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4.负有安全生产监督管理职责的部门对检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除。(√)
5.安全生产责任制是一项最基本的安全生产制度,是其他各项安全规章制度得以切实实施的基本保证。(√)
6.党和国家的安全生产方针政策、法律法规,可以通过各项安全生产规章制度和宣传教育等形式具体落实到基层,落实到每个职工。(√)
7.发生生产安全事故,为一般事故的,处十万元以上二十万元以下的罚款。(×)
8.发生生产安全事故,为较大事故的,处五十万元以上一百万元以下的罚款。(√)
9.国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行更换维修制度。(×) 10.工会不能对建设项目的安全设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督。(×)
11.《安全生产法》规定的行政处罚,由县级以上人民政府决定。(×)
12.煤矿企业的安全生产管理人员可以直接任免,不用告知主管的负有安全生产监督管理职责的部门。(×)
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13.生产、经营、储存、使用危险物品的车间、仓库可以与员工宿舍在同一座建筑物内,但应与员工宿舍保持一定安全距离。(×)
14.依照《安全生产法》,生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡求偿权;危险因素和应急措施的知情权;安全管理的批评检控权;拒绝违章指挥和强令冒险作业权;紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。(√)
15.生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。(√)
16.重大事故隐患与重大危险源是引发重大事故的源头,所以两者的概念是等同的。(×)
17.依照《安全生产法》的规定,从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素,生产经营单位应当如实告之,不得隐瞒和欺骗。(√)
18.劳务派遣单位不用对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训,而由生产经营单位培训即可。(×)
19.煤矿企业的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。(√)
20.国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的单位给予奖励;个人给予鼓励。()
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三、问答题:
1、安全生产事故调查中的“四不放过”原则,是哪“四不放过”?
答:事故原因未查清不放过,责任人未受到处理不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未受到教育不放过。
2、安全生产事故调查的要求是?
答:“依法依规,实事求是,科学严谨,注重实效” 3.请解释什么是安全生产“三同时”?
答案:生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。。
4.请具体阐述安全生产领域“三违”指什么? 答:三违是违章指挥、违章作业和违反劳动纪律; 5.请具体阐述安全生产领域“三超”指什么?
答:三超是指工矿企业超能力、超强度、超定员生产,交通运输
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单位超载、超限、超负荷运行。
6.安全生产事故主要分为哪几个等级?
答:一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故。 7.针对生产安全事故,新修改的安全生产法大幅增加了事故处罚力度,请阐述各事故等级的处罚额度。
答:一般事故,处20万元以上50万元以下的罚款;较大事故,处50万元以上100万元以下的罚款;重大事故,处100万元以上500万元以下的罚款;特别重大事故,处500万元以上1000万元以下的罚款;情节特别严重的,处1000万元以上2000万元以下的罚款。
8.哪一些行业领域企业必须取得《安全生产许可证》才能从事生产活动。
答:矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材生产企业。361.确定安全生产监管职责的“三个必须”的具体内容是什么?
答:管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。
9.张某个人投资建设一个皮包厂,因资金不足,但皮包的市场
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很好,于是决定砍掉用于购买通风设备的资金,先把其他生产设施建好投入生产。在生产过程中,因苯含量严重超标发生中毒事故造成1人死亡。请根据新修改的安全生产法提出处理意见。
答:(一)该事故为一般事故,应对该企业罚款20-50万元;(二)对张某处罚2-20万元。
10.生产经营单位的安全生产责任制必须明确哪三个方面的内容?(20分)
答:各岗位的责任人员、责任范围和考核机制。
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