我的HR之路——职业生涯规划设计书
第五届“和泰杯”大学生职业规划设计大赛
我的HR总监之路
——职业生涯规划设计书
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我的HR之路——职业生涯规划设计书
选手编号：姓名：学校：院系：班级：学
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我的HR之路——职业生涯规划设计书
目录
一、前言.................................................................................................................................4 二、自我认知.........................................................................................................................4
（一）职业兴趣..............................................................................................................4 （二）职业能力..............................................................................................................5
一般职业能力.....................................................................................................5 专业能力.............................................................................................................5 综合能力.............................................................................................................6 职业道德.............................................................................................................6
（三）个人特质..............................................................................................................6 （四）职业价值观..........................................................................................................6 （五）胜任能力..............................................................................................................7
能力优势.............................................................................................................7 能力劣势.............................................................................................................7
（六）自我认知小结......................................................................................................7 （七）角色建议..............................................................................................................8 三、职业认知.........................................................................................................................8
（一）家庭环境分析......................................................................................................8 （二）学校环境分析......................................................................................................8 （三）社会环境分析......................................................................................................8 （四）职业环境分析......................................................................................................9
前景分析.............................................................................................................9 岗位分析.............................................................................................................9 薪酬分析.............................................................................................................9 职业环境分析总结：.......................................................................................10
（五）总结....................................................................................................................10 四、职业目标路径设计.......................................................................................................10
（一）职业定位............................................................................................................10 （二）个人职业选项....................................................................................................10
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我的HR之路——职业生涯规划设计书
（三）SWOT分析 ....................................................................................................... 11 （四）职业目标............................................................................................................ 11 （五）职业发展路径：................................................................................................12 五、规划与实施计划...........................................................................................................12
（一）近期计划（2012—2014年）...........................................................................12 （二）中期计划（2014—2024年）...........................................................................12 （三）长期计划（2024—2025年）...........................................................................12 六、评估与备选方案.........................................................................................................13
（一）评估内容............................................................................................................13 （二）评估细节............................................................................................................13 （三）调整原则............................................................................................................13 （四）备选方案............................................................................................................13 七、结束语.........................................................................................................................13
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我的HR之路——职业生涯规划设计书
一、前言
当今社会是一个经济飞速发展的社会，
也是一个竞争激烈的社会，提
作为一名大三的
前做好自己的职业规划为我们更好的适应社会打下基础，
学生，我已经到了学校和社会的临界边缘，更应该对社会有一个清醒的认识，比如现在的就业形式，当今的政治环境、经济环境、文化环境等等，更要对自己的性格、能力有清醒的认识，只有这样我们才能更好的适应社会，为社会做出更大的贡献，更好的实现自己的人生价值。
没有方向的船，任何方向吹来的风都是逆风。有一个明确、合理的职业生涯规划，犹如航船有了方向，才能朝着美好的明天扬帆起航。正如亚里士多德所说“人是一种寻找目标的动物，他生活的意义仅仅在于是否正在寻找和追寻自己的人生”。
因此我决定，“立足当下，展望未来，规划我的
HR总监之路！”
二、自我认知
每个人对自己的认知是至关重要的，只有知道自己的能力、优劣势以及所能胜任的职业，才可以更好的经营和推销自己。所以首先就要剖析一下我自己。（一）职业兴趣
从霍兰德职业兴趣测评分析报告中得出，我属于典型的企业型，喜欢要求具备经营、管理、劝服、监督和领导才能的工作，以实现社会、政治、经济目标。因此我很适
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人力资源管理专业职业生涯规划书
