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京东物流实习报告总结

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京东物流实习报告总结

实习是学校的对我们实际综合运用能力的一个考核

,也是对我们学

了这两年多理论知识得到实践的一个锻炼。以下是 ,欢迎阅读!

(1) 目录 1. 对京东的认识

组织构架及硬件设施 人文关怀 娱乐活动

2. 工作期间公司政策的变化与发展

营销策略多样化一一“闪购”出台

增强在电商行业的竞争力一一执行“开箱验货” 为迎合“ 315” ,首先做出的政策调整

3. 公司的工作考核

培训

工作中的各项指标

4. 个性与制度约束

执行关单标准的矛盾 电话量与满意度的矛盾

摘要

顶岗实习是学校的对我们实际综合运用能力的一个考核 们学了这两年多理论知识得到实践的一个锻

炼。而我自己也想通过这个机会去认清自己 ,认清自己的性格,认 清适合什么样的工作;挑战自己,挑战在新环境中遇到的各种主客观因 素、各种困难;证明自己,证明除了在学校优秀外,工作上一样可以大放 光彩。

选择京东,第一是因为京东在电子商务行业是一个佼佼者

,也是对我

,跟我们

专业能挂上钩。第二它是一个大公司,有完善的制度体系和考核标准, 这是我在小公司所体验不到的,能让我目睹、体验大公司运作流程对开 阔我的眼界、提升我的认识有很大的帮助。

关键词

公司制度;标准;个人想法;矛盾 正文

实习是每个大学生必经的一个阶段 ,毕竟上学就是为了学有所用, 学以致用。虽然在学校感觉还没待够 ,但是我们始终要走出校门,走向 社会,成为一个真正独立的个体。其实出来实习也挺好的

,至少把时间

得到了充分的利用。在学校,就上上课,有时候还会让人感觉厌烦,因为 很多课程其实并没有让人学到什么东西,那就把时间、青春给浪费了。 尽管

出来实习就没那么自由和轻松了 ,但我们还年轻,年轻不怕吃苦。 实习让我们体会到了学校的美好,让我们感受到了上班人的辛苦。虽然 选择在京东做客服不是我的第一想法 ,但我觉得在哪儿实习都是实习, 况且这也不能注定我以

后就长期做客服了,所以没有太固执的去选择一份非得让自己很满 意的工作。毕竟这次的实习 ,仅仅想要锻炼自己,更加清楚的认识自 己。从而为以后到底从事什么行业、什么职业做铺垫。

初来京东,一切都是陌生而新奇的。公司提供了住宿的地方

,是在

一所学校的寝室里,而且为我们提供了被子等生活用品,让我们的生活 有了一个保障。其次它自带有食堂 ,所以吃饭问题也基本不用愁,中午 会给每个人发放水果或酸奶或是茶叶、奶茶之类的饮品

,平常的时候如

果饿了,也有免费小零食提供,虽然工作起来基本没有吃东西的时间,但 是这种做法挺让人感动的。公司的地理位置进行过搬迁

:以前是租的场

所,有两处,分为老、新职场,现在就是新盖的两栋楼。每个人一个工 位、一台电脑、一部电话、一个耳机就能开始工作了

,装备简单、齐全

而实用。这些外部条件都打理好了 ,那么就只需要个人对业务知识、对 工作系统熟练就没什么问题了。新盖的两栋圆饼楼环境确实很好

,虽然

高度只有四层,但是很大,公司的上千人都能容纳。公司内部还放有很 多盆花花草草,主要用来吸收电脑辐射,其次是起到美观的效果,同时也 为现代化的职场环境增添一丝活力。之所称它为圆饼楼

,是因为它呈饼

状,显得很可爱。在晚上周围一片漆黑的时候,楼就会亮起来,一闪一闪 的,颜色交错变化,非常漂亮。

因为这里是京东全国客服中心,所以大多数人员都是接线的,包括 电话客服和在线客服,横向有行政部、人事部、运营管理部、员工关怀 部等,纵向是一线客服、高级客服、主管、经理、高级经理、总监。客 服里面又包括订单、售后、

POP团购、审单、投诉等,分工很明确、

很详细,这就是大公司的组织构架,脉络清晰流畅。我之前所在的小公 司,就不一样了:各种制度都不够完善,做一件事会牵扯到做很多其它事 情,虽然能了解很多,但是做事效率很低。所以大公司、小公司,各有优 缺点,就看你的性格适合什么样的环境了。

在京东除了工作外呢,还安排有其它娱乐性的活动。比如我知道的 “年会”,还有类似于“我是歌手”的这种比赛 ,有情人节的时候选拔 的大众情人,相亲等活动。虽然这些都与我无缘 ,但感觉公司的娱乐生 活还是蛮丰富的,活动中设有抽奖等环节,同时因奖品具有很大的诱惑 力,所以员工的参与度还是挺高的。公司还建有健身房、瑜伽房等场地 之后还会有KTV羽毛球馆、篮球馆等相应组建起来。听着就觉得特别 美好,让人憧憬与向往。想着以后的工作要是能轻松一些

,多一点时间

去锻炼锻炼身体、放松放松心情,那该件多么惬意的事情!嘿嘿,想的有 点多…….

公司的硬件设施越来越好,内部政策也在发展与完善。从去年开始 就

新增了许多变化。首先是京东商城的首页多了

一个“闪购”的栏目,闪购的出台,销量大大增加,虽然同样是销售 但是营销策略一变化,销量的变化也是必然的,而且闪购的突出特点是 “品牌”、“限时”、“折扣”,刚好符合人们对物美价廉的追求。或 许把“闪购”单独列为一个整体,就是抓住了人们的消费心理。其次是 针对收货环节,开箱验货政策的调整,京东以前是不能开箱验货的,这让 那些货到付款的消费者很不满,其实这就是一个信任问题。消费者不想 让钱付了,结果发现商品没有保证;商家觉得客户直接拒收,让自己白白 承担了运费很不值,因为客户的要求很多,有时候并不是因为商品质量 的问题才导致的拒收,那客户无理由的拒收,对商家来说就是一个很大 的损失。现在实行了开箱验货,其实是购的一个提升,客户不喜欢当场 就拒收,直接退回,还能保证商品的完好无损性。当然了开箱验货是有 限制的,验货只能验外观,对于电子产品,是不能进行使用之类的,而且 像特殊商品也是不能打开包装的。其实只要一个平台或一个商家有了 信誉,消费者是不需要有这样一个顾虑的,这么大的一个平台能不去维 护消费者的权益吗那之后怎么去立足呢而且并不是只有京东不开箱验 货,大环境就是这样,只是客户不能理解,在哪儿买的就把抱怨撒在哪 儿。但随着电商的壮大,购的各种条例、制度的完善,倾向于卖家的天 平正在归于平衡,消费者的权益正在受到重视与保护 ,相信以后的购会 越来越让人感到安全和放心。最

后就是随着315新消费者保护法的出台,各大购物平台都开始相应 作

京东物流实习报告总结

京东物流实习报告总结实习是学校的对我们实际综合运用能力的一个考核,也是对我们学了这两年多理论知识得到实践的一个锻炼。以下是,欢迎阅读!(1)目录1.对京东的认识组织构架及硬件设施人文关怀娱乐活动2.工作期间公司政策的变化与发展营销策略多样化一一“闪购”出台<
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