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养护期方案及养护人员安排

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二、养护期方案及养护人员安排

第一章:小区公共绿化养护方案

一、园林绿化实行专业化管理

园林绿化包括园林规划、园林树木栽培、花卉栽培,病虫害防治等多学科 知识,是一门专业性很强的学科,为不断提高园林绿化管养的科技含量,不断吸收新鲜的管理经验,提高我司的园林绿化的管养水平,我司已经建立了一支强有力的园林科学技术管理队伍,这支队伍由多名大中专绿化专业骨干和多年绿化工作经验的绿化职员组成,我司将组建专业各级队伍对贵公司所辖小区绿地按统一标准,统一要求进行统一养护管理。

二、人员配备方案

(1)、固定在编人员:根据小区绿地面积,按每2000平方米设置固定在编绿化

工1人(实际在编人员根据季节调整),年龄层次在25-55岁(根据实际工作能力适应放宽标准),以男工为主。

(2)、临时工:在植物生长旺盛季节,根据实际现场工作需要适度安排部分临时

工,保证工作质量需要。

(3)、交叉用工:对突发或专项工作以及其它需要,对于本公司就近其它小区或新城物业就近属本公司外包小区人员根据我公司需要,集中安排完成。 三、园林绿化组织机构及管理机制

(1)、园林绿化的组织机构:绿化养护部设养护部经理,统一领导养护部工作,

各绿化工接受绿化养护管理部部长的领导。

(2)、园林绿化的管理机制:绿化养护部经理对绿化工实行目标管理、优者留用、

劣者淘汰的管理机制。

1)、对园林绿化工程、物业园林绿化改造工程和突击性的园林绿化工作实行集中人力统一领导完成此项工作任务;日常园林绿化养护管理工作实行统一定额、分片包干、责任落实到人、目标管理、优者留用、劣者淘汰的管理机制,以充分调动和发挥劳动者的积极性和主观能动性。

2)、实行责、权、利统一和奖罚分明的管理机制,绿化职员按公司内部规

定的考核标准分级,效益工资根据每人每月完成任务的情况发放。

(3)、园林机械的使用和保养(主要指草坪机、割灌机、绿篱机、机动喷药机等),

为提高修剪质量和病虫防治效果及延长园林机械的使用寿命,绿化管养部下设园林机械组负责机械的使用和保养,该组负责草坪、绿蓠、地被色块植物的循环修剪和高大乔木的病虫害防治又负责包干人员的机械使用、保养的培训工作。

第二章、园林绿化养护管理工作月历

一月份(小寒、大寒)

1、进行冬季修剪:除常绿树和一些不宜冬剪树木,在休眠期进行一次整形修剪。 2、检查巡视防寒设施的完好程度,现破损立即修复。 3、防治病虫:剪除树上病虫枝叶集叶销毁。 4、检修机械。 二月份(立春、雨水) 1、继续进行树木冬剪。 2、防治病虫害。

3、进行春季绿化的准备工作。 4、完成“春节”花坛布置工作。 三月份(惊蛰、春分)

1、春季植树、做到随挖、随栽、随养护。 2、进行春灌,补充土壤水分。 3、进行春施基肥。 4、防治病虫害。 四月份(清明、谷雨)

1、对园林植物进行灌水、施肥。 2、修剪冬季及早春易干梢的树木。 3、防治病虫害。

4、完成“五一”节日摆花工作。 五月份(立夏、小满)

1、灌水:树木抽枝长叶,需大量水分。

2、对春花植物,进行花后修剪、更新。新植树木抹芽和除蘖。

3、进行中耕除草、追肥、防治病虫害。 4、修剪绿蓠、草坪。 六月份(芒种、夏至) 1、灌水、施肥

2、雨季即将来临,疏剪树冠,修剪与架空线有矛盾的树枝。 3、中耕除草 4、防治病虫害。

5、做好台风来临前的准备工作 6、修剪绿蓠、草坪

七、八月份(小暑、大暑、立秋、处暑)

1、防台风暴雨、及时做好树木立支架、捆绑等工作 2、中耕除草、追肥

3、移栽常绿树木,最好入伏后降过一场透雨后进行 4、防治病虫害 5、修剪绿蓠、草坪 九月份(白露、秋分)

1、继续做好防止台风暴雨的紧急准备工作 2、中耕除草、防治病虫害 3、修剪绿蓠、草坪

4、完成“十一”节日摆花工作。 十月份(寒露、霜降) 1、栽植耐寒力较强的乡土树种 2、防治病虫害

3、多浇水、防植物干旱 十一月份(立冬、小雪) 1、秋季植树

2、多浇水、防植物干旱 3、对不耐寒的树种做好防寒工作 4、给树木深翻,施基肥 十二月份(大雪、冬至)

养护期方案及养护人员安排

二、养护期方案及养护人员安排第一章:小区公共绿化养护方案一、园林绿化实行专业化管理园林绿化包括园林规划、园林树木栽培、花卉栽培,病虫害防治等多学科知识,是一门专业性很强的学科,为不断提高园林绿化管养的科技含量,不断吸收新鲜的管理经验,提高我司的园林绿化的管养水平,我司已经建立了一支强有力的园林科学技术管理队伍,
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