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③经常对职工进行安全意识教育、行为教育、纪律教育，严格执行安全法规和安全纪律，按章办事、按章指挥、按章操作，不断提高管理水平。
④保证各项安全技术措施经费的落实和安全技术交底，确保施工安全可靠性。 ⑤关心职工，不断改善作业环境和生活环境，减轻劳动强度，降低噪音，减少中毒危害。 ⑥坚持事故报告办法，发生事故及时报告，不隐瞒，要认真组织专业人员对事故进行调查分析，查明原因，分清责任，严肃处理，并落实防范措施，教育职工吸取教训，杜绝类似事故的再次发生。
考核
施工现场：由工程部组织公司有关人员，结合工程部定期不定期的对项目部实施现场检查。
安全目标：按事故发生次数扣分后为准。
评分标准：施工现场安全检查标准分为100分，计分为扣分后的实得分。 扣分内容：
杜绝人员伤亡、倒塌、火灾等事故发生，一旦发生此类事故，以零分计。 ①发生重伤事故一人及以上扣50分。 ②发生轻伤一人及以上扣20分。 ③发生火灾隐患扣10分。
④发生生产性中毒事故一次扣5分，多人食物中毒扣4分。 ⑤隐瞒事故不报查出后每起扣5分。
⑥工程部安全员日常检查中凡发隐患整改通知书一份扣1.5分，一次罚款200元以上（含200元）扣1.5分。
奖励与处罚
实际总分80分以上者予以奖励，等级如下： ①得分90分以上者为一等奖，奖励项目部1000元。 ②得分85-90分者为二等奖，奖励项目部800元。 ③得分80-84分者为三等奖，奖励项目部500元。 ④得分70-79分者不奖不罚。 处罚：
①实得总分低于70分者，处罚项目部第一责任人2500元，直接责任人1000元，安全
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员500元。
②发生死亡事故一人及以上处罚项目经理5000元，其他人员3000元/人。 ③发生重伤事故一人及以上处罚项目经理2000元，其他人员1500元/人。 ④发生多人轻伤事故处罚项目经理1500元，其他人员1000元/人。 奖罚对象：
①奖励：项目经理部安全生产第一责任人、直接责任人、专职安全员，按责任和贡献大小进行奖励，不按平均摊派。
②处罚：根据本合同规定进行处罚由公司安全责任人确定，安全员负责执行。 公司安全生产第一责任人： 项目部安全生产第一责任人： 公司安全生产直接责任人： 项目部安全生产直接责任人：
第十一节 龙发装饰公司与集团公司隶属关系及其它
一、装饰公司直属总经理领导，该公司实行独立核算，在总公司领导下按总公司对装饰公司有关规定自主经营；
二、装饰公司财务部和采供部行政归属装饰公司总经理领导，业务归属（集团）公司财务中心和（集团）公司采供中心领导；
三、装饰公司副总以上人员工资由集团总经理审定，装饰公司财务部发放；
四、装饰公司管理人员底薪、职务津贴由（集团）公司综合办审核存档，集团总经理、财务副总审定，装饰公司财务部发放；
五、以记件制结算的工程人工费或以承包形式应支付的工程人工费由装饰公司预算部审核，装饰公司总经理审定副董事长、集团财务副总、集团总经理批准，装饰公司财务部发放；
六、装饰公司机动车辆管理：日常派车及驾驶员考勤由装饰公司总经理指定专人管理； 七、以下业务需上报集团总经理审定：
主要原材料、辅料采购单价（暂每月度申报一次）； 月度资金计划，同时报财务中心； 各项工程预、决算书及外部工程承接合同； 工程津贴、功效奖发放；
工程人工费单价调整（暂定每半年调整一次）； 月度主要工作计划。
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第十二节 招标流程文件
招标人：陕西龙发装饰工程有限公司 日期：二OO九年十月
一、投标须知及附表
1、投标须知前附表 项 号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
条 款 号
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内 容 工程名称 建设地点 建设规模 承包方式 标段划分 质量要求 工期要求 招标范围
投标人资质等级要求 资格审查方式 工程报价方式 投标有效期 发标及现场勘查 投标及答疑会 投标人的替代方案 投标文件份数 投标文件递交时间地点 开标
评标标准及方法 履约保证金
说 明 与 要 求
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2、投标须知
陕西龙发装饰工程有限公司（以下简称招标人）就＿＿＿＿＿＿，通过邀请招标的方式进行投标，择优确定中标人。
2.1工程说明 2.2工程概况
2.3招标范围、分包工程及材料设备供应
二、招标文件
1、招标文件的组成 2、招标文件的解释
招标文件由＿＿＿＿负责解释。投标人在接到招标文件后，若有疑问，须于达标答疑会前以书面形式向招标人提出。
3、组成投标书的文件 4、投标价格
投标人应充分考虑招标文件的各项条款和本工程的实际，根据自身情况，自主报价。
5、答疑
三、投标书的提交
投标截止日期
四、评标
评标由评标小组负责
对投标单位的报价、工期、质量、主要材料用量、施工方案或组织设计、以往业绩、社会信誉、优惠条件等方面综合评定。评标应本着公正合理、详细、择优选定中标单位。
1、设备、材料或分包单位的评标方法
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