分享，安排本周重点工作。每天召开班前班后会，值班干部组织开展作业风险分析，明确风险控制削减措施。车间主任及班组长定期开展行为安全观察与沟通活动，并进行统计、分析和上报，制定持续改进措施。
6. 设备设施管理方面：健全落实设备操作和维护保养规程，设备管理人员岗位职责清晰明确。设备技术说明书、原始资料、事故后检修记录等信息、设备技术档案及各类台账齐全。设备设施要实行“三定”管理，岗位人员清楚设备的管理要求，资料能够及时更新、动态管理。在用特种设备进行经常性日常维护保养，至少每月进行1次检查，并保存记录。设备运行前按制度要求和启动前检查方案完成启动前检查。有详细的检查清单、检查要求和标准、检查结果和意见，确认设备设施性能参数、安装质量等符合设计、操作规程完善、人员能力等满足要求后方可投运。建立设备巡回检查制度，现场员工按规定的频次和检查表检查维护，熟练掌握和正确执行设备操作、保养、检查程序，及时发现设备的隐患、异常和故障并采取风险防范措施，如警示、隔离、上报、整改等，以便维修和恢复。
7. 生产运行方面：落实车间的程序文件、作业文件和其他规章制度，《车间HSE建设标准》，岗位两书一表，危险作业项目清单，设备设施操作维护保养规程、工艺技术规程，应急处置预案，以及各种证实性记录等。根据生产特点和季
节变化情况、制定切实可行的冬季、雨季“八防”措施并细化落实到岗位，加强节假日和重大敏感时期的干部值班管理、队伍管理及作业升级管理。
8. 承包方管理方面：保存与承包商和(或)供应商签订的HSE合同或协议，或主体合同（协议）中有HSE条款复印件。每次施工作业前，对承包商人员进行入厂（场）施工作业前的安全教育，做好记录，确保承包商作业人员素质满足施工现场的HSE要求。同时以告知书的形式，充分告知承包商作业风险及工作区域的潜在风险及应该遵守的安全规定、作业程序、应急程序、风险防控措施等要求。安排专人负责承包商人员进出登记，检查承包商管理人员、安全管理人员安全资格证、操作人员与作业相关的操作资质证，检查参加作业人员的工器具的符合性，尤其是在防爆区域作业时使用的工器具要具备防爆功能。将承包商危险作业纳入作业许可的范畴，对于承包商吊装、动火、进入受限空间、工艺设备变更等危险作业和关键环节，必须严格执行作业许可，并指派安全监管人员进行过程监督，督促落实各项措施，确保施工安全。
9. 作业许可方面：危险作业和非常规作业必须办理作业许可。建立动火作业、高空作业、三人以上的设备检维修作业、两人以上电器设备维修、临时用电、拆卸作业、承包商作业、交叉作业等许可项目清单。需上级部门审批的作业
许
篇六：XX公司安全生产标准化自评总结报告 xxxxxx有限公司 安全生产标准化自评报告 一、自评开展情况：
为建立持续改进的安全生产长效机制，我公司专门成立安全生产标准化工作小组，专门负责安全标准化工作，安委会对该工作进行全程监督、管理。标准化相关人员认真学习了国家关于安全生产的法律、法规和规章以及《冶金等工贸企业安全生产标准化评定标准》等文件汇编，深刻理解和掌握了标准化建设工作的内容和要求，认真扎实地对公司的安全生产基础管理工作、设备设施的安全状况、作业环境与职业健康等工作按照标准进行了全面详细的整治和自评，现将自评情况汇报如下。 二、自评主要内容： 1、安全目标、指标情况：
根据xxxxx有限公司的要求，公司于年初制定本公司的安全目标、指标及管理方案，对年度安全工作计划进行了细化，总公司与部门主管签定“年度安全目标责任书” 。 公司将目标、指标进行细化到各部门并签订“年度安全目标责任书”，并对实施过程进行推进、检查、考核。 目标责任制的考核结果与个人绩效挂钩，确保安全生产
目标明确，责任清晰。公司安全管理体系总体运行平稳、有效，XX年上半年各项安全指标完成良好。
2、安全领导机构设置、人员配备、安全管理职责情况： xxxxx有限公司建立有完善的安全管理络，公司总经理为本系统内的安全第一责任者，对总公司安全生产负责。每班组设有安全员，具体对其所在班组的安全生产负责。公司设置专职安全管理人员1名。依据上级文件要求，结合实际情
况，公司文件《安全生产责任制》中规定了全员的安全生产职责内容， 明确并落实各级管理者的安全管理责任和岗位人员安全责任。同时管理制度《安全生产责任制管理制度》中也进一步规范了责任制的制定、沟通、评审、修订及考核，使安全工作步入“常态化、标准化”机制。 3、安全投入情况：
公司坚持以实现本质化安全为核心，在安全投入方面积极落实各项措施，通过维修、改善、技改等途径，消除现场安全隐患。公司每年对安全投入做好计划，从资金准备、项目实施等方面给予充分保证。
公司按照国家规定缴纳员工工伤保险，保障了员工的合法权益。
4、安全管理制度建立、执行情况：
在公司已有的制度基础上， 根据标准化要求进行增加、
修订，现有安全管理制度30个，岗位安全操作规程若干。对新出台的管理制度和操作规程，做好发放、培训工作。制度的执行也定期进行检查并分析汇总，根据执行情况对制度和操作规程进行完善和修订。 5、安全生产教育培训情况：
根据国家相关要求，公司按照公司制度《安全教育培训制度》，严格按照制度规定开展安全生产教育培训工作。主要包含安全规程、管理制度、责任制、风险辨识技能、新员工（转岗）安全教育、应急预案培训等方面内容， 对公司内部范围发生的事故及同行业的事故进行对照性的学习和讨论，并按照“制度规程、作业环境、人员教育”三个方面进行对照梳理、举一反三，记录存档，做好培训效果评估和不断改进工作，不断提高员工的安全意识和标准化作业执行力度，以保证正确的安全导向。 6、设备设施管理情况：
xxxxxx有限公司所管辖范围内的设备均进行定期检查，如发现需要检维修的情况，报设备所在单位进行检维修管理。并要求相关方对检维修留有记录，以有
据可查。以此来及时消除隐患，确保管理闭环，设备安全稳定运行。
7、作业安全管理：
各部门制定有完善的岗位规程，做到针对特殊岗位和特
标准化工作总结(自评报告)
