2019年10月安全知识考核
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部门： 成绩：____________
一、填空题：（每空3分）
1、生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产活动相应的（ ）和（ ）。
2、应急预案的管理遵循（ ）、（ ）、（ ）和属地为主的原则。
3、综合应急预案应当包括本单位的（ ）、（ ）、（ ）、（ ）等主要内容。
4、根据突发事件级别把响应分为四级:分为（ ），分别用（ ）（颜色）标示，（ ）级为最高级别。
二、不定项选择题：（每题3分）
1、从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负（ ）责任，有关负责人应负管理责任。
A、领导 B、管理 C、直接 D、间接 2、生产安全事故具有破坏性和（ ）
A、隐蔽性 B、突发性 C、不稳定性 D、广泛性
3、在安全生产管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是 （ ）。
A、人本原理 B、强制原理 C、动力原则 D、激励原则 4、企业安全生产制度规定，管生产必须管（ ）。
A、安全 B、经营 C、效益 D、生活
5、安全生产是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行的，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险、有害因素，保障（ ）的总称。
A、人身安全与健康 B、设备和设施免受损坏 C、经济指标按时完成 D、环境免遭破坏
三、判断题：（每题3分）
1、所谓“安全第一”，就是在生产经营活动中，在处理保证安全与生产经营活动的关系上，要始终把安全放在首要位置，优先考虑从业人员和其他人员的人身安全，实行“安全优先”的原则。（ ）
2、根据《安全生产法》的规定，企业员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（ ）
3、企业职工的安全教育培训费用应该由员工个人承担。（ ）
4、生产经营单位应当按规定对从业人员进行与其岗位相关的安全生产教育培训，使其具备相应的安全操作技能；特种作业人员必须参加专业培训，并经考核合格后持证上岗。（ ） 5、因生产安全事故受到损害的从业人员，在依法享有工伤社会保险后，不再有权向本单位提出赔偿要求。（ ）
6、消防工作贯彻预防为主，防消结合的消防工作方针。（ ）
7、企业单位必须认真地对新工人进行安全生产的入厂教育、车间教育和班组级三级安全教育,并且经过考试合格后，才能准许其进入操作岗位（ ）
8、事故发生主要是由于设备或装置上缺乏安全技术措施，管理上有缺陷和教育不够三个方面原因而引起。（ ）
四、简答题：
1、处置生产安全事故的“四不放过”原则是什么？（10分）
2、突发事件信息报告主要包括哪些内容？（15分）
答案
一、填空题
1、安全生产知识、管理能力 2、综合协调、分类管理、分级负责
3、应急组织机构及其职责、预案体系及响应程序、事故预防及应急保障、应急培训及预案演练
4、（一级、二级、三级和四级），（红色、橙色、黄色和蓝色）（一）级
二、选择题
1、C 2、B 3、A 4、A 5、ABD
三、判断题
1、∨ 2、∨ 3、× 4、∨ 5、× 6、∨ 9、∨ 10、∨
四、简答题
1、答：事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。
2、答：突发事件发生的时间、地点、信息来源、事件性质、影响范围、事件发展趋势和已经采取的措施等。
2019年10月安全知识考核题
