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第一书记观后感2020精选5篇
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第一书记观后感1
2010年7月21日上午单位组织观看电影《第一书记》，观看前从同事那里得知影片挺感人，看的过程我也一直在流泪。我不想谈影片反映出的沈浩同志作为第一书记的感人之处，也不谈电影成功之处。我想谈谈电影从一个侧面反映出的一些问题。首先，作为一个有理想有抱负的优秀共产党员，沈浩同志的考核年年基本称职，这反映出单位的考核制度流于形式，选拔干部存在一定问题，起不到激励人才、发现人才的作用。我们应该通过这些现象好好反思一下，怎样创新我们的选人、用人制度，给想干事、能干事的同志一个舞台，给一心为党的同志一个肯定，才能激发出干事业的热情和动力。其次，一句村官的流行话语\不干，不好意思;干一点，意思意思;干好了，啥意思?\，反映了一些挂职锻炼的干部的混日子的普遍心态，也反映出这一制度存在的不完善的地方，既然组织上安排，选拔下去挂职锻炼，应当说是要选拔有能力、有培养前途的干部，也希望通过这样的交流，带动地方经济发展，至少是为新农村建设带去新的理念。那么他们不管能力大小，首先应该是实心实意为老百姓办事的人，这样的人也才能一心一意为单位办事。只想个人升迁的人，是不会把单位的事当成事业来做的，这样的干部真能担当重任吗?而我们选人用人的原则也就存在一定的问题，往往用人唯亲，只看表面，不看内里。有的甚至带病提拔，这就更是有问题了。单位内部监督不利，有的人侵吞国有资产、
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---，有的人不敢同丑恶现象作斗争。小岗村存在那么多年的少数人霸占集体财产，几届村支书无法解决就是一个证明。因此我觉得选人用人不仅要看工作表现和工作能力还要看一个人的品德和素养。 第一书记观后感2
看了《第一书记》，无法止住不断往下流的泪水，虽是陌生的电影，但似乎又发生在自己的身边，这部片子以事实为根据，生动感人的情节向我们描述了安徽凤阳小岗村委书记沈浩同志的感人事迹。 小岗村是一个很普通的小村，一百余户人家通过心情劳作，形成了特有的生活传统，面朝黄土背朝天，他们很辛勤，生活的也很真实，靠自己双手养活自己，一代又一代，日子谈不上富裕，但很安逸，大家对眼前这一切感到很满足。
干部提干之前，往往需要到农村镀金，不少官员到小岗村只是走走过场而已，他们的口头禅是“干多了有什么意思，不干也没意思，干一点意思意思”。对于干部下乡，在小岗村人民看来在平常不过了，不过是匆匆过客，来来去去没对小岗村带来什么实惠，所以，沈浩的到来所有人都没看在眼里。然而，沈浩来到小岗村后挨家挨户调研，深入了解小岗村目前存在的`问题。调研中他发现，小岗村人民经济条件差，一来是受落后的思想观念制约，享受不到改革开放的春风，晒不到致富的暖阳，不少人早已习惯于男耕女织的生活;二来是物资和权力被少数人占有，人民力量分散，不能统一思想，敢怒不敢言，只能任由少数人折腾。
认清小岗村现状后，这位财政厅下来的干部仔细分析，寻求改变现状
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的办法，为统一思想，他反复走进农户，解决他们的困难，用真情征服了村民，赢得了大家的信任。同时，不辞劳苦地和少数掌权者沟通，他说：只有大家团结起来一起干，才能真正过上好日子，大家好才是真的好。面对他们的强势，沈浩书记没有退缩，他自己率先行动起来，为人民办了很多实事，证明了自己的思想，最后让那些顽固的人放弃自己的想法，和沈浩书记一条心干到底。
“要想富，先修路”。沈浩书记看着小岗村泥泞的道路，严重影响人民的生活，因为条件差，企业不肯来投资。接连跑了很多单位，筹集了一部分用于修路的资金后，他冲到最前面，带领村民一起修路，团结就是力量，大家的努力铺就了一条笔直平坦的“致富路”，初战告捷。
