2020{酒类与营销}酒店业务部经理岗位说明书

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酒店业务部经理岗位说明

书

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职位描述

职位识别信息 职位名称 职位编号 工作地点 版本号 工作网络关系 直接上级职位 营运中心总监 酒店配额采购部高级主管、直接下级职位 信息汇编主管、部门助理 管理直接下级人数 直接管辖团队 业务指导职位 对职位产生影响的外部机构 任职资格 经营管理/旅游服务/酒店教育程度 大学或同等学历以上 专业方向 管理及相关专业 3人 权限 配额采购部、信息汇编部 同行业公司、酒店产品供应商 受到职位影响的外部机构 同行业公司、酒店产品供应商 配备 □无 ■建议权 □决定权 绩效 □无 ■建议权 □决定权 人员薪酬 □无 ■建议权 □决定权 汇报职位 酒店业务部经理 V1.0 所属部门 所在城市 出差要求 生效日期 酒店业务部 □无■偶尔□经常□常驻 掌握相关的旅游业、酒店市场销售知识； 3年以上同行业/旅行社/酒工作经验 店工作经验 熟悉本部门各项工作流程、规范要求。 客户导向、精诚协作、积培训经历 核心能力 极进取、立足创新、求真务实、敬业诚信 组织认知、可靠性、口头沟市场调研、分析预测、采通、书面沟通、人际交往、购能力、收益管理、营销通用能力 领导力、团队管理、员工管理、分析解决/问题、计划能同管理能力 力 职位目的与职责 为保证部门各项工作的顺利开展，在酒店业务部高级经理的授权下，协助其进行市场分析、竞争对手的调研、完成酒店采购、控制房间配额、促进职位目的（存在的产品销售、合理配备人员、以实现最优产品、最佳利润率目标，协助建立理由，限制和目标） 与维护内部工作的流程管理体系，及时为运营部门提供良好的产品与服务支持。 专业能力 策划、产品促销、商务合行业经验 掌握相关工作业务流程；