2024.年度民主生活会意见征集情况

2024年度民主生活会意见征集情况

2024年3月3日

为认真开好2024年度民主生活会，按照集团党委《关于认真开好2024年度党员领导干部民主生活会的通知》要求，以提高领导班子民主生活会质量，确保民主生活会取得实效为目标，按照此次民主生活会主题，对照“六个方面”内容，对班子及班子成员在党内外进行了广泛地意见建议征集，并对征求到的意见建议进行了梳理汇总，现将具体情况报告如下：

一、采取的主要方式

为更广泛征求党内外群众意见，更深入地查摆领导班子存在的不足，我们主要采取以下三种方式征求意见。一是认真开展谈心谈话。按照会前工作安排，公司5名党委班子成员按照“四必谈”要求，有计划、分层次地开展了“一对一”“面对面”谈心谈话，以达到统一思想、形成共识，为开好民主生活会奠定基础，共谈心谈话20次。二是发放征求意见表。2月1日，公司组织人事部向公司9个基层单位、部分机关科室下发征求意见表，广泛征集党员、干部和群众对公司党委班子及班子成员在“六个方面”的意见建议，共下发征求意见表57份，收回57份。三是召开座谈会。2月9日至13日，公司党委班子成员分别到基层联系点进行走访调研，与基层员工进行面对面座谈，共召开座谈会7

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次，座谈过程中，每名员工都能从公司班子建设，班子成员的成长进步出发，实事求是、客观公正地指出问题，提出建议。在征求意见过程中，班子始终紧扣会议主题，聚焦6个方面的问题了解情况，征求意见建议。

二、对班子的整体评价

在征求意见建议过程中，员工群众对公司班子及班子成员都给予一致好评，普遍认为公司领导班子及班子成员领导班子整体政治素质高，工作能力强，具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有较强的敬业精神和事业心，严于律已、廉洁奉公。2024年，公司在集团的坚强领导和大力支持下，认真贯彻落实集团二届四次及公司七届四次职代会精神，紧紧围绕“市场服务年”主题活动，靠科技创新闯市场，靠精益管理创效益，各项工作取得了新业绩，为集团实现盈亏平衡、健康发展奠定了坚实基础，为公司广大干部员工树立了榜样。

三、征求到意见建议

对征求到的意见建议，组织人事部进行认真梳理归纳，将涉及班子成员个人的意见建议都及时反馈给本人，班子成员逐一对照，认真反思，制定了相应的整改措施；征集到班子个性化问题5个方面11条。集中体现为以下内容，如财务管理方面财务报销程序繁琐；生产方面生产设备老化，自动化程度不高；科研管理方面科研设备老化，办公设备落后；人才培养方面队伍结构趋于老化，部分岗位人员接续难，核心人才、技术人才培养力度小；

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