评议. 一、学校班子及基本概况：本届学校领导班子5人,校级干部2人,中层干部3人,全部达到本科学历,班子成员年龄结构合理,平均年龄37岁左右. 所有的中层干部都是在教育系统人员聘用制中竞争上岗的,5人中有4人为正式党员,1人为预备党员.06学年和08学年教育局分别派副校长和校长助理到我们学校来挂职,为我们增添了不少新鲜的血液,使我们行政领导班子的队伍不断充实壮大.
三年来,我校在上级有关部门的关心和支持下,继续贯彻党的十七大方针,认真落实海珠区教育局工作精神,进一步解放思想,坚持科学发展观,以教育改革与创新为目标,推进学校工作全面发展.按照校长三年任期目标,按高标准、严要求、重细节、求实效的工作思路,落实科研兴教,质量立校的方针,努力促进学校工作持续、稳定、健康的发展,在全体师生的共同努力下,学校于2024年10月成为全国经典诗文实验学校,2024年9月跨入了广州市规范化学校的行列,2024年2月被评为广州市绿色学校,2024年5月被评为海珠区教育收费示范学校等. 学校真正实现了教育教学的跨越式发展,展示了我校强劲的发展势头,全校上下呈现出昂扬向上、共谋发展的良好氛围. 二、学校领导班子开展工作的情况：
（一）坚持科学发展观,加强领导班子建设,提高行政管理水平学校管理层坚持政治和业务学习,从思想和作风建设入手,努力提高自身综合素质,发挥了在教育教学、服务管理中的表率作用.
领导班子团结上进、求真务实、以人为本、坚持用科学发展观统领学校工作全局,集中精力解决学校在发展和建设中的关键问题,紧抓教学质量,加强学校管理,落实政策规定,提高办事效益,关心群众利益,在职工和家长、社会中树立起了较高的威信.校长翁少静同志善于总结经验,起撰写的论文《》《以和谐的音符推动学校的发展——缓解学校干群关系紧张的个案研究》在
第六届广东省中小学校长论坛文中荣获二等奖；教育研究成果《课堂教学突出问题的成因分析及对策》在
第四届（2024）广州市校本研究与教师发展学术研讨会上获一等奖；因而本
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