三年的时间很短暂，在小岗村的生活要结束了，沈书记要回城里工作。可是，三年期间与村民建立的感情促使全村一百余户人家又一次按下了红手印，如此庄重的挽留让沈浩同志无法拒绝。于是他决定继续留在小岗村干三年。沈浩的决定对小岗村来说是个好消息，然而，听说要继续留在小岗村，老婆、要升学的女儿还有老母亲却留下了眼泪，因为在过去的三年间他们吃了太多的委屈，而这一切一直憋在心里，他们实在受不了了。老母亲的话很感人，她说：为人民服务，在哪里都一样。最后同意留任。
也许是沈浩同志太卖力了，忽略了照顾自己的身体，长时间的营养不良和疲惫放倒了这个硬汉子。最终永远留在了小岗村。沈浩同志走了，但是他的精神却指引着每一个人，他舍小家顾大家的情怀影响着今天
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的我们。 第一书记观后感3
纵观电影《第一书记》，不仅展现了第一书记抛家舍亲、义无反顾的无私奉献精神，更反映了一种务实、实事求是、勇于开创的工作精神，同时也倡导了一种不放弃、坚持不懈的奋进精神，确是一部主题明确、思想深刻的教育大片。
仔细品味，与以往的主题教育电影不同，《第一书记》突破了一些原有的主题电影的窠臼。影片的开始虽然颇为伤感，但是，沈书记离世的那一刻，从书记手中滑落的手机上一条短信，已经稍稍打破了以往主题电影为了塑造人物形象的无情。“宝贝女儿，爸爸不舒服。半夜醒了，想通通话，想到你要早起上学，爸爸是想你们了!”。多么温馨的一条短信，多么普通的一条短信，多么可怜的一条短信，反映的是第一书记亲情本性的一面，第一书记为工作无私奉献，但是真正能对他心灵安慰的是亲情，是温情。从这里看到的是以人为本的人文思想，逐渐淡化神化思想和阶级思想的实事求是的精神。凸显人情味，背后是人和道。
同时，沈浩的上任又是一个励志短片，它告诉我们励志不仅适用于企业和职场，同样也适用于仕途。看看沈浩在拔河比赛中的投入，看看好几座比赛的奖杯，与“基本称职”的考核形成鲜明对比。别人可以当考核是年年如此的例行公事，但是沈浩没有，在难得有的一次听女儿弹琴的机会下，接到上级组织的电话时，陷入了沉思。当别人嫌三年太长时，沈浩考虑的却是一年太短，干不成什么事情。思路不同，
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思想迥异，坚持努力，决定了沈书记的出现。沈书记的出现，绝不仅仅是因为去了小岗，是因为在去小岗之前已经铺垫和奠定了许多东西，小岗只是一个机会和舞台，对沈浩来说，小岗迟早会出现。鲜明的反映了一个主题，坚持不懈的努力，一定会成功。
影片中更多的是展现第一书记的做事，也似乎在提醒，做事是第一要义。从收车到修路，从盖房到办厂，从引资到重盖纪念馆，直到京九线双向停车四十五分钟。因为收车被打，修路需要跑资金，引资需要迁坟，跨京九线需要上北京。做事就要处理难题，处理难题就需要魄力和勇气，需要坚持不懈。作为一个党员的为群众办事的政治意义姑且不论，单是从一个纯粹的人做事的角度考虑，没有沈浩的事业观，没有对成功的执着和渴望，又怎能克服重重困难。不克服重重困难，又怎样解决问题。所以，沈浩在事业的成功，基本与小岗的因素不大，换沈浩在职场，同样是非常成功的人。做事成功，贵在思想。 影片中第一书记解决问题的方法和做事的原则同样值得我们学习和参考。回收铲车先做杨德禄哥哥和叔叔的思想工作，再采取法律手段。为跨京九线带着礼品上北京，站在铁道部部长办公室门口先是战战兢兢后径直走入，到动情动理慷慨陈词。为征地迁坟一事，影片中唯一的一次展现了沈书记发怒的一幕，最后为吴奶奶家人披麻戴孝。有了解决问题的思想，同时也有了解决问题的方法，才有了第一书记的事业上的成功。从第一书记的独白中可以看到：“身在小岗这个困难、敏感的地方，始终要保持清醒的头脑。”、“守法、廉洁、务实、勤奋、公平为民”、“为老百姓多办事、办好事、办实事，留下一个美
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