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新版软件工程考研院校排名及考研难度分析 - 图文 

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2) DBA的主要职责是运维和管理数据库管理系统,侧重于运维管理。

发展前景:DBA工作领域对实践经验和独立工作能力要求较高,没有经过大量的动手实践是很难胜任DBA相关工作的,所以其职场现状是DBA职位不易进入,而用人单位很难找到合适的从业人员,人员缺口非常大。

也正是由于上述原因,随着工作年限的增长,DBA的经验在增加,就像医生一样,其价值会越来越高,可以逐步成长为资深DBA、系统架构师、信息主管(CIO)等等,而不会出现许多软件开发从业人员在一定年龄后面临的转行问题。

并且现在数据库软件越来越智能化硬件也越来越便宜,运维自动化平台化,更重要的是现在上云是趋势,那么未来数据库管理员很多事情都不用做了。传统DBA需要快速转型。

薪资行情:根据数据报告显示,大数据开发工程师的年薪约在24万左右,同时据数联寻英发d布《大数据人才报告》显示,目前全国的大数据人才仅46万,未来3-5年内大数据人才的缺口将高达150万。三个方向中,大数据开发是基础。以Hadoop开发工程师为例,Hadoop入门月薪已经达到了 8K 以上,工作1年月薪可达到 1.2W 以上,具有2-3年工作经验的hadoop人才年薪可以达到 30万—50万。

6、软件测试工程师:软件测试工程师指理解产品的功能要求,并对其进行测试,检查软件有没有缺陷(Bug),测试软件是否具有

稳定性(Robustness)、安全性、易操作性等性能,写出相应的测试规范和测试用例的专门工作人员。

发展前景:软件测试是一个比较细腻的过程,贯穿于软件项目的整个周期,随着市场对软件质量的要求不断提高,软件测试变得越来越重要了。因为开发人员写代码自己看是看不出问题的,觉得哪里都完美,所以初期软件行业没有测试,导致后期软件上线之后出现很多BUG,基本上每一个软件里面都会有很多漏洞。所以后来软件测试被重视起来。因为,如果某一个软件测试不到位的话,可能会有非常大的隐患,甚至导致公司亏损。并且随着互联网的日益发展,软件系统变得越来越复杂,一个软件不再是由1-2个开发人员单独编写,二十团队配合,可能每个人只负责一个单模块,对产品全局没有整体的了解,那么在软件运行的时候就会非常容易出现BUG。如此,对软件测试人员的需求就与日俱增了,并且要求也越来越高。

随着用户的要求也越来越高,测试人员在企业内部的分量指挥越来越重要,因此软件测试的前景只会是越来越好。

要求:掌握软件测试的基本原理、方法和组织管理,精通软件测试工具。获取ATA软件测试工程师或Delphi初级程序员或Java初级程序员认证。

薪资行情:

以上海为例上海软件测试岗位的平均月薪为8250元,然而,这还只是初级岗位的平均工资。 我们再来看看软件测试的相关岗位的平均薪资水平:

可以看到,能高级软件测试工程师的平均月薪能达到12390元。 那么做软测,多久月薪能破万呢?

根据软件测试岗位(非高级)的工作经验与薪资折线图可以看出,拥有3-5年工作经验时,平均薪资就能达到10030元了。

关于入行薪资,以18年应届生就业数据来看:

名列前茅的是计算机软件行业,平均薪资达到了7842元!比毕业生平均工资4523元高出近3400元!伴随互联网+时代,我国计算机软件行业人才缺口持续增大,薪资待遇也自然水涨船高。

就业后薪资涨幅,以智联招聘网站上一线城市的薪资做整理: A、刚入行的初级软件测试工程师薪资大概是6000-8000; B、1-2年后中级软件测试工程师薪资8000-15000; C、高级软件测试工程师15000-25000;

D、资深软件测试工程师/测试专家/测试开发/测试管理25000+;

E、就业3年后的薪资均超过1万元。 各学校分数线

地区

院系专业代专业总名称

名称 分

政治/外语/科目科目一

科目科目三

年份 院校名称

计算

2024年

重庆市

重庆师范大学

机与

信息083500 科学学院 数据

2024广年 东

科学

中山大学 与计083500

算机学院 计算

2024湖中南民族机科年 北

大学

学学院 计算

2024江中国矿业年 苏

大学

机科

软件

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软件工程

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2)DBA的主要职责是运维和管理数据库管理系统,侧重于运维管理。发展前景:DBA工作领域对实践经验和独立工作能力要求较高,没有经过大量的动手实践是很难胜任DBA相关工作的,所以其职场现状是DBA职位不易进入,而用人单位很难找到合适的从业人员,人员缺口非常大。也正是由于上述原因,随着工作年限的增长,DBA的经验在增加,就像医生一样,其价值会越来
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