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2024安全质量劳动竞赛方案

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安全质量劳动竞赛方案

*******项目开展安全、质量劳动竞赛考评汇总表

时间:**年9月

班组 参评人员 记录:

********项目开展安全、质量劳动竞赛考评表 班组: 目标 竞赛考评内容 总分 30 得分 质量 30 安全 文明施进度 成本控团结 工 制 协作 20 10 20 10 10 创新 10 总分 110 备注 时间: 年 月 日 质量 是否符合建筑施工规范要求 20分 是否达到创优工程要求 10分 安全 工作 安全安全带 安全防服从管理 违反 服 帽 5分 护 3分 纪律 2分 5分 2分 3分 文明 工完 安全文明用道路畅无随地大服装 施工 场清 防火 语 通 小便 整洁 2分 1分 1分 3分 2分 1分 进度 是否按项目施工阶段工期节点要求,完成施工任务20分 提前完成项目施工进度节点 加5分 成本 是否在成本控制中有积极配合 5控制 分 是否有浪费施工材料的现象 5分 团结 同项目的合作情协作 况 2分 班组同劳务公司合作情况 5分 20 10 20 10 10 加分项 班组之间的合作情况 3分 技术 班组在施工中是否有技术创新项 5分 创新 施工班组在施工中使用节财新工艺 5分 总分 参评 意见: 人员 签字: 10 110 时间: 年 月 日 *****项目开展安全、质量劳动竞赛实施方案

总则

第一条 为了确保整个项目顺利施工确保按时竣工,根据公司核心理念“真诚服务人类 用心建设未来”为全面展示**建设集团公司的企业形象和实力,全面调动施工现场广大劳动工人的施工热情和积极性,掀起群众性的施工竞赛活动的热潮,确保胜利饭店项目各项目标的实现,特在项目班组之间开展安全质量劳动竞赛活动,特制定本方案。

第二条?响应业主管理部门和*****集团公司工会提倡,本项目积极策划部署本次竞赛活动。项目部结合全国“质量月”活动,全面认真贯彻《建设工程施工质量标准》、《建设工程安全生产管理条例》要求的各项措施;本次活动的开展,既是鞭策和鼓励,又是一场严峻的挑战和考验。项目参赛班组一定要发挥“创优、争先、守信、奉献”的精神和奋斗拼搏、争当第一、争创一流、永不落后的斗志。确保本方案的全面贯彻和实施。 竞赛目标

第一条 竞赛总目标是:严把质量关,在保证施工质量的前提下最大限度的

把工期缩短,同时全面实现对业主的承诺。

第二条 各项目标

质量——确保“一次性验收合格”、达到创“陕西省优质工程”标准。

安全——服从项目管理,服装整齐,规范使用安全防护用品,杜绝重大伤亡和安全事故,实现“零工亡”,轻伤率控制在2‰以内。确保创建“陕西省文明工地”,确保创建“长安杯”。

文明施工——在施工现场不吸烟不随地大小便,工完料净场清,没有打架骂人现象,没有被甲方总包罚款现象等。

进度——确保合同工期的按时实现,并全面实现各节点控制目标。 降耗——材料“物尽其用”杜绝浪费,最大限度的降低成本。 技术创新——使用新工艺,提高工期建设进度。

团结协作——各参建班组一定要识大体顾大局一切服从总包单位的统一协调、指挥。赛出你们的风格和水平,全力以赴全面实现竞赛目标。

第三条 竞赛时间

*****项目工程施工竞赛从**年9月开始至工程主体封顶的为第一阶段,赛期为4个月,自**年9月至**年12月31止.第二阶段,根据第一阶段开展情况制定第二阶段实施计划。 竞赛组织机构

第一条 ******项目工程竞赛活动涉及人员多、标准要求高、任务十分艰巨,为保证竞赛活动各环节工作的扎实、有效、深入、有序地运行,必须切实加强竞赛活动的组织领导,特成立安全、质量竞赛活动领导小组。 第二条 安全、质量竞赛活动领导小组 组 长:*** 副组长:****

组 员:、********

各施工队负责人、质检员、安全员、施工员。 考核工作小组办公室设在项目经理办公室。

各小组的主要职责是按照考核标准,处理现场竞赛活动过程中得各项日常事务工作,确保施工竞赛活动各项工作落到实处,各项预期目标都能按时、高质量完成,最后做到让领导放心、让业主满意。 竞赛考核时间及标准

第一条 按项目划分的各施工班组工为劳动竞赛班组、每月综合考评一次,并

按照考核标准奖优罚劣。

第二条 各项考核标准总分值为100分,其中工程质量、降耗占总分值30%,

进度工期考核占总分值20%,安全生产占总分值20%,文明施工占总分值10%,技术创新、成本控制占总分值10%,团结协作占总分值10%。考核标准详见附件。

竞赛的考评程序、奖励和处罚

第一条 为充分调动和发挥各参赛班组和广大职工参与竞赛活动的积极性、主

动性和工作热情,根据本次竞赛活动建立的奖项和标准,结合本工程竞赛活动特点,拟采取下列考核程序和奖罚办法。

第二条 考核程序

1、班组每周自我考核一次,根据自我考评发现问题自我修正。每两周劳务公司综合评比一次,并提出相应的改进争先措施并落实班组执行,帮助班组做为月度考评先进班组依据。

2、对劳务队伍施工班组考评结果汇总,由竞赛领导小组根据其业绩综合打分,取前三名进行奖励。

3、每次总评结果在项目宣传栏中公开。 第三条 奖励标准

先进班组取前三名

第一名:先进班组1500元,班组长另外奖励300元 第二名:先进班组1000元,班组长另外奖励200元 第三名:先进班组800元,班组长另外奖励100元

第四条 处罚

每次对综合检查评比中倒数后两名班组,给予1000元处罚;对得分75

分以下的班组均以每班组500元罚款。

第五条 贴小红旗

第一名:在项目竞赛公示栏中贴三面小红旗 第二名:在项目竞赛公示栏中贴二面小红旗 第三名:在项目竞赛公示栏中贴一面小红旗

附则

第一条 各项考评,奖励均需坚持高标准、严要求、突出先进性、示范性和代

表性的原则。

第二条 几点要求

1、本次竞赛涉及的工种和班组多,竞赛时间长、工程体量大、结构复杂、质量要求高、工期要求特别紧,各分包班组要认清本工程比赛的重大意义和影响力,高标准的制定出各自的参赛方案。竞赛领导小组成员要认

2024安全质量劳动竞赛方案

安全质量劳动竞赛方案*******项目开展安全、质量劳动竞赛考评汇总表时间:**年9月班组参评人员记录:********项目开展安全、质量劳动竞赛考评表班组:目标竞赛考评内容总分30得分质量30安全文明施进度成本控团结工制协作2010201010
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