专业介绍
人力资源管理是管理学下设的一个学科，本专业主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。人力资源管理，是在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化。
我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺，属于我国稀缺性专业人才。由于人才资源队伍的国际化水准不高，造成毕业生和市场的需要相差很大，也是我国人力资源管理教育面临的一大问题，由此使得近年来人力资源管理专业逐渐热度高涨。
目前开设人力资源管理的高校有近13所，其中不同的高校对人力资源管理的划分不同，有些是偏向于公共管理的，有些是组织与人力资源管理，有些是工商管理门下的人力资源管理。开设人力资源管理的高校主要有，中国人民大学、南开大学、山西财经大学、东北农业大学、江西师范大学、山东财经大学、武汉大学、江西师范大学等等，相对于众多开设专业来说，该专业可选择的高校不是很多，且根据学校的不同，人力资源管理的侧重点可能不同。
发展前景及就业方向
近年来，随着全球经济一体化的发展，市场急需高素质的国际通用性人力资源管理人才。而美国IPMA认证体系是国际公认的权威的人力资源管理职业资格认证体系，目前已成为管理人员竞聘上岗、职务晋升的重要依据和考评干部的参照标准。为适应国内外市场对HR人才的需求，2010年6月，国家外国专家局培训中心、北京大学、北京教育考试院等权威教育机构合作推出人力资源管理专业与国际IPMA认证国家级考试项目，吹响了我国大力培养国际化人力资源适用人才的激扬号角。
人力资源管理专业学习的课程主要有，经济学、管理学、组织行为学、法学、管理信息系统、人力资源经济学、劳动经济学、薪酬管理、劳动法、人员素质测评、工效学、工作分析、劳动关系、社会保障、人力资源统计、人力资源管理信息系统等。
行业薪资及就业趋势
相对于众多专业来说，人力资源管理的薪资总体水平不如很多新兴专业，但是其工作比较稳定，没有很多变数。其就业薪资和就业率等总体概况如下图所示。
人力资源管理专业，是很热门的专业，就业岗位多。直接对口的就是各单位的人力资源部。每一个单位都得用人，都会有这个部门，只不过名称略异。这个专业是不分行业的，各个单位都需要。
在市场对这类专业人才需求量大的情况下，在我看来发展前景是十分好的。而随着企业内部竞争愈发激烈，人力资源管理工作越来越重要，而从事人力资源管理工作的人也越来越多，人力资源管理工作也是职场上的一个热门职业，更是众多高校的一个热门专业。从事它
的人多了，就会有越来越多的人关注它未来的发展。经过几年的发展，我国人力资源管理会逐渐趋于专门化，它的前景十分广阔，会为年轻人提供很多机遇与挑战。每个从事管理工作的人都渴望自己能在这个领域发光发热，但随着经济的发展和社会的进步，会有越来越多的专业人才投入到社会中，逐渐使市场得到饱和，会逐步满足市场需求。
人力资源管理专业培养具备专业管理知识和能力的，将所学知识应用于实践，并在实践中得到提升，能在企业、事业单位、新媒体、科研机构从事工作的专门人才。而近几年人力资源管理本身变化也很大，很多企业已经从传统六大模块职能分块向三支柱转型。这对HR挑战很大，需要拥抱变化和快速学习。其他部门也会转入人力资源管理，懂业务懂管理反而有另外的一些优势，也会给HR带来挑战。
有关统计显示，目前我国有近400万人在从事人力资源管理工作，但大多数人的从业经验只有3~5年，其整体管理水平亟待提高。大部分企业的人力资源管理缺乏科学性，不适应市场竞争的需要。近几年国内人力资源的发展趋势是，越来越多的企业管理者采用人力资源管理心理学原理来强化企业的人力资源管理，以达到提升组织能力、推动战略目标实现的作用。人力资源管理心理学具有一般人力资源管理专业所不具备的特点，只要注重扩充自身的背景知识，该专业值得看好。
人力资源管理是所有管理工作中离权力最近的层次，一般工作稳定，上升通道通畅，各单位的人事部门，也是核心要害部门。因职业重要性，人事主管升职、加薪的机率很高，因此想从事这份工作的人
也非常多；同时，各人才市场乃至猎头公司对专业的人力资源管理人才求才若渴。从供求关系看，这个专业可谓是管理行业中的“宠儿”。
如上图所示，其就业主要有很多种去向：第一是面向企业，这将是主要方向。第二是公共事业单位，如政府机关（要参加公务员考试）、各种社会群体和组织。第三类是科研教学机构。
学校排名
以下数据来源于教育部学位与研究生教育发展中心，共有170所开设工商管理学科的大学排名情况，比较好的学校有中国人民大学、清华大学、上海交通大学、中山大学，以下是具体榜单。 序号 1 2 学校代码 10002 10003 学校名称 中国人民大学 清华大学 评选结果 A+ A+
新版人力资源管理考研院校排名及考研难度分析 - 图文
