岗 位 说 明 书
表号: 版本号: NO. 部 室 技术部 车间、课 产品开发课 岗位 岗 位 职 责 、1根据公司有关规定及部门职责中对新品试制的要求,制订本课的业务工作规范及程序,实行目标责任管理,并对实施效果进行检查、确认、考核。 2、 开展市场调研,提出试制可行性报告,按试制程序完善相关技术资料与必要的工装,以及工装换代升级工作的组织实施。 3、负责组织试制阶段的各类评审活动,负责提供完整的评审资料及评审会提出的修改意见制订改进措施,并对其实施效果进行追踪、检查、确认,对成功者纳入相关技术资料。 4、对移交生产定型批量生产时的产品技术资料、文件;工艺资料、文件;工装资料、文件、实物;检验资料的完整、齐全、正确、统一性负责;负责样件产品的锁定与提供;负责对产品状态更改的确认。 5、参与不合格品审理、负责对产品修改纠正 编制∕日期: 审核∕日期: 批准∕日期: 措施的制订、实施效果的检查、确认。 6、 有按审批程序的产品试制技术资料的更改权,对技术资料的发放进行归口管理。 7、为生产现场工艺及售后服务提供技术服务。 课长 类别 技术人员 基 本 要 求 1、中专以上学历,从事汽摩行业技术工作三年以上,思维敏捷,洞察力强,有摩托车整车或车架成功开发经验。 2、掌握摩托车行业系统知识,了解同行业的基本状况。 3、熟悉ISO/TS16949:2002技术规范和五大工具及质量手册和程序文件。 4、工作积极,能主动与相关部门沟通。