客户服务策略与技巧
目录
一、课程介绍(Course) ............................................................................................................. 2 二、讲师介绍(Trainer) .............................................................................................................. 4 三、提交需求(Needs) .............................................................................................................. 6 四、联系我们(Contact) ............................................................................................................ 8 附、淘课介绍(Taoke) ................................................................................................................ 9 附1 淘课商城 ................................................................................................................................. 9 附2 培训宝工具 ........................................................................................................................... 10 附3 培训人社区 ........................................................................................................................... 10 附4 淘课企业学习研究院 ........................................................................................................... 11
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一、课程介绍(Course)
2.1 概要信息
课程时长:7小时 授课讲师:李玉萍 课程价格:14200元 课程编号:52847
2.2 培训受众
企业客户服务总监、客户服务经理及主管、企业销售经理、销售主管
2.3 课程收益
今天,“我们生活在一个对产品或服务的认识同以前相当不同的时代。从很大程度上说,重要的不是基本的核心产品,而是我们围绕核心产品的整个满意度的组合”。宝洁总裁雷富礼也说过“两个关键时刻”其中第一个关键时刻是当顾客购买产品的时候,第二个关键时刻当顾客购买了产品后。因而,在“服务为王”的时代,如何把握住这两个关键时刻,通过服务胜出、创造价值。
2.4 课程大纲
第一讲、企业制胜与关键时刻
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1.客户真正想要的是什么? 2.什么是客户的关键时刻 3.企业的生命类型
?*21世纪,企业核心管理技术
?*微利时代,当不了狮子就当快跑的兔子 视频案例:服务中的关键时刻
第二讲、微利时代,客户六大服务策略 (一)策略前提:认识客户价值需求 故事:黑猫请客
(二)价值定位:从通用转向便利定位
新闻:便利店店除了买东西还能干什么 (三)重点:从标准型转向个性化服务 案例:卡尔登酒店的个性化定位 (四)持续化保障:提供增值服务
(五)基础:精细化服务让服务无微不至 (六)出路:从作坊型走向品牌化运作 案例:圣像的品牌化服务 第三讲、客户服务要点及原则
1. 让客户赏心悦目:服务礼仪三原则 2. 尊“从”顾客的原则 3. 客户需要的10种待遇
4. 每个客户都需要一个价值认定过程 5. 如何平衡与客户的价值点与关系 6. 既要让客户满意,也要让客户开心 第四讲、客户服务服务中的语言表达技巧 1.语言表达六原则
2.服务中有效地提问技巧 3.服务中有效地说话技巧 4.服务中顾客电话技巧 5.识别身体语言的红绿灯
第五讲、 客户服务中倾听技巧 1.倾听的五个层次 2.有效倾听的技巧
第六讲、满足客户需求及投诉处理技巧 1.满足客户需要的原则
2.不同顾客满足其需要的技巧 *降低期望值=提高满意度 *如何接待噩梦般的客户
3.转怒为喜――领先的客户投诉策略 第一部曲:抱怨是与顾客沟通的生命线 第二部曲:实践‘抱怨是金’的策略
第三部曲:如何打造‘欢迎抱怨’的企业文化 4.老顾客与丹尼尔教授的“桶”
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二、讲师介绍(Trainer)
李玉萍 常驻地 价格 擅长类别 深圳市 20000 人力资源,领导力,客户服务, 性别 编号 女 12495 擅长行业 金融保险,房产建筑装饰,政府公共, 擅长方向 人力资源管理,非人人,客户服务,薪酬管理,绩效设计,企业文化 擅长课程 *国际注册咨询师 *广东省、山东省中小企业促进会专家委员会核心专家 *浙江大学、武汉大学、华南理工大学等院校外聘讲师 *第三届“三师节”全国总决赛评委;163ETT导师 *全球华人500强讲师;中国EDP联盟特聘讲师, *中国管理培训联盟特聘讲师 *高端伯乐会专家 *《萍人说事》栏目主持人 * 百度、薪酬网、经理人等多家知名网站专栏作家 * 已经出版包括《绩效剑》、《文化道》、《上市策》、《自造不凡》等在内的六本专著 李玉萍曾任职国有传媒、华润三九、海王生物等知名上市,具有二十余年的管理实践经验,十五年咨询培训经验。李玉萍老师专注研究企业人才管理、人力资源管理,并将丰富的实践领悟形成六本原创性著作,深受政府有关部门及专业读者的认可及好评; 作为资深人力资源咨询顾问和专家,李玉萍以战略性视野、系统性操作、实战性解决方案带领咨询团队先后服务多个行业的多家知名企业,所提供的咨询服务,深受中铁五局、杭萧钢构、韶钢集团、广晟集团这些知名企业的高度赞誉。 凭借深厚的理论功底和丰富的实战经验,李玉萍老师能精准地把握需求,深刻地剖析问题,提供针对客户需要的方案。所研发的多门课程,在公开课和内训讲师简介 http://www.taoke.com Page4 / 13 版权所有,侵权必究
中,深受学员的好评。 培训特长: 丰富的咨询实践经验,主要擅长精细化管理、人力资源管理;授课主要通过“启迪感悟 研讨 提升”为授课循环,通过体验方式,深入浅出,寓教于乐,帮助学员在听、思、说、做、感、验等过程中理解、深化和固化课程内容。 国际注册咨询师认证,全球通认 工作与培训经历 韶钢集团、徐工科技、嘉陵集团、东莞劲盛、景旺集团、美的集团、TCL集团、云天化股份、本田汽车、中国建设银行、中国银行、广东广晟资产管理、兰江集团、颐安集团、福建兰峰、斯兰金融控股、厦门思明区劳动局、四川经委、广东国资委中青班、深圳计量检测研究院、东莞科技监督局、周大福、湖南电经典客户 力、佛山电力、中铁三局、中铁五局、杭萧钢构、华盟建筑设计、天贸电池、新中源集团、蒙娜丽莎、中铁快运、顺风速递、普大照明、广东通用电气、三九健康网、中国手机代工网、深信服、天维尔通讯、科迈、吉禄实业、劲盛、景旺集团 http://www.taoke.com/trainer/12495.htm,讲师案例、更多课纲、同行评价、更多信息 视频等,让你充分了解,精准选择
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