文件编号:TP-AR-L8371
物资部长岗位职责正式
样本
There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.
(示范文本)
编制:_______________ 审核:_______________ 单位:_______________
内部管理系列 | INTERNAL MANAGEMENT 编号:TP-AR-L8371
编订人:某某某 审批人:某某某 物资部长岗位职责正式样本
使用注意:该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范,条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。 材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。
一、全面负责物资计划、采购、收发、现场管理及帐务工作。
二、在分管经理领导下,推行招标采购和限额领料等物资管理活动,并制定本部门的各种管理办法及奖惩制度。
三、签订物资供需合同,并把握好资金使用关。 四、随时对本部门各环节的工作进行检查、审核,落实各项制度执行情况(包 括质量体系各要素的贯彻)。
五、积极推行电脑管理,配合财务部、经营部做好成本核算。
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六、及时对工程主材核算,对节约或超量用料进行分析,找出原因,进行奖 惩。
七、负责本部门质量体系要素的贯彻实施。 八、随时完成领导临时安排的其它任务(含混合作业)。
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