2024最新劳动合同范本下载
劳动合同为实践合同，劳动用工是劳动合同生效的要件。以下是为大家精心准 备的：
3篇最新劳动合同范本。欢迎阅读和参考！
最新劳动合同范本一 甲方： 乙方：
甲方聘用乙方为短期员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共 同遵守。 —、乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。 二、 乙方这职务或工种为。
三、 乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责: （―）甲方公司总部；
（二） 甲方在全资公司或参股的合资公司； （三） 甲方在内地省份机构及境外机构； （四） 应出差服务之场所。
四、 乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种，并视乙方能力及甲 方需要进行分派。
五、 乙方之正常工作时间每日为7小时，每周五个半工作日，其工作、休息、 休假等,依员工手册办理之。
六、 甲方根据工作需要,要求乙方加班时，除不可抗拒之事外,乙方应予配 合，有关加班事宜,依员工手册办理之。
七、 甲方按国安规定实行社会保险制度，并为乙方投保。 八、 甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇每月元人民币。 九、 乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。
十、乙方每月工资由甲方次月5日发放z若工资发放日适逢周日或假日。甲 方得提前^日或数日发放。
十一、甲方对乙方奖励，分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产（工作）者和 劳动模范等5种。甲方对乙方之惩处，分为警告、记过、降级、辞退、除名等5 种。以上奖励及惩处事由和办法，依员工手册办理之。奖励及惩处记录列为甲方 考核乙方之依据之一。
十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同， 并提前1个月通知乙，合同终止时,甲方增发乙方1个月的工资。
十三、乙方主动提出解除本合同时，须提前1个月通知甲方，调离时，乙方 须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发1个月工资。
十四、乙方声明：乙方在签署本合同时，业已获得员工手册,并知悉全文, 愿意遵守各项规定。
十五、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份,经双方签章后于?年?月？日起 蚁。 十六、本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。 十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以市劳动局为第一仲 裁机关。 订立合同书人 甲方:
签约代表人：（签字） 职称：
乙方（姓名）:（签字）
身份证号码： 户口所在地地址: 联络方式：
最新劳动合同范本二
甲方（用人单位）： _______ tt?: _________ 地址： ________
法人代表（单位负责人）： _______ 乙方（劳动者）： _______ 性别： ________ 年龄： ________
常住户口地址: __________
甲方因生产（工作）需要，经劳动部门批准,同意招用乙方到本企业工作，根 据国家和省的有关规定z经双方自愿协商同意订立本合同。
第一条合同期限
合同期限自 __________年 _________ 月 _________ 日起至 ________ 年 _________ 月 ________ 日止。
第二条生产（工作）任务
乙方同意服从甲方的生产（工作）需要，在 _______ 岗位承担 __________ 生产（工 作）任务。
第三条生产（工作）条件
根据工作岗位需要，并参照国家和省的有关规定,甲方应配备必要的安全防 护设施:
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