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岗位说明书
岗位编号： HRD-034 所属部门：行政部 生效日期：2017.10.27 危险性：一般 岗位名称：保安员 直属上级职务：行政主管 所用设备： 组 别：后勤 定员标准：4-5人 工作环境：本厂园区 任职资格要求 1. 男性、年龄22-50周岁、身高1米65以上、身体无明显缺陷。 2. 无违法犯罪记录，初中以上文化，五官端正，品行良好，有团队合作精神和责任心。 3.退伍人或相关专业院校毕业，有工作经验者优先。 岗位概述：全面负责公司安全保卫工作。 合作对象：各部门、来访人员 工作职责： 1. 坚守岗位，按时交接班，认真巡查，注意发现及时消除各种隐患。 2. 认真写好当班记录及各岗位签到，做好交接班登记工作手续。 3. 负责公司各项活动的安全，秩序的安保工作。 4. 检查员工按规定穿厂服佩戴厂牌上岗。 5. 检查厂区各区域有无人员没有在指定地点抽烟现象。 6. 负责夜间检查各车间、仓库办公室门、窗、灯、电脑、空调关闭情况。 7. 人员、货物、车辆出入放行严格按照公司规定执行，每日的（出入放行条）月底交由人事行政。 8. 负责公司各区域的灭火器的检查（位置是否移动，保险栓是否脱落）。 9. 检查各宿舍有无乱拉接电线和使用大功率（电炉、热得快及电饭锅）等电器的现象。 10. 协助行政文员安排新员工入住宿舍、有无随意调换宿舍。 11. 定期检查宿舍卫生，有无赌博、酗酒、私藏违禁品及易爆物品等现象。 12. 检查车间、宿舍有无突发事件（打架、斗殴、吵架）发生。 13. 按时完成上级领导交代其它工作。 需培训的项目：安全知识 备注：1、请每位新进人员认真阅读此描述表内容。 2、请每位新进人员严格按此表之规定职责与权限开展工作。 3、此表与各部门组织架构配套使用，并由在岗人员签收。 制表/日期：赵少玲 2017.10.27 审核/日期： 审批/日期： 表格编号：ZW-05-010 A1
HRD-034保安员
